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文档简介

企业安全生产部门及岗位职责目录(一、部门安全生产职责)1、安全生产领导小组安全职责……….…………032、总经办安全生产职责……………….…………033、技术部安全生产职责……..……034、经营部安全生产职责………..…045、项目保障部安全生产职责…………..…....……046、生产制造部安全生产职责…………....…..……057、生产班组安全生产职责……………..…..…..…068、党支部、分工会安全职责….....….....……...…06(二、岗位安全生产职责)1、总经理安全生产职责………………..…………072、副总经理安全生产职责……………..…………073、安全员安全生产职责……………….….………074、设备机械安全专员安全职责….………….….…085、电气安全专员安全职责…………….…….……086、消防安全专员安全职责………….....…….……097、总经办主任安全生产职责………...……...……098、行政文员安全生产职责…………099、司机岗位安全生产职责……...…0910、档案管理岗位安全生产职责…………….……1011、门卫安全管理职责……….……1012、库房管理岗位安全生产职责…………….……1013、技术部部长安全生产职责……………….……1114、技术员岗位安全生产职责………….….……..1115、经营部部长安全生产职责………….……...…1116、员工岗位安全生产职责………….……...…1117、协议管理岗位安全生产职责………...…….…1218、项目保障部部长安全生产职责……..…..……1219、物资采购岗位安全生产职责………..…..……1220、生产制造部部长安全生产职责………………..………..….…1221、生产班组长职责………………..…………..…1322、生产职员安全生产职责……………..…..……1323、工时核实岗位安全生产职责………..…..……1324、质量检验岗位安全生产职责………..…..……1425、分工会主席安全生产职责………..……..……14(一)部门及机构安全职责安全生产领导小组安全职责1、组织或参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应抢救援预案;2、组织或参与本单位安全生产教育和培训,如实统计安全生产教育和培训情况;3、督促落实本单位重大危险源安全管理方法;4、组织或参与本单位应抢救援演练;5、检验本单位安全生产情况,立即排查生产安全事故隐患,提出改善安全生产管理提议;6、阻止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程行为;7、督促落实本单位安全生产整改方法。总经办安全生产职责1、建立健全岗位安全生产职责。2、安全生产管理机组组员更新、补充。3、传达学习安全文件接收发放清单统计附带文件留底样本。4、完成动态安全任务。5、宣传安全生产方针(建立传达清单、统计,附带内容样本。)6、股份企业及其它要求获取,更新或补充对应安全制度(每个月最少一次统计)。7、文件和数据管理(编制、审批、接收、发放、更改、回收、归档、作废、销毁,上报安全数据。)8、新、转岗职员职业病危害通知、职业卫生安全教育。9、职业病防害公告栏、通知卡、警示标示管理和更新。10、劳动纪律检验。11、安全生产统计搜集、归档、保管等统计管理。技术部安全生产职责1、认真落实实施本企业相关安全生产、劳动保护多种要求、标准、制度,推行安全文件要求职责;2、实施安全生产“三同时”标准,组织技改项目标设计、施工、投用“三同时”审查;3、负责编制项修以上维检项目和设备、动力管线安装、改造安全作业方案,并参与危险源辨识和作业培训、过程监督检验评价;4、参与安全生产培训工作和岗位安全操作规程制订、修订工作;5、参与企业组织综合安全检验、专题安全检验工作,制订重大隐患整改技术方案;6、负责对企业电气设施管理,组织进行线路、设备设施、手持式电动工具、电气操作用具接地、漏电绝缘检测,发觉问题立即处理;7、负责本部门职员日常安全、防火教育和新进职员班组级教育;8、参与设备设施变更风险辨识,和控制方法制订;参与设备设施验收、拆除、报废工作;9、参与危险源辨识工作,从技防角度制订控制方法;10、结合本部门特点,立即识别获取评审更新安全生产法律法规;11、有权对不符合“三同时”方案进行否定,有权对不实施安全作业方案行为进行阻止并提出处罚提议。经营部安全生产职责1、认真落实实施本企业相关安全生产、劳动保护多种要求、标准、制度,推行安全文件要求职责;2、参与企业组织多种安全管理活动和相关安全培训教育;3、负责本部门职员日常安全、防火教育和新进职员班组级安全教育;4、负责和甲方约定必备安全施工作业条件,并签署施工作业安全协议;5、负责对乙方安全施工作业过程进行监督检验;6、参与承包商评审评价,建立承包商档案;7、有权对承包商不安全作业行为进行阻止,有权依据承包商安全作业信誉提出终止提议。