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第第页客服工作总结简短客服工作总结1

岁月如梭,不知不觉我来明一乳业已经有两年多了,一向在客服部从事客户回访和育婴热线询问的工作。此刻回顾起初应聘来我们公司客服部还像昨日发生的事情一样,但是在这段时间里,我学到了许多,也成熟了许多。

许多人可能会认为客服部工作很简约,枯燥,定义为售后服务,其实不然,婴幼儿乳品业的客服人员,也需要了解多方面的知识,如营养、育婴及沟通技巧等,从事此工作的过程,还会影响到个人的性格,提升心理素养。不论以前是学过什么专业,从事过什么样的工作,来到我们这个群体都应从头学起。站在同一个起跑线上,才能真正明白学无止境的道理。

定期对明一的新老顾客做健康回访,是每位客服部营养师每一天必做的工作。应对每一天重复的工作,我们的营养师们要把自我的工作做好。首先应持有耐烦和真诚的工作立场,在这个信息时代,市场竞争激烈,竞品公司也会对顾客进行电话回访,并不会让人觉得稀奇。许多顾客可能每一天都能接到一家或几家的回访,怎样才能让对方对我们的服务感爱好呢?

首先我们要明白,在与顾客沟通的过程中,虽然不是应对面的,但我们的语气和表情,对方都能感觉到。有气无力或面无表情的对话,结果可能是对你爱理不理,甚至拒听。反之,你的微笑服务让对方感到亲切,这样我们和顾客的距离也就拉近了。还有,在沟通的过程中,应抓住顾客较关怀的话题,可依据其宝宝不一样月龄,不一样季节,予以顾客最前沿的信息,如此次流行的手足口病;最新育儿资讯和最快的信息动态,予以性格的喂养指导。

相对于电话回访,接听400热线,让我变得更有耐性,在性格方面,也让我抛掉以往的焦躁和不成熟。许多时候应对顾客的心情发泄,刚开始的时候都承受不了。自我的心情也会随着顾客的责骂,甚至脏话,不由自主的激昂,有时就会提高嗓门。

记得有一次,让我记忆犹新,一位男顾客打来电话,接起电话就是一顿凶狠的“连珠炮”。大略的意思是公司在当地做活动,购买了需要数量的产品后会有一个赠品,当时销售人员告知赠品临时发放完了,给打了一张欠条,过后会再补。可回来后,看到伙伴也参与了活动,却能拿到赠品,于是这位男顾客不问清状况就到超市闹了起来。而在沟通的过程中带着脏话和威逼,不断的重复他到超市怎样吵闹,假如没能立即拿到赠品就要怎样去毁坏明一的名声等。还一向强调要用武力应付导购,而且还一再确认这边是谁在接此电话。顾客越说越激昂,心情有些失控,说如再没有拿到赠品,要来公司找麻烦,下场和导购一样等等。由于很担忧也很生气,当时的声音也变的很生硬,嗓门也大了起来,酝酿好的话都说不出来了,没头绪的一向在劝其不要去找导购麻烦,对方也根本不听说明。电话这头的我一头雾水的弄不清重点,不仅仅自我受气,而且还没安抚停息顾客的心情。事后,在领导的提示与指导下,领悟到该事项处理的不妥之处,让我认识到做为客服人员最基本的条件就是处事不惊、理性应对顾客的各种投诉。

慢慢地,我更学会了从顾客的角度出发,多站在对方的立场想想,换位思索,更不能激化冲突。在许多时候顾客也只是想发泄一下,越说越生气,啥话解气说啥,其实,并没有顾客所表达的那么严峻的。应持着镇静的心态,先学会耐烦倾听和温婉安抚顾客,了解事项来龙去脉,并和顾客做详细的分析,尽量在第一时间解决顾客反映的问题。遇到无理取闹的客户,我还应学会和同事就事分析总结阅历,相互鼓舞,一来能够让自我放松一下,二来还能够让同事有个预备,并尽早为顾客解决问题,防止纠缠不休。在多次的磨练中,我们都在渐渐成长,渐渐成熟,学会调整自我的心情,用上心向上的乐观心态对待工作和生活。我们有过委屈想流泪、有过生气想发泄,然而我们最终没有气馁和放下,磨练才是胜利最重要的动力。

