核电个人工作总结样本(17篇)_第1页
核电个人工作总结样本(17篇)_第2页
核电个人工作总结样本(17篇)_第3页
核电个人工作总结样本(17篇)_第4页
核电个人工作总结样本(17篇)_第5页
已阅读5页,还剩50页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

核电个人工作总结样本(优秀17篇)月工作总结可以帮助我们梳理思路,明确目标,制定下一个月的工作安排。以下是我为大家整理的一些优秀的月工作总结范文,供大家参考学习,希望能为大家的写作供应一些有益的启示。

社区年度个人工作总结样本

社区的工作分类许多,但都只有一个目的,就是为人民服务,以人为本。下面是我搜集整理的社区年度。

样本2024,欢迎阅读。更多资讯请接着关注个人工作总结栏目!

护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是社区护士队伍中的一员而骄傲。在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业作出自己应有的贡献!在即将迎来的2024年,我会接着发扬我在过去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,为病人负责,肯定不要发生因为我的缘由而使病人的病情恶化,我对自己的工作要做到肯定负责,这才是一名救死扶伤的好护士应当做的最至少的工作。作为一名护士,我时刻的意识到我担子上的重任,我不会为医院抹黑,我只会来激励我更加努力的工作。在生活中我也是会严格要求自己,我信任我会做到!

思想道德、政治品质方面:能够仔细贯彻党的基本路途方针政策,通过报纸、杂志、书籍主动学习政治理论;遵纪遵守法律,仔细学习法律学问;爱岗敬业,具有剧烈的责任感和事业心,主动主动仔细的学习护士专业学问,工作看法端正,仔细负责。在医疗实践过程中,严格遵守医德规范,规范操作。

专业学问、工作实力方面:我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,主动圆满的完成了以下本职工作:帮助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。仔细接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的挚友,亲人,常常换位思索别人的苦处。仔细做好医疗文书的书写工作,医疗文书的书写须要仔细负责,看法端正、头脑清楚。我仔细学习科室文件书写规范,仔细书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录。遵守。

规章制度。

牢记三基(基础理论、基本学问和基本技能)三严(肃穆的看法、严格的要求、严密的方法)。

我区社区矫正试点工作自今年4月17日正式启动以来,在区委、区政府和市司法局的干脆领导下,在各成员单位和社会各界的有力协作和大力支持下,各级社区矫正组织克服困难、勇于探究、大胆实践,创建性地开展工作。截止7月9日,已完成交接工作,于7月10日起转入正常接收,步入常态化管理的轨道。目前,全区已经累计接收各类矫正对象92名,已经解矫8名,新接收26名。其间缓刑63人;刑满释放后接着被剥夺权利的19人;假释6人;暂予监外执行的2人;管制2人。我们的主要做法和体会是:

自社区矫正工作全面推行以来,区司法局作为牵头部门,根据"两办"转发的《社区矫正试点工作实施看法》的要求,全面组织开展工作。

(一)调查摸底、理清思路。今年3月,我们指导各街道、慈城镇,对各辖区内现有的五类矫正对象进行地深化细致排查,3月底进行了汇总。与此同时,局长亲自带队,多次走访宁波市社区矫正试点单位鄞州区司法局,询问社区矫正工作难点和阅历。在全区社区矫正工作动员大会召开前,我们通过走访街道、慈城镇,及相关部门进行沟通听取看法,主动赢取各单位对社区矫正工作的支持。并在指导思想上、工作经费、人员配备、办公场所的落实等方面形成共识,初步理清了工作思路。为社区矫工作的全面推行打下了坚实的基础。

(二)建章立制,规范运作。为了规范社区矫正试点工作,在起草《区社区矫正试点工作实施方案》的同时,制作出详细的工作实施方案,依据市里要求的三个阶段,结合我们江北实际将工作任务细化到每一天。以区委办文件形式下发了《区社区矫正试点工作看法》,明确了各成员单位的工作职责与分工、工作原则及目标、工作范围及任务,实施步骤、工作内容、工作制度及工作流程。并建立了例会、请示报告、档案统计、教化培训和奖惩考核六项制度。同时我们在档案建设上下功夫,统一印制各类登记表、社区矫正人员登记名册及帮教志愿者名册。在排查过程中,我们发觉许多社区矫正对象人户分别,针对这一现象,刚好探讨,结合我区实际,参照试点单位制定了《关于人户分别的社区服刑人员的监督管理暂行规定》,确保社区矫正工作日后的规范运行。