项目保障部安全生产职责1、在本部门认真落实实施本企业相关安全生产、劳动保护多种要求、标准和制度,推行安全文件要求职责;2、严格按技术要求、安全要求采购相关物资,并对所采购物资安全性能负责;3、按要求负责向相关供给商(产品制造方)索取有效安全方面资质;4、按要求负责向相关供给商提出产品包装或安全附件要求,并进行跟踪检验;5、负责本部门职员日常安全、防火教育和新进职员班组级安全教育;6、采取有效方法、确保劳动保护用具质量,每个月按时发放劳动保护用具;7、组织对供给商评审评价,建立供给商档案;8、有权依据供给商安全信誉提出终止提议;9、负责联络有资质单位进行废油、废油漆桶回收。生产制造部安全生产职责1、认真落实实施企业相关安全生产、劳动保护多种要求、标准和制度,推行安全文件要求职责;2、参与企业组织多种安全管理活动和相关安全教育培训;3、在管生产同时,认真管好安全工作,并对安全生产、文明生产负担直接管理责任;4、在生产和安全发生矛盾时,在确保安全前提下组织安排生产、严禁违章指挥;5、负责制订安全生产管理制度,汇总审查安全技术方法计划,并督促相关部门按“三同时”实施,建立健全各类安全基础台账;6、参与企业组织安全检验,跟踪隐患整改工作,组织对新进职员及外来人员安全教育和培训;7、严格实施消防法,进行防火宣传、教育、培训和管理义务消防人员、定时组织相关人员进行消防检验和演练,并负责消防器材配置、维护和管理;8、负责办理特殊工种培训、考评、取证换证工作和日常动火、登高等作业票证审批;9、常常深入生产现场,检验、监督指导班组安全工作,发觉违章现象立即阻止。不听劝阻有权令其停止生产;10、负责设备设施管理,使其符合安全技术要求;11、负责安全事故调查、统计、上报和建档工作;12、负责安全警示标志和防护设施管理,建立安全生产费用使用台账,编制安全生产标准化绩效评定计划,对相关方安全行为进行过程监督;13、负责设备设施等变更风险辨识,参与控制方法制订,参与设备设施验收、拆除、报废工作,组织危险源辨识和控制方法制订工作,并对过程进行监控;14、负责职业健康日常管理工作,立即进行岗位职责危害和工伤申报;15、编制劳动防护用具需求计划,组织各项应急演练,依据企业相关情况确定安全生产目标,并对审批后安全生产目标进行分解;16、有权立即阻止多种不安全行为,并依据企业要求进行处罚;有权对安全生产工作奖惩提出提议。生产班组安全生产职责1、认真落实实施企业相关安全生产、劳动保护各项要求、标准和制度,对本单位所属范围安全防火工作负全方面责任;2、参与企业组织多种安全管理活动和相关安全教育培训,组织对新职员、转岗职员进行安全教育和培训;3、严格实施安全操作规程、安全作业方案、安全作业守则,作业前严格按相关要求办理作业许可证(如动火、登高等),并落实安全监护方法,杜绝“三违”行为发生;班前会前要将职员精神情况、酒后上班等情况纳入每班必检内容。4、进行本单位范围安全生产自查,对查出隐患立即进行整改。本单位无力整改要采取临时安全方法并立即汇报企业安全员;5、规范存放作业现场材料、半成品和成品,保持设备卫生,遵守凯力威企业安全生产要求,坚持召开班前安全会,认真作好统计;6、认真坚持事故“四不放过”标准,组织或参与本单位生产安全事故调整处理工作,并按要求要求立即汇报企业;7、负担和按时完成企业安排相关安全管理工作。8、有权拒绝违章指挥,对达不到安全生产条件设施、设备和施工作业场全部权拒绝作业。党支部、工会安全职责1、落实国家相关安全生产方针、政策;督促并帮助企业落实实施劳动保护方针、政策、法令。2、督促并帮助企业落实实施劳动保护方针、政策、法令。3、对职员进行遵守劳动保护法令、制度和安全操作规程教育,认真落实"安全第一,预防为主"标准。4、组织并帮助部门开展劳动保护,加强安全文化宣传和培训工作。5、参与伤亡事故调查,帮助相关单位提出预防伤亡事故和职业病方法,并督促方法认真实施。6、参与新建、改建、扩建和技术改造项目标设计审查和完工验收,督促"三同时"全方面实施。7、维护职员在劳动保护方面正当权益,保护职员在工伤责任事故处理中及受处理后申诉权利;8、改善职员劳动条件,保护职员在劳动中安全和健康。(二)各岗位安全生产职责总经理安全生产职责1、全方面负责企业安全生产工作,是企业安全生产第一责任人;2、建立健全本单位安全生产责任制和安全管理组织机构;3、组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程;4、确保本单位安全生产投入有效实施;5、督促、检验本单位安全生产工作,立即消除生产安全事故隐患;6、组织制订并实施本单位生产安全事故应抢救援预案;7、立即、如实汇报生产安全事故;8、组织制订并实施本单位安全生产教育和培训计划。