明一市场越来越大,选取明一的顾客也越来越多,顾客询问的问题也越来越来专业与深刻了。此时此刻,我们迫切需要自我学习更多的东西,更专业的东西。因此我们利用了业余时间去学习相关婴幼儿喂养、宝宝成长及早教、孕妈咪书籍,以及查阅相关的母婴网站,充盈自我。而接下来顾客打进热线,寻求的不仅仅仅是喂养知识的指导,有更多是关于市场今后服务的资料、产品、活动、服务立场等引起的投诉和推举。经过不断的充电我们才会做的更好。

我们客服部是后勤部门中人员最多的,在这个大家庭里,感受到领导的关爱和同事们的团结。在这个高校校里,我们熬炼了自我,,提高了自我,相互学习,相互沟通借鉴。更重要的是我们也是公司的窗口,我们务必不断的提升,跟上公司前进的步伐,相信我们客服部会越来越超卓

过去的一年及将结束的时候,依据总经理室的要求,本人对过去的一年的工作述职如下:

由于我们支公司成立时间不久,加之人力、物力等方面的局限,使整个基础工作很薄弱,因此,首先抓好客服中心的基础工作。

1、建立健全各项制度。如:内掌握度、管理规定、实施细那么及各种方法20多个,初步形成一套完整的管理制度,使整个客服工作和人的行为均在制度的管控范围之内,做到有法可依,有章可循。

2、规范流程。采用科学、合理、有用的流程,规范和制约整个理赔工作,如:《理赔工作实务》、《查勘定损工作流程》等。

3、招兵买马,强化培训。我们通过各种渠道,广泛聘请和吸纳理赔人才,从保险同业和应届高校毕业生中优中选优,采用现招现用、培训提高、和人才储备,保证短期和中长期的人力资源。一年来,参与公开聘请3次,组织达的培训2次,小的培训5次。受到良好的效果。

4、协调关系,加强沟通。包括公安、交通队、公估公司、律师……

5、亲密协作各部门工作,实时、妥当的处理客户纠纷和看法、建议。

客服部工作存在诸多不足,有新的问题,老的顽症。但是在总公司的领导的指导和关怀下,我相信我部门全体员工有信心做好接下的全部工作

客服工作总结2

来到_的工作时间虽然不是很长,但是学习到了很多新知识、新技术,接触了以前没有接触甚至没有想过要接触的工作内容,这一切都是对自己的一种挑战、一种提升、更是一种成长。

回顾八月份的工作状况,我主要负责两方面的内容:一是网站内容的更新,二是客服,由于没有将这两项内容很超卓的完成,所以我对自己的表现还不是很满足。下面详细的来说明一下工作的完成状况:

一、网络工作内容

1、更新_网站_校区的新闻,包括校内动态、信息和出国留学的信息,让阅览我校网页的人一睹我校学员风彩、掌控我校每日动态、学习与英语考试和出国留学相关的相关知识。

2、在_*网站的博客频道发表文章,宣扬_英语。

3、向搜寻引擎提交更新的文章和博客,争取被搜寻引擎抓取。

4、查看_*中涉及到_英语学校的相关信息,掌控大家对_英语的最新看法和需求,假如遇到有恶意中伤和广告实时向贴吧提出申述,申请删除帖子

5、在培训站、分类广告的外语培训和出国留学培训等相关分类,留学论坛和沈阳本地论坛,百度贴吧等地方发布广告。

6、撰写_英语公益活动高中建设的文章。

7、编写_英语网站新增版块雅思保分计划的相关内容。

二、客服询问状况

在学校众多来访人员中有一项来访方式就是通过网络询问来约访学员,这也就是和客服能否有效询问径直挂钩的,所以也对我的工作内容有了更高的要求,除了将网站整理好,也需要提高和客户在网上沟通的技能。

