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文档简介
本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页庭院绿化工作总结
大名县妇幼保健院
2022年“绿色医院”工作总结
我院成立于1958年,至今已有56年历史。位于大名府路东段,
紧邻省106国道主要交通要道,是大名县唯一一家以妇女儿童保健工作的专科医院。我院领导班子非常重视环境建设,院内绿色建设均根据市委、市政府“绿色医院要求”,结合大名县关于创建“绿色环保医院”以及大名县委、县政府关于创建全国绿色医院上的指标精神,我院加大了对绿化建设力度,使我院形成住院楼、门诊楼的绿化布局合理,相映相衬,并初具规模的绿化体系,努力营造“林在院中、院在林中、人在景中”的医院景观,实现四季常青、四时花香,使患者、工作人员能够充共享受绿色、享受生态,并有一个舒适的就医环境和工作环境。
一、领导重视,职工乐观参加,共同搞好文明绿化庭院的建设
为了加强文明庭院和园林庭院建设工作的领导,做到工作职责明
确。我院成立了创建“绿色环保医院”的工作领导小组,制定了工作方案、实施方案。领导小组下设了宣扬训练组、环境建设及管理组、考评监督组,确保了各项工作的有序进行。并在三方面进行强化管理和提高干部职工的参加乐观性。
1、把文明庭院建设列入医院工作的一项重要工作,与医院其他
工作同步讨论、同步部署、同步检查;
2、抓好干部职工的训练、引导,树立搞好文明庭院建设,营造
温馨美丽环境是改善服务一个重要途径。充分利用板报、简报、橱窗、
墙报、宣扬资料等宣扬媒体做好干部职工和患者家属的宣教工作。制作了一大批警示性标语,实现文明规范用语上墙,如:“请勿吸烟!”、“请勿吐痰”、“请讲文明礼貌用语”等语句,时刻提示留意使用文明用语,做文明人。
3、将医院划分为环境卫生与园林绿化责任区,分片包干落实到
各科室班组,并列入年度目标管理责任制,与经济挂钩,进行管理考核。
二、科学搞好医院园林绿化建设,为干部职工和患者供应一个良
好的生活、工作和就医环境1、为了营造良好的就医环境,我院进行了合理的绿化规划,使
医院功能在心理及生理意义上得到更好的发挥。一是通过住院部绿化,走廊内设有绿色植物,做到绿色与患者成为相得益彰。不仅强化了医院的医疗功能,而且给整个医院建筑环境带来了生气。二是根据主楼建设,不仅为患者供应便利,而且为整体布局增加了美感。步入医院进入门诊大厅,大理石地面如同镜面,各种盆景点缀。门诊大楼候诊区设立患者休息区,整齐的桌椅体现了温馨和优雅。
2、严格根据规范设计进行布局,以生物多样性标准开展医院绿
化美化活动。医院在绿化布局上,并考虑不同季节开花植物的搭配,使四季有不同的欣赏景观。同时在布局上形成面风景林、草坪,
线道路绿化、花带,点景点绿化,以达到绿化美化的格局。
3、为加强园林绿化工作,我院指定总务科负责做好定期绿化修剪、管理工作,固定园林工作人员6人,并每年拨出经费进行养护,确保园林绿化工作的持续进行。
三、抓好环境爱护,是搞好医院文明庭院建设工作的重要一环节大力搞好环境爱护,乐观开展爱国卫生训练宣扬和保洁工作。1、坚持保洁制度。成立了特地的保洁科负责保洁工作,由职能部门负责监督,按考核标准进行奖罚。2、乐观开展灭“三害”工作。每年进行全院性灭鼠2-3次,常常疏通水沟,平整凹地,排解积水,毁灭蚊蝇孳生地。3、乐观开展爱国卫生训练宣扬,每年定期出板报、拉横额等形式,广泛宣扬,提高干部职工和群众的防病治病及自我保健的意识。4、增加绿化和环保的宣扬力度,设立了医院环境爱护宣扬栏,定期进行更新;医院门诊楼、住院部、候诊大厅等场所均设立了醒目的禁烟标志。5、充分采纳节能灯照明和空气源热水器供应热水,既削减电量支出,又实现了热水节能供应,达到了节能减排的效果。
近几年来,我院园林绿化建设和精神文明建设的工作取得了肯定的成果
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