企业环境保护管理制度模板模版（5篇）

第页共页企业环境保护管理制度模板模版企业环境保护管理制度一、总则为了规范企业环境保护管理，保护和改善环境，促进企业可持续发展，提高企业的社会形象和竞争力，根据相关法律法规和政策文件，制定本制度。二、环境保护管理责任1.公司设立环境保护管理岗位，负责环境保护工作的组织、协调和监督。2.公司领导要高度重视环境保护工作，明确环境保护工作的责任人，确保环境保护政策的贯彻执行。3.企业各级部门要切实履行环境保护责任，保障环境保护管理工作的有效开展。4.员工要遵守环境保护制度和相关规定，积极参与环境保护活动，共同维护环境的卫生和美丽。三、环境保护管理体系1.公司组织建立符合国家标准的环境保护管理体系，并实施环境保护管理体系。根据实际情况，确立环境保护管理体系的目标和绩效指标，定期进行评估和改进。2.公司建立环境保护目标责任制，明确各级部门和个人的环境保护任务和责任，确保任务的完成和责任的落实。3.公司进行环境保护培训，增强员工的环境保护意识和能力，提高企业环境保护管理水平。四、环境保护管理措施1.确保环境法律法规的遵守，按照环境保护要求进行生产经营活动，防止环境污染和生态破坏。2.做好环境影响评价工作，制定环境保护措施，减少对环境的影响。对环境影响较大的项目，必须经过环境审批和验收。3.加强对危险废物和污染物的管理，建立相应的储存、运输和处理体系，确保危险废物和污染物不对环境造成危害。4.加强环境监测工作，定期对大气、水、噪声等环境进行检测，确保环境质量符合相关标准和要求。5.定期开展环境保护宣传教育活动，提高员工和社会公众的环保意识，倡导绿色生活和消费。五、环境应急管理1.建立环境应急预案，明确各级部门的责任和应急措施，做好环境突发事件的应对和处理工作。2.定期进行环境应急演练和培训，增强员工的应急意识和能力，提高应急处置的效率和水平。3.对环境事故和污染事件进行调查和分析，总结经验教训，加强环境风险管理，防止类似事件再次发生。六、环境监督和检查1.公司建立环境监督和检查机制，定期进行环境检查和评估，发现问题及时整改，确保环境保护工作的顺利开展。2.加强对环保设施和设备的维护和管理，确保正常运行和良好状态。3.接受政府和相关部门的环境监督和检查，积极配合并及时整改落实。七、奖惩制度1.对积极参与环境保护工作、工作出色的个人和集体给予表彰和奖励。2.对违反环境保护制度和规定，造成环境污染和损害的个人和集体给予警告、记过、降级、解除等相应的处理措施，并依法追究相关责任。八、附则1.本制度自发布之日起执行，如有需要修改的部分，应提请领导审批并尽快进行修订。2.未尽事宜由公司环境保护管理岗位负责解释。以上为企业环境保护管理制度的模板，仅供参考。具体制定和实施时应结合企业自身情况进行调整和补充。企业环境保护管理制度模板模版（二）企业环境保护管理制度第一章总则第一条为了加强企业环境保护工作，规范企业环境保护行为，提高环境保护意识，树立企业良好形象，保障员工健康，本制度制定。第二暨企业制度的总体要求为：科学计划，严格管理，综合治理，持续改进。第三条企业环境保护管理制度适用于本企业生产经营过程中对环境产生影响的各个环节及相关人员。第四条企业环境保护管理制度遵循环境保护法律法规的基本原则，始终坚持节约资源、保护环境、减少污染的方针。第二章环境责任第五条企业认识到环境保护是企业的基本责任，以实现可持续发展为目标，全面落实环境保护责任。第六条企业应建立完善的环境保护管理制度，指导和保证环境保护工作得到有效实施。第七条企业负责人对环境保护工作负总责，对环境保护工作成效负最终责任。