网络是虚拟的,我不知道在与我对话的人是什么性格的人,究竟有什么真正的想法,也不知道他是好意还是恶意,所以在存在这些未知数的前提下,如何能够真正揣测好对方的心里,用什么样的语言来吸引他对我们学校有极高的爱好甚至真正想来我校学习,这都是需要很好的讨论。

通过这一个月以来,客服工作的完成我对自己并不是很满足,主要存在一下问题:

1、询问量本身与上月相比有所降低。

2、针对询问的人约访数量降低。

3、询问者的学习意向并不剧烈、我缺少一种十足的技能让他又只是想先询问看看转变到被我们学校真正所吸引。

针对以上问题,在下个月的工作中,我计划从几个方面进行改进:

1、分析上个月客服询问内容,找出沟通中存在的问题,改变沟通方式、沟通语气,努力揣测说话人的心里活动,提高询问技能,这也是重中之重。

2、加强在网站上对_英语的宣扬力度,将53客服的连接尽可能多的加入到所发文章的网页,提高点击率。

3、提高自身业务素养技能,有时间或会由于对询问人所问问题的一些反感,从而心态有所转变,今后转变自己的心态,完善业务技能、提高询问量。

九月即将到来,针对上述提到的问题,有那么改之无那么加勉,超卓的完成接下来的工作。

客服工作总结3

光阴荏苒,岁月如梭,辗转间时间的年轮即将在20_年的末端刻下最末的齿痕。回顾过去一年的工作历程,我在公司领导及各位同事的支持与援助下,通过自身的努力,基本完成了本职工作,同时也取得了肯定的进步,现将我的工作状况作如下总结汇报。

一、工作中的收获

1.制作客户档案表格,对客户进行档案管理

任职客服期间,由于客户信息的运用经常,因此对客户进行归档尤其重要。期间,按客户所做终端医院的所在地区对南区客户信息制作了“纳百特南区客户联系表”(按客户本人的姓名、电话,内勤电话,开票单位,收货人、收货人地址、收货人电话,发票收件人、发票收件人地址、发票收件人电话,客户所做产品以及客户所做终端医院对南区126位客户进行归档管理),并针对客户本人相应制作“南区客户具体地址”表格(按客户姓名、电话、地址对126位客户进行具体地址留档)。

2.娴熟掌控客服部工作流程

任职客服期间,由最初接触客服工作时的手足无措,通过自身努力学习和实践以及经过时间的推移,对工作流程的掌控渐渐变得游刃有余。期间,不仅自身娴熟掌控了客服的工作流程,而且对在工作期间发觉的问题实时与客服主管进行争论并解决,解决不了的问题实时呈报了上级部门。

3.熟识客户基本信息

任职客服期间,在对客户服务的过程当中,通过与客户的沟通沟通,对客户的信息有了初步的了解,且明确知道部分客户的产品月需求量。期间,通过与客户的沟通,发觉客户信息的变更并捕获到肯定的客户需求,且实时对这些信息向销售部进行了信息反馈。

4.自身综合素养得以提高

任职客服期间,通过解答客户疑问,对客户所需信息进行反馈,解决客户需求,以此服务客户。期间,对自身工作效率以及作为客服人员的心态多次进行否定和反思。

客服人员的工作极其繁琐且无序,某件事情进行到一半再回头继续的时候早已忘了要做什么是时常会发生的事情,为了避开类似的状况发生,进行工作备忘以便客服工作变得有序就变得非常须要。这样的工作习惯有助于自身工作效率的提升。服务客户期间,客服人员需要常常性地满意客户的需求,然而由于某些客观条件的限制,有些时候难以让客户的全部需求都得到满意。这就要求我们不轻易承诺,承诺了的事情就需要实时有效地解决。着重解决事情的时效性,很大程度上提升了自身的责任感。