9、组织召开安全生产专题会,组织开展安全生产大检验。副总经理安全生产职责1、在企业安全生产第一责任人领导下开展安全管理工作,是安全生产直接责任人;2、认真落实实施国家和集团企业安全生产方针、法律法规、规章制度、管理标准;3、督促各级人员落实安全生产责任制和安全目标;4、组织实施安全培训教育工作,提升职员安全生产意识和安全防护素质;5、组织制订、修定、评审安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术方法计划;6、督促开展生产安全事故应抢救援预案演练;7、组织各类事故调查分析、处理、上报8、组织开展安全生产综合检验及专题检验,立即排查生产安全事故隐患,落实重大事故隐患整改安全员安全生产职责1、落实实施相关安全生产工作法律、法规、制度和标准;法律、法规搜集整理(每个月一次);2、组织或参与制订各项安全规章制度、安全操作规程、生产安全事故应抢救援预案;3、落实危险源整理、风险评价管控;组织生产安全事故隐患排查(每七天5次),落实安全隐患整改方法。4、组织职员安全部门级和转岗培训、特种培训(特三月一次);5、组织开展安全事故应抢救援演练、事故应急处理;6、负责职业危害原因检验或检测每个月一次,建立和更新职业危害原因接触人员统计台账、作业环境控制(检测台帐);7、指导和督促职员正确使用劳动防护用具,阻止和纠正各类违章行为,负责特种作业手续审核审批工作;8、负责高危区危化品消防管理,建立消防器材、安全警示标志、职业危害防护设施台账,并对其进行日常管理;9、编制本年度安全生产技防方法计划,并对实施过程进行监控,建立安全生产费用使用台账;10、建立职员安全绩效台帐,负责生产安全事故调查、统计、上报和建档工作;11、妥善保留安全生产文件、资料,并按要求立即上交归档;12、负责(部室级班长级)履职检验,参与安全生产相关事项会审、论证、评价、改善、考评,有权提出奖惩提议。设备机械安全专员安全职责1、完成动态安全任务;2、组织率领本部门职员搜集动态静态危险源(动态一月一次、静态十二个月一次)登记上报;3、组织机械设备专题检验,按制订方案检验。形成统计,通报(每个月一次);4、负责机械设备隐患登记,跟踪整改结果;5、负责范围内整改所需材料,物资申报;6、负责机械相关设备操作规程修订、培训;7、负责安全监视装置、仪器、仪表,特种设备定时检测统计。电气安全专员安全职责1、完成动态安全任务;2、组织电气专题检验,按制订方案检验,形成统计,通报(每个月一次);3、负责电气隐患登记,跟踪整改结果;4、负责范围内整改所需材料,物资申报;5、负责电气相关设备操作规程修订、培训;6、负责安全监视装置、仪器、仪表,设备定时检测统计。消防安全专员安全职责1、完成动态安全任务;2、组织消防专题检验,按制订方案检验。形成统计,通报(每个月一次);3、负责消防隐患登记,跟踪整改结果;4、负责消防整改所需材料,物资申报;5、负责消防相关设备操作规程修订、培训;6、负责安全监视装置、仪器、仪表,设备定时检测统计。总经办主任安全生产职责1、组织本部职员实施并完成本部门负担各项安全工作;2、建立健全岗位安全生产职责及安全生产管理机组组员更新;3、负责职员职业病危害通知、职业卫生安全教育及安全生产方针宣传;4、负责企业安全管理制度培训;5、负责企业新进职员企业级安全教育;6、完成动态安全任务;7、负责劳动纪律检验。行政文员安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度,遵守劳动纪律;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、接收、传达各类安全文件,发放清单附带文件留底样本;6、负责职员职业健康培训,建立职员安全教育培训档案及健康档案;7、完成动态安全任务。司机岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、熟悉岗位安全操作规程,遵守《道路交通安全法》、《公路法》等交通规则;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、负责本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;6、杜绝超载和酒后驾车,车辆按时送检及维护保养;7、每日对车辆进行检验和清洁。档案管理岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度;3、遵守《档案保管制度》、《档案保密制度》等相关要求;4、了解消防知识,熟练使用消防器材;5、负责本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;6、按要求立即搜集归档安全生产文件、资料,定时对档案库进行检验,确保档案库安全。