第八条各部门、岗位的负责人及员工应按照职责范围落实环境保护工作，配合有关部门的环境监测和评估工作。第三章环境保护工作第九条企业应制定环境保护工作计划，并在每年度初确定环境保护工作目标。第十条企业应建立环境保护档案，包括环境监测数据、环境影响评价报告等文件，便于日常管理及随时提供给有关部门。第十一条企业应加强对企业经营活动的监控，并及时发现并采取措施解决环境污染问题。第十二条企业应加强资源节约与再生利用工作，推广清洁生产技术，降低环境污染。第十三条企业应进行环境评估和风险评估工作，及时预防和控制可能发生的环境事故。第十四条企业应加强环境教育和培训工作，提高员工环境保护意识和专业技能。第十五条企业应定期召开环境保护专题会议，听取环境保护工作汇报，交流经验和解决问题。第十六条企业应定期组织环境督察和内部审核，及时发现问题，整改不符合要求的环境管理制度。第四章环境保护监控和管理第十七条企业应建立环境监测体系，监测并记录有关环境参数，包括大气、水、土壤等。第十八条企业应建立环境风险预警和应急管理体系，及时应对环境事故和突发事件。第十九条企业应落实预防污染、减少污染、消除污染的责任，建立污染物管理制度。第二十条企业应建立环境信息公开制度，及时向社会公众、员工等发布环境保护信息。第二十一条企业应加强环境管理和监督，确保环境保护工作符合国家法律法规和标准的要求。第二十二条企业应加强与环保部门的沟通与协调，及时反馈环境保护工作的进展和问题。第五章环境保护奖惩第二十三条企业应对环境保护工作进行考核和评价，对优秀单位和个人进行表彰和奖励。第二十四条企业对环境违法行为和环境事故发生的，依法给予相应的处罚和惩处。第二十五条企业应建立环境投诉处理机制，及时处理和回应相关环境投诉。第六章附则第二十六条本制度由环保部门负责具体实施，各级领导应对全体员工进行培训，并督促确保执行。第二十七条本制度于公布之日起生效，具体解释权归企业负责人所有。企业环境保护管理制度模板模版（三）企业环境保护管理制度（范本）第一章总则第一条为了贯彻落实国家的环境保护政策和法规，构建绿色、可持续发展的企业环境保护管理体系，明确企业环境保护各方面的要求，保护环境，促进可持续发展，根据《中华人民共和国环境保护法》和其他相关法律法规的规定，制定本制度。第二条适用范围本制度适用于本企业及其相关子公司的各类生产经营活动和办公活动，包括但不限于：1.生产事业部门的生产活动；2.研发事业部门的研发及科研活动；3.综合管理部门的综合管理活动；4.办公室的办公活动；5.其他与企业相关的环境保护活动。第二章环境保护目标第三条企业的环境保护目标是：节约资源、减少污染、改善环境、保护生态、履行企业社会责任。第四条具体环境保护目标如下：1.减少废气、废水、废固产生，提高资源利用率；2.减少噪音、振动，改善员工工作环境；3.减少有毒有害物质的使用和排放；4.加强环境监测和评估，合理分析环境风险；5.定期进行职工环境保护知识教育培训，提高员工环境保护意识；6.遵守国家的环境保护法律法规，做好环境保护的信息公开和报告工作。第三章环境管理职责第五条公司领导班子对环境保护工作负总责，公司各级管理人员负有相应的职责，包括但不限于：1.公司领导班子负责制定环境保护的方针和总体目标，组织实施并定期检查；2.生产、研发、综合管理等部门负责组织和实施环境保护工作，制定环境保护措施，并定期检查和评估执行情况；3.办公室负责组织和实施办公环境的保护工作，制定相关措施，并定期检查和评估执行情况；4.环境保护部门负责制定环境保护的具体制度和工作方案，督促各部门执行；5.