(三)指导督促,深化推动。为了加强指导,由社区矫正工作委员会牵头聘请了宁波高校法学院资深心理学教授组成江北区社区矫正法律事务和心理学专家询问指导组。同时为了推动工作,区司法局多次到区法院、公安局、等部门,就社区矫正工作的运作和连接,争取成员单位支持,深化推动。并坚持工作重心下移,从“排找困难,强化指导”入手,区司法局多次深化到各街道、慈城镇,了解驾驭工作进展状况,排找工作中存在的困难和问题,指导各街道、慈城镇做好矫正基础性工作。

4月17号下午。我区召开了全区社区矫正工作动员大会,区政府分管领导作了动员报告,区司法局、区人民法院、区检察院、公安局江北分局分别部署工作。为我区全面推行社区矫正工作供应了有力保障。

我区把求实效作为工作目标,注意基础,大胆实践,确保社区矫正工作顺当运行。

(一)领导重视,组织健全。为加强社区矫正工作的组织领导,我们分别向分管领导、分管部门、区常务会汇报状况,主动上门与相关部门沟通协商,已便获得最大的支持。同时,成立了江北区社区矫正工作委员会。并按委员会统一要求,人事部门本焦急事急办的原则,报请并同意,通过内部调整,成立了社区矫正及安置帮教科。财政部门根据需求,落实社区矫正工作启动经费和人头经费;公、检、法三部门全力帮助协作,为确保社区矫正的顺当运行供应了强有力的支持。同时各街道、慈城镇成立了社区矫正工作领导小组和办公室,并明确由街道、镇分管政法工作的副书记担当组长。各街道、镇结合工作任务,将民政、教化部门列入领导小组成员。各司法所落实了相对专一的工作人员,全面负责社区矫正工作的日常管理。

(三)吸取阅历,强化培训。为了避开在工作中走弯路,局领导亲自带队多次走访兄弟单位。在社区矫正工作全面启动后,又组织各街道(镇)司法所分管领导与司法所所长一同,到我市社区矫正工作试点单位学习参观,听取阅历,翻阅档案。在社区矫正工作者上岗之前,我们组织司法所所长、社区矫正工作特地负责人和内勤进行岗前培训二天。聘请了区法院专业人士,对社区矫正工作的重要性及所依据的法律、法规、社区矫正工作流程、考核、档案建立等学问进行了系统讲解。同时,各街道、镇分别集中组织社区矫正工作帮教志愿者进行相关学问培训,提高了队伍的整体素养。

社区矫正工作是一项全新的工作,可鉴见的阅历有限,大多数工作还是要靠自己边实践、边探究、边提高,为了确保社区矫正工作的质量,我们严把工作环节。

(一)把好移交关。首先是社区矫正对象相关材料的移交。为了确保连接工作精确无误,我们实行了由公安局江北分局相关部门收齐整理后,统一移交给区司法局的形式。公安机关根据工作要求,对社区服刑人员的档案进行整理补缺,做到档案不补齐不移交,人档不对号不移交,对象下落不明不移交。在接收材料时,我们根据事先印制的各类社区矫正服刑人员所需材料名细表,一一比照,查看是否有缺失。其材料做到了百分百合格,全部一次性过关,通过签字确认移交。再由我局基层科分别移送给各司法所,确保材料齐全。其次在社区矫正工作的移交型式上,我们对会议流程、相关材料,做了统一规定,并多次组织人员到场进行指导,确保交接会议不图形式走过场。同时各街道、镇现场会结束后,按安排组织社区矫正人员参与了第一次集中政治学习。由司法所工作人员宣讲了社区矫正对象的权利与义务,治安惩罚法有关内容及请消假、会客、搬迁等相关制度。全区8个街道、镇在移交、学习过程中都平稳有序,社区矫正对象主动协作,表示自觉接受社区矫正机构的监督管理。

(二)把好首次谈话关。做好首次谈话有利于矫正对象感受社会化教化,促使他们摆正位置,调整心态,仔细接受教化和改造,所以我们始终很重视第一次与社区矫正人员的谈话工作。在各种会议和培训班上多次强调,并对首次谈话的参与人员、谈话内容以及所做事项都进行了具体规定,统一印制下发了谈话笔录格式。各街道、慈城镇都由司法所为主、公安派出所协作对社区服刑人员进行首次谈话,了解驾驭矫正对象的家庭、工作、生活状况和他们的思想动态,工作人员向社区矫正对象发放《社区矫正人员须知》,宣讲在实施社区矫正期间,应当遵守的有关规定和管理制度,重点强调违反有关规定和管理制度应担当的法律后果。