客服人员的工作由于涉及到公司多个部门,或多或少都会由于人为因素造成某些过错或失误。勇于承认错误并实时有效地更正错误,最大程度的止损,让错误止于己而不是同事之间相互埋怨是非常须要的。勇于承受责任,不大幅度地计较个人心理得失,对自身心理素养的提高有极大的援助。

二、工作中的不足

1.沟通技巧不足

任职客服期间,在与客户沟通沟通时,有时不能精确传达客户所需信息,不能有效安抚客户心情。

2.专业知识不足

任职客服期间,发觉自身医药营销知识掌控很

少,客户稍专业的医药产品信息询问就会难以解答。

3.缺乏主动性

任职客服期间,客服部作为与客户近距离接触的一个平台,作为客服人员本可以大范围地获悉客户医院详情以及客户所需产品详情,但自己由于缺乏主动性,只是少量的对客户做了一些初步的了解,并未深入。

三、对来年工作的展望

1.提高沟通技巧,平常多观测多思索,多向有阅历的人学习。

2.加强对专业知识的学习,了解产品知识,学习医药营销理念。

3.提高主动性,全面了解南区客户信息并肯定程度上掌控北区客户信息,更好地服务于客户,服务于公司。

总结:自20_年的12月入职_至今,我在_的工作时间将有一年。在这一年里,从最初刚进入社会的稚嫩认知到现在对公司的全面了解,自始至终都觉得纳百特的人文素养、工作环境对一个稚气未脱的人有着很深的影响。盼望在以后的日子里,能够跟随_的脚步,一起学习,一起进步,一起成长。

客服工作总结4

岁月如梭,不知不觉我来明一乳业已经有一年了,一贯在客服部从事客户回访和育婴热线询问的工作。现在回顾起初应聘来我们公司客服部还像昨天发生的事情一样,可是在这段时间里,我学到了许多,也成熟了许多。

许多人可能会认为客服部工作很简约,枯燥,定义为售后服务,其实不然,婴幼儿乳品业的客服人员,也需要了解多方面的知识,如营养、育婴及沟通技巧等,从事此工作的过程,还会影响到个人的性格,提升心理素养。不论以前是学过什么专业,从事过什么样的工作,来到我们这个群体都应从头学起。站在同一个起跑线上,才能真正明白学无止境的道理。

定期对明一的新老顾客做健康回访,是每位客服部营养师每天必做的工作。面对每天重复的工作,我们的营养师们要把自己的工作做好。首先应持有耐烦和真诚的工作立场,在这个信息时代,市场竞争激烈,竞品公司也会对顾客进行电话回访,并不会让人觉得稀奇。许多顾客可能每天都能接到一家或几家的回访,怎样才能让对方对我们的服务感爱好呢?

首先我们要明白,在与顾客沟通的过程中,虽然不是面对面的,但我们的语气和表情,对方都能感觉到。有气无力或面无表情的对话,结果可能是对你爱理不理,甚至拒听。反之,你的微笑服务让对方感到亲切,这样我们和顾客的距离也就拉近了。还有,在沟通的过程中,应抓住顾客较关怀的话题,可依据其宝宝不同月龄,不同季节,予以顾客最前沿的信息,如此次流行的手足口病;最新育儿资讯和最快的信息动态,予以特别的喂养指导。

相对于电话回访,接听400热线,让我变得更有耐性,在性格方面,也让我抛掉以往的焦躁和不成熟。许多时候面对顾客的心情发泄,刚开始的时候都承受不了。自己的心情也会随着顾客的责骂,甚至脏话,不由自主的激昂,有时就会提高嗓门。