全体员工负有遵守环境保护制度的责任，积极参与环境保护工作。第四章环境影响评价第六条公司在新建、改建、扩建项目前，必须进行环境影响评价。环境影响评价应包括但不限于以下内容：1.项目的环境背景和环境风险评估；2.项目的环境状况调查和分析；3.项目可能产生的环境影响及其预测；4.项目的环境保护措施和环境管理计划。第七条环境影响评价应遵循科学、公正、公开、透明的原则，并征求相关部门和公众的意见，经相关部门批准后方可实施。第五章废物管理第八条公司应严格执行国家对废物管理的法律法规，做到废物的分类、减量、回收利用。1.废水应经过预处理，达到国家排放标准后才能排放；2.废气应采取相应的净化处理措施，达到国家排放标准后才能排放；3.固体废物应分类进行处理，有害废物应专门收集和处理，可回收废物应回收利用；4.危险废物应按照国家有关规定进行危险废物的识别、分装、储存、运输和处置。第六章环境监测和评估第九条公司应定期对周围环境进行监测和评估，做到环境污染源的控制和环境质量的改善。监测和评估的内容应包括但不限于以下方面：1.大气环境的监测和评估；2.水环境的监测和评估；3.土壤环境的监测和评估；4.噪声和振动的监测和评估；5.其他与环境保护相关的监测和评估内容。第十条监测和评估结果应及时反馈给相关部门，并按照法律法规的要求向社会公众进行公开，并制定相应的改进措施。第七章职工环境保护教育培训第十一条公司应定期开展职工环境保护教育培训，提高员工的环境保护意识和技能。培训内容应包括但不限于以下方面：1.环境保护法律法规的基本知识；2.公司的环境保护制度和管理要求；3.环境保护工作的基本知识和技能；4.职工环境保护责任的分工和要求。第八章环境保护的信息公开和报告第十二条公司应定期向社会公众公开公司的环境保护信息，包括但不限于以下内容：1.公司的环境保护方针和目标；2.公司的环境保护措施和管理制度；3.公司的环境监测和评估结果；4.公司的环境投入和环境效益；5.公司承担的环境保护公益活动。第十三条公司应按照国家有关规定，定期向有关部门报告公司的环境保护工作，如环境影响评价报告等。第九章处罚措施第十四条对违反环境保护管理制度的员工和部门，将采取相应的处罚措施，包括但不限于以下措施：1.批评教育；2.组织再培训；3.考核扣分；4.停职检查；5.经济处罚；6.取消奖励；7.终止劳动合同。第十章附则第十五条本制度由公司环境保护部门负责解释和修订。第十六条本制度自颁布之日起生效。企业环境保护管理制度（范本）完。企业环境保护管理制度模板模版（四）企业环境保护管理制度第一章总则第一条为规范本公司在环境保护方面的行为，提高环境保护工作的水平，提升公司形象，保护员工的身体健康，适应国家的环境保护政策和法律法规的要求，制定本制度。第二条本制度适用于本公司的各部门、全体员工以及与本公司有业务往来的外部机构。第三条本公司将严格遵守国家的环境保护法律法规，主动采取各种措施，促进环境保护工作的落实，减少环境污染和生态破坏。第四条本公司将建立环境保护责任制，明确各级管理人员和员工的环境保护职责，形成全员参与、全员责任的管理格局，不断完善环境保护体系。第二章环境保护目标和责任第五条本公司的环境保护目标是：减少环境污染，合理使用资源，促进清洁生产，保护生态环境，提升员工的环境意识和环境素质。第六条公司领导层要确保组织和实施环境保护工作，定期检查和评估环境保护工作的落实情况，提出改进环境保护工作的措施和建议，并促使公司实施。第七条各部门负责人要切实履行环境保护工作的职责，组织制定和推行本部门的环境保护措施，落实环境保护工作的目标和要求，并按照公司的要求进行环境保护的监控和评估。