内燃机车司机考试考试题_第1页
内燃机车司机考试考试题_第2页
内燃机车司机考试考试题_第3页
内燃机车司机考试考试题_第4页
内燃机车司机考试考试题_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

内燃机车司机考试考试题1、问答题

何为行车事故?正确答案:凡在行车工作中,因违反规章制度,违反劳动纪律,技术设备不良及其他原因,造成人员伤亡、设备损坏,影响正常行车或危及行车安全的,均构成行车(江南博哥)事故。2、问答题

空气滤清器的维护保养规定?正确答案:每周检查一次,视其洁净度确定吹扫或更换(压力指示器显示红区时必须吹扫或更换)。7#~9#机车钢网式,如无油润时,需清洗、侵油。3、名词解释

车辆换长正确答案:以车辆全长为11米的车辆作为换算单位(辆)。把一辆车的实际全长折合为单位辆数,称为该车的换长。也就是以车辆的全长(米)除以11所得的商,就是该车的换长(取小数点后一位)。4、问答题

简述柴油机活塞组的作用?正确答案:活塞组在气缸中往复运动,进行动力传递完成柴油机的工作循环。活塞、气缸盖、气缸一起组成燃烧室。其中活塞组起密封作用,防止燃气窜入曲轴箱,同时也限制机油进入燃烧室。5、问答题

车钩钩体各部名称?正确答案:钩腕、钩腔、下钩耳及孔、上钩耳及孔、钩头、上锁销孔、钩肩、钩身、钩尾、钩尾销孔6、问答题

接触器与其它开关电器的功用有何不同?正确答案:接触器主要用来开断大电流电路。与其它电器比较有下列特点:能通断较大电流、可进行远距离控制、动作次数频繁。7、问答题

车钩由哪些部件组成?正确答案:钩体、钩舌、钩舌销、钩锁铁、钩舌推铁、钩锁销。8、问答题

调车工作的“九固定”正确答案:固定作业区域、线路的使用、调车机车、人员、班次、交接班时间、地点、工具数量、存放地点。9、问答题

什么叫制动力?正确答案:由司机控制,通过制动装置产生的,并可根据需要进行调节的外力,称为制动力。10、问答题

什么叫电路的短路?什么叫断路?正确答案:如果电流不经电气设备而由电源的一端直接回到电源的另一端,导致电路中电流猛烈加大这就叫短路。电气设备在正常工作时,电路中电流是由电源的一端经电气设备流回到电源的另一端形成回路,如果将电路回路切断或发生断线电路中电流不通就叫做断路。11、问答题

一度停车和试拉的规定?正确答案:任何调车作业中,(含单机挂车)都必须严格执行连挂前的一度停车(一车距离左右),检查确认无误后再行连挂;推进车辆(车列)作业前必须先试拉,确认无误后再作业。12、问答题

机车司机在调车作业中应做到哪些?正确答案:机车司机在调车作业中应做到:(1)组织副司机、调车员正确及时地完成调车作业任务;(2)负责操纵机车,做好整备,保证机车质量良好;(3)时刻注意确认信号,不间断进行了望,认真执行呼唤应答制,正确及时地执行信号显示要求。没有信号不准动车,信号不清立即停车;(4)负责调车作业的安全。13、问答题

机车鸣笛规定?正确答案:1、起动、注意信号:一长声。使用时机:机车起动或调车作业前进、接近鸣笛标、曲线、道口行人、施工地点、引导信号或天气不良时。2、退行信号:二长声。使用时机:机车车辆退行时。3、要道呼唤信号:二短一长声。使用时机:作业中的要道信号。4、复示信号:一短声。使用时机:在调车作业中表示已接受调车员发出的信号。5、询问信号:三短声。使用时机:表示所接受的是信号不明确要求再显示。6、紧急停车信号:连续短声。使用时机:运行中,发现有危及行车安全因素时,要求有关人员立即采取紧急停车。7、通过生活区、新办公区道口时,昼间点动鸣笛、夜间禁止鸣笛。规定:长声为三秒,短声为一秒,音响间隔为一秒,重复鸣示时,间隔5秒以上。14、问答题

调车作业速度有哪些规定?正确答案:调车作业要准确掌握速度,不准超过下列规定:1、机车、车辆通过道岔区域、道口、曲线半径小于120米的线路上,车速不得超过5km/h。2、在直线、货场上运行时重车不准超过10km/h,空车不准超过12km/h。3、通过轨道衡时速度控制:1#轨道衡4~6km/h、2#轨道衡5~7km/h、3#和4#轨道衡5km/h。4、连挂车辆时车速不准超过3km/h。5、进入车间、尽头线或无安全距离的货区货位时,一度停车,然后不超过3km/h的速度进入;进入炉底作业时不得超过5km/h。6、单机运行不得超过15km/h。15、问答题

调车手持对讲机的标准用语?正确答案:推进、牵引、前进、后退、试拉、压钩、减速、加速、要道、连挂、5车、3车、1车、停车、好了。16、问答题

滑行有什么危害?如何防止?正确答案:⑴将车轮踏面擦伤;⑵机车制动力下降,延长了制动距离;防止措施:按标准调整勾贝行程;司机操纵制动机时,避免一次性制动压力较高,使闸瓦抱死;雨雪天气时,提前减速;及时清理轨面积雪,油污等。17、问答题