记得有一次,让我记忆犹新,一位男顾客打来电话,接起电话就是一顿凶狠的“连珠炮”。大略的意思是公司在当地做活动,购买了肯定数量的产品后会有一个赠品,当时销售人员告知赠品临时发放完了,给打了一张欠条,过后会再补。可回来后,看到伙伴也参与了活动,却能拿到赠品,于是这位男顾客不问清状况就到超市闹了起来。而在沟通的过程中带着脏话和威逼,不断的重复他到超市怎样吵闹,假如没能立刻拿到赠品就要怎样去毁坏明一的名声等。还一贯强调要用武力应付导购,而且还一再确认这边是谁在接此电话。

顾客越说越激昂,心情有些失控,说如再没有拿到赠品,要来公司找麻烦,下场和导购一样等等。由于很担忧也很生气,当时的声音也变的很生硬,嗓门也大了起来,酝酿好的话都说不出来了,没头绪的一贯在劝其不要去找导购麻烦,对方也根本不听说明。电话这头的我一头雾水的弄不清重点,不仅自己受气,而且还没安抚停息顾客的心情。事后,在领导的提示与指导下,领悟到该事项处理的不妥之处,让我认识到做为客服人员最基本的条件就是处事不惊、理性应对顾客的各种投诉。

慢慢地,我更学会了从顾客的角度出发,多站在对方的立场想想,换位思索,更不能激化冲突。在许多时候顾客也只是想发泄一下,越说越生气,啥话解气说啥,其实,并没有顾客所表达的那么严峻的。应持着镇静的心态,先学会耐烦倾听和温婉安抚顾客,了解事项来龙去脉,并和顾客做详细的分析,尽量在第一时间解决顾客反映的问题。遇到无理取闹的客户,我还应学会和同事就事分析总结阅历,相互鼓舞,一来可以让自己放松一下,二来还可以让同事有个预备,并尽早为顾客解决问题,防止纠缠不休。在多次的磨练中,我们都在渐渐成长,渐渐成熟,学会调整自己的心情,用积极向上的乐观心态对待工作和生活。我们有过委屈想流泪、有过生气想发泄,然而我们最终没有气馁和放弃,磨练才是胜利最重要的动力。

明一市场越来越大,选择明一的顾客也越来越多,顾客询问的问题也越来越来专业与深刻了。此时此刻,我们迫切需要自己学习更多的东西,更专业的东西。因此我们利用了业余时间去学习相关婴幼儿喂养、宝宝成长及早教、孕妈咪书籍,以及查阅相关的母婴网站,充盈自己。而接下来顾客打进热线,寻求的不仅仅是喂养知识的指导,有更多是关于市场今后服务的内容、产品、活动、服务立场等引起的投诉和建议。经过不断的充电我们才会做的更好。

我们客服部是后勤部门中人员最多的,在这个大家庭里,感受到领导的关爱和同事们的团结。在这个高校校里,我们熬炼了自己,提高了自己,相互学习,相互沟通借鉴。更重要的是我们也是公司的窗口,我们需要不断的提升,跟上公司前进的步伐,相信我们客服部会越来越超卓。

客服工作总结5

飘扬的雪花带来了冬的讯息,也送走了充盈而劳碌的_年。时间总是这样的快,眨眼间,_年就这样毫无声息的走了!一年来,感谢公司各位领导与同事的大力支持和援助,使得客服工作进展顺当。现简要总结

_年对我而言是很难忘的一年,工作的内容没有发生很大的改变,重点还是与客户的沟通及资料的收集,但是工作的思想、方法等做了一些调整,感觉到了压力,同时也融入了收获的欢乐。