第八条全体员工要积极参与环境保护工作，遵守环境保护法律法规和公司的相关规定，保证环境保护工作的顺利进行。第三章环境污染防治措施第九条公司将积极采取各种环境污染防治措施，包括但不限于：减少废气废水的排放，合理使用化学物品和危险品，加强噪声和电磁辐射的控制，严禁非法倾倒固体废物等。第十条公司将建立健全废物管理制度，规范废物的收集、储存、处置和利用，减少废物对环境的损害。第十一条公司将加强对危险化学品和危险品的管理，定期进行安全检查和改进，确保员工的人身安全和环境的安全。第十二条公司将加强对噪声和电磁辐射的监控，进行必要的防护措施，保障员工的身体健康。第四章资源节约和清洁生产第十三条公司将加强对资源的节约和利用，提倡员工养成节约资源的习惯，鼓励员工提出节约资源的建议和措施。第十四条公司将推行清洁生产，采取各种技术和管理创新，减少或消除生产过程中的污染物排放和废弃物产生，提高生产效率和资源利用率。第十五条公司将建立资源节约和清洁生产的考核制度，明确各部门负责人和员工在节约资源和清洁生产方面的职责和绩效要求。第五章环境意识和培训第十六条公司将加强环境意识的宣传和教育，提高员工的环境保护意识和环境素质。第十七条公司将组织定期的环境保护培训，提升员工的环境保护知识和技能，增强员工对环境保护工作的重视和责任感。第六章环境监控和报告第十八条公司将建立环境监控系统，监测和评估环境的污染和破坏情况，及时发现和处理环境问题。第十九条公司将按照国家和地方的要求，定期向相关部门报告公司的环境保护情况和环境监控数据。第七章环境事故应急预案第二十条公司将建立环境事故应急预案，明确各部门的责任和职责，调配必要的物资和人力，妥善处置环境事故。第二十一条全体员工要熟悉环境事故应急预案，掌握必要的应急技能，确保环境事故的应急处置工作的顺利进行。第八章环境保护奖惩制度第二十二条公司将建立环境保护奖惩制度，对环境工作成绩突出的个人和部门给予表彰和奖励，对环境工作失职或违法违规的个人和部门给予批评和处罚。第三十三条具体的奖惩细则和程序另行制定。第九章附则第三十四条本制度的解释权归本公司所有，修订和解释权归本公司环境保护管理部门所有。第三十五条本制度自发布之日起执行，并根据环境保护工作的需要进行修订和完善。第三十六条未尽事宜将按照国家和地方的环境保护法律法规执行。以上为企业环境保护管理制度的模板范本，具体内容和细节需要根据企业的具体情况进行调整和完善。企业环境保护管理制度模板模版（五）企业环境保护管理制度第一章总则为加强企业的环境保护工作，保护和改善环境质量，促进可持续发展，根据国家有关法律、法规和政策，制定本制度。第二章适用范围本制度适用于本企业所有员工、外来劳动者以及与本企业有合作关系的单位和个人。第三章环境保护目标1.实施全面、系统的环境管理，确保企业生产经营活动符合国家环境保护要求。2.提高环境保护意识，培养健康、环保的企业文化。3.减少环境污染，节约资源，推动循环经济。第四章环境管理组织1.设立环境保护部门，负责企业环境保护工作的组织和领导。2.配备专职或兼职环境保护负责人，负责环境管理工作的具体实施和监督。3.制定环境管理职责，明确各岗位的环境保护责任。第五章环境管理体系1.建立符合国家标准的环境管理体系，落实环境保护的各项管理措施。2.制定环境管理手册，明确环境管理的目标、职责、程序和方法。3.定期进行环境评估和内部审核，及时发现环境问题并提出改进措施。第六章环境保护措施1.严格控制大气污染物排放，采取有效的防护设施，减少污染源。2.控制水污染和噪声污染，保持水体清洁和环境安静。3.健全固体废物处理体系，实施