7、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动。门卫安全管理职责1、严格遵守国家法律、法令及相关治安条例和遵守企业规章制度;2、主动参与企业组织各项安全活动和相关安全教育培训;3、熟练掌握消防设备设施使用,熟记消防报警电话,发生事故立即采取方法并上报;4、每日白、夜班巡查,立即发觉、消除安全隐患;5、对陌生或可疑人员进出企业应主动问询并要求登记;6、检验出门车辆及物资,依据有效物资出门证放行;7、注意用电安全,保持值班室内外清洁;8、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动库房管理岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度,遵守劳动纪律;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、建立劳动防护用具、危化品发放台账;6、规范实施本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;7、按要求对氧气瓶、乙炔瓶进行验收管理,确保库房及物资安全。技术部部长安全生产职责1、组织本部职员实施并完成本部门负担各项安全工作;2、督促本部人员按要求完成各类专题安全管理工作及检验。3、负责本部门新进职员班组级安全教育;4、组织本部门职员主动参与企业开展各项安全活动和安全教育培训;5、制订或审核关键检修项目标施工作业方案,并对作业过程进行监控评价;6、完成动态安全任务;技术员岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度,遵守劳动纪律;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、负责本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;6、编制项目实施安全方案和安全技防整改方法;7、完成动态安全任务。经营部部长安全生产职责1、组织本部职员实施并完成本部门负担各项安全工作;2、负责本部门新进职员班组级安全教育;3、组织本部门职员主动参与企业开展各项安全活动和安全教育培训;4、负责和承包方签署施工作业安全协议,并参与过程安全施工监督;5、负责相关方安全教育培训;6、完成动态安全任务。员工岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度,遵守劳动纪律;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、负责本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;6、按要求管理报价文书、图纸、投标文件、送货单据等资料。7、完成动态安全任务。协议管理岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度,遵守劳动纪律;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、负责本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;6、按要求管理协议、结算书、完工结算审核报报等资料,7、完成动态安全任务。项目保障部部长安全生产职责1、组织本部职员实施并完成本部门负担各项安全工作;2、负责本部门新进职员班组级安全教育;3、组织本部门职员主动参与企业开展各项安全活动和安全教育培训;4、负责对供给商、承包商等相关方资格审核,并建立相关档案;5、合理规避物资采购、对外项目承包风险;6、负责外协加工件质量并确保时效性;7、负责联络有资质单位进行废油、废油漆桶回收;8、完成动态安全任务。物资采购岗位安全生产职责1、实施上级安全责任人安全生产指令;2、落实实施企业安全文件及规章制度,遵守劳动纪律;3、了解消防知识,熟练使用消防器材;4、主动参与企业组织安全教育教训和安全活动;5、负责本岗位安全隐患排查、危险源查找、治理;6、确保劳保用具、安全整改所需物资采购质量立即效性;7、建立劳保用具及安全物资采购台帐;8、完成动态安全任务。生产制造部部长安全生产职责1、组织本部职员实施并完成本部门负担各项安全工作;2、负责企业新进职员部门级安全教育培训;3、组织本部门职员主动参与企业开展各项安全活动和安全教育培训;4、负责作业现场安全生产过程监管及生产班组现场6S定置管理。5、负责建立健全多种安全生产基础台帐;6、组织各生产班

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