在部门达经理的领导下,各项工作逐步走向正规,计划修理任务圆满完成。做为客服员,本年度我重点将行动与沟通相结合,在安装完成后及修理完毕均有电话跟踪回访,仔细听取客户看法和建议,并实时为客户建立电子档案,在每个月有公司统一发送的温馨励志短信,提高了公司的服务形象,也受到了客户的好评。虽然客服工作相对而言有点琐碎,在这个过程中,通过广泛搜集和学习其他公司的服务规程,在工作条理性及服务规范方面有了肯定的进步。经过对三保配件的严格审核掌握及每月有效的核算,本年度三保配件总额掌握在了2万元以内,比去年有所下降;在大家的共同努力下,收费总额有所上升,圆满完成年初制定的经济指标。在与客户的沟通、文化墙的制作及有效的利用网络信息平台的过程中,熬炼了我的语言沟通技能和书面表达技能,同时也充分认识到了自己知识的匮乏,需要不断的自我提高。在业务技能方面,通过两年多的虚心学习,对于部分产品及配件了解充分,还有很多也还不是特别清晰,在以后的工作中,需要仔细学习,虚心请教。

_年的工作虽然步入了正轨,取得了肯定的成果,但的是存在一些不足,主要是积极乐观的心态不够,在学习和上心服务客户上还不够,与有阅历的同事相比还有肯定差距,业务技能方面没有实质性的提高,在今后工作中,我会仔细总结阅历,克服缺点,努力把工作做得更好。

_年是我职业生涯收获比较大的一年,通过海贝培训和拓展训练,让我更加清楚的认识了团队,更加精确的剖析了自己,时间总是在轮回,岁月却在沉淀,_年,我会带着努力和激情投入到新一年的工作,超越已经拥有的一切争取在知识层面有一个提高,同时也努力提高潜在价值,取得更大进步。

公司客服工作总结

_年的工作已经结束,在这旧去新来的时刻。对客服部工作做以下总结。

回顾_年的工作,已经告一段落。可以说是圆满完成了对物业各项费用的收取,也对业主服务达到了一个满足的标准。但是工作中也存在了许多的不足,在这一年里我们从客服接待,业主回访,处理和协调各种问题中学习到了许多的知识。也很大程度上认识到了自身的不足之处。虽然付出了不少的努力,也取得了一点成果。但是付出的汗水,和得到的工作效果还相差不少。所以想通过这次总结,仔细反思找出问题所在。在新的一年里使工作更加规范,业主更加满足。

在这一年里我们仔细贯彻我们金源人企业理念“以情服务,上心做事”把服务业主,做好本职,为己任。我客服部在公司领导的大力支持和各部门的团结合作下,在部门员工努力工作下,仔细学习物业管理基本知识及岗位职责,热忱接待业主,积极完成领导交办的各项工作,办理手续实时、服务周到,报修、投诉、回访等业务服务不遗余力督促处理妥当,顺当完成了年初既定的各项目标及计划。以下是重要工作任务完成状况及分析:

一,日常接待工作每日填写《客户服务部值班接待纪录》,记录业主来电来访投诉及服务事项,并协调处理结果,实时反馈、电话回访业主。

二,信息发布工作本年度,我部共计向客户发放各类书面通知约30多次。运用短信群发发送通知累计54000条,做到通知拟发实时、详尽,表述清楚、用词精确,同时积极协作通知内容做好相关说明工作。

三,业主遗漏工程投诉处理工作_年我客服部回访率98%,工程修理满足率96%。

五、入户服务看法调查工作我部门工作人员在完成日常工作的同时,积极走进小区业主家中,搜集各类客户对物业管理过程中的看法及建议,不断提高世纪城小区物业管理的服务质量及服务水平。

六,建立健全业主档案工作已完善及更新业主档案并持续补充整理业主电子档案。

八,培训学习工作在物业公司欧主任的多次指导下,我部门从客服人员最基本的形象建立,从物业管理最基本的概念,到物业人员的沟通技巧,到物业管理的各个环节工作,再结合相关的法律法规综合知识,进行了较为系统的培训学习。

九,在公司大力号召全员卖车位车库的方向下,我们e区客服员工做出了努力和汗

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