(三)把好重大事项汇报关。在社区矫正工作起先前,我们就具体制定了六项制度,其中一条就是“请示报告制度”即“对工作中出现的重大问题刚好上报,遇紧急状况要边处置边报告”。各街道、慈城镇仔细执行,对社区矫正工作中出现的问题,刚好汇报,共同探讨,刚好实行措施。

在相关部门的支持和帮助下,我们要求各街道、镇要坚持标准、注意发挥优势,彰显特色,不断探究社区矫正工作新方法。

(一)就地取材,共驻共建。为了充分发挥地方和学校各自的地域优势和人才优势,整合资源,广泛开展法制宣扬教化和法治实践活动,与宁波高校法学院签订地校法制共建协议,领先在孔浦街道开展了“法律人在行动”活动。首先我们聘请宁波高校法学院教授、讲师组成社区矫正工作法律事务和心理学专家询问组,指导社区矫正工作,探讨有关社区矫正工作法律及心理问题,探讨、提出立法建议。其次,我们聘请了在校高校生为社区矫正工作帮教志愿者,深化到村、社区,供应司法帮助。一来较好地解决了社区法律专业工作者紧缺的难题,为基层法制建设输入簇新血液;二来为高校生学以致用供应一个实践场地。充分发挥高校的学术优势和人才优势,实现共建单位的双赢。做到因地制宜,抓出各自的工作特色,努力增加社区矫正工作的科学性、针对性和实效性。

区矫正志愿者,其中有在校高校生,有休退老干部等,在我区各社区、居委形成了齐抓共管的组织网络。在现行法律框架下,公安机关仍旧是社区矫正的执法主体,只有协调好与公安机关的关系,我们的工作才能获得有力的支撑。社区矫正工作正式启动后,公安局江北分局主动协作,健全了组织,结合江北实际,制订了全区公安机关开展社区矫正工作实施看法,明确工作目标,细化工作职责,部署工作任务,规范实施,依法履行职能。在首次谈话及现场交接工作中,公安机关主动派人参与,确保会场的威历性,同时也为处理突发事务做好打算工作。公安机关的全力协作,保证了社区矫正移交连接关口的顺畅、监督考核关口的严格,确保工作的正常开展。也为日后的矫正教化、监督管理做好基础工作。

(三)解决困难,卓有成效。我们注意了解现有服刑人员的生活,帮助他们解决实际困难,对无工作、家庭经济拮据的服刑人员,我们主动与社会保障、民政等相关部门联系,为他们申请享受“低保金”等。对有工作实力但一时难以找到工作的服刑人员,我们主动与就业等部门联系,想方设法为他们找寻合适的工作岗位,让他们在社区服刑期间在工作中找回了自我,如:孔浦街道在通知谈话过程中发觉一名被剥夺权利的矫正对象满腹怨言,抱以破罐子破摔的思想。工作人员通过多次上门走访,了解到因为他曾今的污点,没有单位肯聘用他,目前没有任何经济来源。为了避开他走上重新犯罪的道路,工作人员经多方协商帮助他在社区找一个公益性岗位,为其解决生活实际困难,最终赢来了社区矫正人员的协作和思想改观。

2024年将以创建“平安江北”为契机,以“强基础、促规范、创一流、保平安”为工作目标,接着强化基层基础工作,进一步规范和完善各项工作制度和程序,确保社区矫正工作质量和社会效能,为切实维护全区社会稳定,最大限度地遏制重新违法犯罪现象而不懈努力。着重抓实抓好以下几方面工作,真正形成“党委、政府统一领导,司法行政机关负责实施,相关部门亲密协作,社会力气主动参加”的工作格局。

育设施改善的力度,并扩大对有特别困难的社区服刑人员的救助面。

(二)接着加强组织领导与监督,确保各项工作依法规范进行。在充分发挥区、镇(街道)社区矫正部门的监督、指导、协调作用的基础上,利用人大、政协、新闻媒体等部门对各地的社区矫正日常管理教化工作进行监督,努力使全区社区服刑人员在接受教化、奖惩、帮助时能依法、公正。同时,将在区司法局设立公开监督电话自觉接受广阔干部群众和社区服刑人员的监督和建议。

(三)进一步明确各部门的职责,形成有效的工作机制。按《“两高两部”关于开展社区矫正试点工作的通知》、《浙江省社区矫正工作看法》和省及我区关于加强社区矫正连接工作等有关规定,明确法院、公安、司法等部门在社区矫正详细工作中的职责和任务,做到分工协作、亲密协作,并在实践中与各司法所、公安派出所形成合力。

