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文档简介

2023年小学师德师风考核方案增强全校教职工为人师表、教书育人的自觉性,努力提高教师职业道德水平,建设一支师德高尚敬业奉献的高素质教师队伍,结合我校具一、考核领导小组《中小学教师职业道德规范》中的爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表等八个方面的内容,细化为共28条。三、评分细则共八个方面,29项内容:(一)爱国守法(10分)1.拥护党的方针政策,贯彻国家教育方针。3.遵守学校各项规章制度,服从学校的各项工作安排。(二)爱岗敬业(20分)1.自觉遵守学校作息时间,按时上下班,不迟到、早退,不中途2.坚守岗位,不私自调课、代课,不携带通讯工具进教室。3.认真做好教学常规工作,确保教学常规工作规范、有序、高效4.忠于本职工作,不搞校外兼职或进行有偿家教服务。(三)关爱学生(20分)1.尊重学生人格,不歧视、谩骂、讽刺、挖苦侮辱学生。2.不体罚或变相体罚学生。3.有爱心,维护学生合法权益,不允许把学生赶出教室停课、停4.积极家访,主动与家长联系沟通,促进学生身心健康发展。(四)教书育人(15分)1.遵循教育规律,积极实施素质教育。2.积极学习新课改精神,用新课程理念指导教育教学。3.加强学生行为习惯的养成教育,培养学生良好品行。4.注重激发学生创新精神,促进学生全面发展。(五)为人师表(25分)1.遵守社会公德,为人师表、积极参与有关捐款活动。2.同事之间团结协作,不吵架、不打架、不相互猜疑诋毁。3.衣着整洁得体,不穿背心、拖鞋进课室。(六)终生学习(6分)以上共100分,逐项计分,每违反一项扣除相应分值。(七)师德满意度问卷(4分)(八)奖励加分4、2分。2.见义勇为、舍己救人者。10分8、6、4、2、1分。5、4、3、2分。5.做好控掇保学工作加3、2、1分。(九)一票否决,具有以下行为之一的师德考核为不合格:3.违反党纪国法,凡被公安机关查获,涉嫌酒驾、醉驾、赌博或因其他事项被追究刑事责任的;4.侮辱学生人格,造成严重后果的;5.教唆学生违法犯罪的;6.体罚学生致伤、致残的;7.侮辱猥亵学生的;8.因教师严重违反师德规范引起上访,造成损害我校教育形象(十)备注:1.前六项考核中带要查教职工的相关记录,无记录者,该项考核为0分。2.前六项考核中带有未遵守者,以学校的记录或上级平时工作检查记录为准,有记录的,该项考核为0分。3.奖励加分不累计加分,每项以最高分为准。四、考评程序1.考核每年六月份进行。2.个人评估。要求每个教职工,在认真学习职业道德规范的基础上,结合自己的思想、工作、学习、生活、纪律的各个方面,对号入座。在自我解剖、自我教育的基础上,认真填写《XX市XX小学教职3.学生、家长测评,各占百分之二十。抽取所带班级学生和家长代表(不少于百分之五十),通过发放《XX市XX小学教职工师德师风考核量化评分表》进行。4.教师互评,占百分之三十。以学科教研组为单位,过好民主生活会,互相取长补短、互帮互学、共同促进。然后对本组的教师逐条5.学校考核小组测评,占百分之三十。依据教师平时的师德表现和学校的相关记录,结合学生、家长和教师互评情况进行综合分析,对每个教职工作出客观评价。6.汇总、公示、上报考核结果。学校考核组将学生、家长、教师和学校测评组的分数进行汇总,在校园公示三天,无异议后填写汇总分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等级。考评在90分以上者(包括90分)为优秀;70—89分为合格;60—69分为基本合格;60分以下(不包括60分)为不合格。师德考评结果要和

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