如何防止柴油机机油、水锤?正确答案:启机前认真检查、按规定进行甩车,下雨天尽量避免停机,需要停时排烟道、进气口采取遮雨措施。18、问答题

我厂GK1c型内燃机车基础制动装置的结构是由哪几部分组成的?正确答案:基础制动装置由制动缸装配、防尘罩组装、调整器装配、横杆、竖杆、吊杆、叉杆、闸瓦托及闸瓦等组成。19、问答题

机车防火的要求?正确答案:司机室、机械间严禁吸烟,灭火器铅封无破损,鉴定日期不过期,压力符合标准;合理使用熔断器,严禁以大代小,消除短路现象;在机车上进行焊接作业时做好防护措施;及时消除各部漏油现象,棉布放在桶内,禁止乱扔;运行中关严两侧门窗,防止火源进入。发生火灾要做到:及时发现、确定部位、停车停机、切断电源、奋力扑救、立即上报。20、问答题

机车闸瓦的要求?正确答案:铸铁闸瓦:不得偏磨、裂纹,使用限度不得低于20mm。合成闸瓦:不得偏磨、分层,使用限度不得低于15mm。21、问答题

简述柴油机的基本原理?正确答案:将空气和燃油分别按一定的规律定时、定量地送入气缸内,在气缸内压缩到一定压力和温度的空气与燃油混合而自行燃烧,生成高温、高压的燃气,然后利用燃气的膨胀推动活塞,再通过曲柄连接机构转动曲轴,从而完成将燃油的化学能转为热能、动能而对外界输出机械功的过程。22、问答题

什么叫制动倍率?正确答案:制动原力通过基础制动装置的传递并增大后传给闸瓦,其增大的倍率称为制动倍率。23、问答题

锤检法的要求?正确答案:锤击:适用于检查各紧固螺栓、螺钉。敲击螺栓或螺钉时,应向紧固的方向敲击,以免把紧固的螺栓敲松,锤击主要是靠锤击的声音及锤把的传递和用另一只手直接接触敲击的感觉,判断螺栓,螺钉的紧固程度。锤触:对一些较细的管路和管卡,以及不宜锤击的螺钉和脆弱部件,可用检查锤轻轻触动,视其是否漏油或松动。锤撬:以锤柄或锤尖撬动机件,用以检查零部件的间隙,活动量。24、问答题

说明电压调整器的用途?正确答案:电压调整器用于启动发电机(发电机)的电压调整,当其发电机因转速或负荷变化引起电压变化时电压调整器则通过改变其电机的励磁电流来维持其输出电压恒定。25、问答题

车轮的组成部分?正确答案:轮缘、轮辋、辐板、轮毂、轮箍。26、问答题

交接班规定?正确答案:1、接班人员提前30分钟到岗做好接班准备工作,并参加班前会。2、必须按规定时间交接班,当已到交班时间接班人员尚未到岗位时,交班人员要及时向班长汇报,并坚持等到岗位有人接班为止。3、详细了解工艺生产现况、机车、车辆等设备的运行状态及有关注意事项,听取交班者介绍操作及故障处理情况,对工作用具,岗位卫生,点检纪录本以及安全消防用具等进行详查。4、接班人员有权向交班人员提出有关安全、生产方面的问题,交班人员有责任解答和处理。5、在交接班过程中,如出现生产不正常时,以交班人员为主,接班人员协助一起处理,待生产正常或取得接班人员同意后,交班人员方可离岗。6、接班人员接班时必须在交接班纪录本上签名后,交班人员方可离岗下班,在接班人员未签名前,所发生的一切问题应由交班人员负责。7、上一班应为下一班创造良好的工作条件,如有问题无故不处理的,下一班有权不接班。8、如果在接班时没有进行严格检查和提出要求,接班后出现的一切问题由接班人员负责。9、严禁空岗交班,接班人员无故不按时接班,违章违规,以炼铁厂制度考核。27、问答题

柴油机工作中冒黑烟的原因?正确答案:(1)柴油机温度过低;(2)气缸压缩压力不足;(3)喷油器雾化不良;(4)供油提前角不对;(5)新鲜空气充量不足;(6)柴油机超载运转;(7)柴油质量不合格;(8)排气口局部堵塞,排气背压增大;(9)柴油漏入排气系统。28、问答题

手检法的要求?正确答案:手动检查法:对锤击容易损坏的部件应用手动检查,如较细的螺钉,管接头等,用手拧,视其松紧或漏油;对电器元件的安装和接线以及绝缘板上的螺钉(螺栓)。用手扳动,视其是否牢固,检查各传动轴,花键套,齿轮时,应用手晃动,视其横动量及啮合间隙;对各管路阀门及其他手把,手轮,开关等切勿撞击,以防损坏。手触检查法:适用于检查容易发热的各轴箱,轴承各部件,用手掌或手指触及发热处,以感觉其温度后,再用手背测试温度。29、问答题

试述机车走行部的作用?正确答案:承受机车上部重量,将传动装置传递来的功率实现

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论