(四)加强业务指导与培训,提高社区矫正工作质量。结合调解业务培训,有安排地对司法所工作人员、行政村(居委会)干部和社区矫正工作志愿者,进行社区矫正工作业务、相关法律学问的培训,提高整个社区矫正工作队伍的政治业务素养,增加他们的责任感和使命感,从而保证对社区服刑人员的改造教化质量。

(五)主动开展社区矫正工作的规范化、制度化建设,进一步完善各项工作制度。实行五个统一:统一连接和首次谈话、统一实施分类管理、统一执行考核评议会制度、统一解矫程序、统一工作台帐。同时进一步完善集中教化、公益劳动等日常管理制度。

(六)充分发挥心理法律专家询问组的作用,定期对社区服刑人员开展心里询问,制定具有针对性的切实可行的矫正方案,使矫正对象能在矫正中得到良好的教化、帮助和本质上的矫治。

(七)建立社区矫正软件管理系统,实行数字化管理。解决因社区服刑人员流淌性带来的困难和提高日常工作效率。

(八)接着加强宣扬力度,创建良好的工作氛围。通过新闻媒体、业务信息、各种会议等多种载体,刚好宣扬报道全区各地在日常工作中的胜利阅历、典型事例,反映工作动态和问题。

个人工作总结样本

个人工作总结模板样本,每个人都要写自己的工作总结,那么你知道怎么写吗?下面我就为您带来两篇范文哦!

过去的20xx年,我在公司领导的关怀下,业务水平有了进一步提升,工作实力方面有了长足的进步。

特殊对出现的质量问题的处理,有了明显的进步,有肯定的推断分析实力。

以下我对一年来的工作状况进行总结:

首先,工作时必需做到四个字:仔细细心。

因为我们所做的保质保量,关系到全公司生产工作的正常运转。

假如所做的质量在某个地方出了差错,公司利益会受到影响,那么必将造成不小的危害。

生产车间也会因为质量问题而停止生产;这样到了发货日期不能按时发货,必将引起客户埋怨,降低公司信誉,给公司造成不行估量的损失。

所以我每天工作时都尽量保持醒悟地头脑,确保每一份安排都能精确无误,把工作效率提高到最高点。

其次,工作时必需要有坚决不移、不厌其烦的精神。

有人说:看看差不多就行了,其实不然,要想成为一个合格的质检员,必需要有耐性、坚持的看法。

但要常常到各个岗位查看这些产品是否合格。

倘如已经出现质量问题,而其他操作人员没有发觉或刚好处理的状况下,就肯定要督促他们仔细负责,并与其保持良好的沟通,以保证生产安排能顺当进行。

所以质检是特别重要的。

最终,工作时必需要与各部门这间处理好人际关系。

一个人的力气是有限的,但一个团队的力气却是巨大的。

工作过程中,同事之间磕磕碰碰有时也在所难免,但我始终抱着一种平和的'心态来对待这些问题,并找出问题关键所在,解除误会,化解冲突,从而营造一个和谐的工作环境。

只有心情好,才能在工作中发挥自己最大的潜能。

一个团队,最重要的就是同心同德,只有做到这一点,公司的发展才能越来越好。

回顾过去,虽然有了一些可喜的成果,但同时也发觉自身存在的问题。

在工作中,有的时候开拓、创新意识不够,事业的发展须要不断地创新,但自己却总是求稳怕乱,在有些问题的处理上瞻前顾后,不够坚决。

另外在生产过程中出现突发状况时,有时却未能刚好向领导汇报。

针对自身存在的这些问题,我将仔细总结阅历,发扬成果,克服不足,进一步加强理论学习和工作实践,不断地提高自己的工作实力和管理水平。

生活每一天都在接着,公司在发展,我也会通过学习不断地完善自己,为公司发展尽自己微薄之力。

我信任,只要肯付出,只要有着坚决的信念,无论环境如何变更,也阻挡不了前进的步伐,愿公司的明天更加美妙。

一年来,在医院党组的领导下,坚持以十七*精神以及“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全院的发展大局,仔细开展各项医疗工作,全面履行了主治医生的岗位职责。

一、加强政治业务学习,不断提高自身素养。

一年来,能够主动参与医院组织的各项学习活动,比较系统地学习了***精神,做到思想上、政治上时刻同党中心保持高度一样。

同时,坚持学以致用、用有所成的原则,把学习与工作有机结合,做到学习工作化、工作学习化,两者相互促进,共同提高。

非凡是通过参与医院组织的各项评比活动,比照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、仔细负责地做好医疗工作。

“救死扶伤,治病救人”是医疗工作者的职责所在,也是社会文明的重要组成部分,医闻工作的进步在社会发展中具有不行替代的作用,为此,我以对历史负责、对医院负责、对患者负责的精神,主动做好各项工作。

1、是坚持业务学习不放松。

坚持学习妇产科学理论探讨的新成果,不断吸取新的养分,促进自己业务水平的不断提高,全年共计记业务工作笔记万字,撰写份,撰写业务工作篇。

2、是坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,热忱接待每一位患者,仔细对待每一例手术,坚持把工作献给社会,把爱心捧给患者,从而保证了各项工作的质量,受到了社会各界的好评。

全年共计接待患者人,实施手术例,治愈病人人(次)。

三、严格要求自己,主动为医院的发展建言出力。

作为医院的一员,“院兴我荣,院衰我耻”,知情出力、建言献策是义不荣辞的责任。

一年来,紧紧围绕医院建设、医疗水平的提高、业务骨干的培育等方面开动脑筋、集思广益,提出合理化建议,充分发挥一名老同志的作用。

同时,严格要求自己,不摆老资格,不傲慢自满,对比自己年长的同志充分敬重,对年轻同志真诚地关切,坚持以工作为重,遵守各项纪律,坚持代病工作,兢兢业业,任劳任怨,树立了自身良好形象。

一年来,在领导的帮助和同志们的支持下,工作虽然取得了肯定成果,但与组织的要求还差得很远,与其它同志相比还有差距,在今后工作中,要接着努力,克服不足,创建更加优异的工作成果。

儿科护师年度个人工作总结样本

婴幼儿因其年龄小,不会或不能正确表达自己的意思,加上儿科平常护理工作量大且繁琐,家属不易理解等缘由,使得众多护士不情愿或根本担心心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整8年,依据阅历所得,谈以下-体会:

酷爱儿童事业,一心一意为患儿着想。由于是儿科,液体量少而组数多,很多药计量难算;婴幼儿好动,液体渗漏多,工作量大而繁琐,往往是这边刚加药,那边又肿了,不滴了,到处都在喊你,且又是一样的焦急……往往从上班忙到下班,一刻钟也没停过,甚至到下班时全部护理记录都没来得及写。久而久之,简单使护士产生厌倦、不满心情,觉得儿科护士太累了,跑断了腿,有时还要受家属的气。假如把心情带到工作中,就会产生消极应付的想法,觉得工作恒久也没可能干完、干好,只要当班时没出问题就算了。针对这种状况,我认为护士首先必需要有酷爱儿童护理事业的思想,要有坚决的敬业和献身精神,坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业,因为儿童是祖国的花朵,祖国的将来,而酷爱,关切儿童是酷爱祖国的表现,要一切都以患儿为中心,到处为患儿着想。只要从内心酷爱儿童护理事业,才不会因工作繁琐而厌倦;才能一心一意为患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。

职称技术年终个人工作总结样本

本人20xx年7月毕业于专业,2024年12月获得英语语言文学讲师专业技术职称。从教以来,始终工作在教学第一线,对本职工作一丝不苟,尽心尽责,仔细执行各所学校的各项。

规章制度。

工作量饱满勤恳敬业团结同志一心一意搞好教学主动参加科研与教改工作现将任讲师职务以来专业技术。

如下:

一、思想政治方面。

本人能主动参与政治学习,关切国家大事,拥护党的领导,拥护党的各项方针政策,关切国内外大事,注意政治理论的学习。老师是人类灵魂的工程师,是传递学问和文明的接力手,是点燃光明将来的火炬手。作为一名人民老师,我感到由衷的骄傲,也深知肩负的历史寄予和责任。我清晰要成为优秀的新世纪、社会主义精神文明工作者,就要不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。我与时俱进,开拓进取成为这个时代的主旋律。作为信息时代的老师的我,勤于学习,勇于创新,踏实肯干,用自己辛勤的努力培育出新世纪、新时期的新一代劳动者。我酷爱教化事业,依法执教,为人师表,关切学生,爱惜学生。钻研业务,勤奋刻苦,有奉献精神。团结同志,热心帮助同志,人际关系融洽。仔细学习学院下达的上级文件,协作系部搞好各项教研活动,不缺勤,听从领导支配。2024年,2024年度工作考核被评为优秀。

二、教学与教改方面。

(一)教学工作方面。

各种相关工作岗位的实力需求与专业课内容紧密结合起来,向学生介绍本学科领域发展的最新动态、发展方向和热点问题,激发了学生的学习爱好、拓展了学生的学问面和视野。热心与学生沟通,悉心帮助学生,对学生提出的问题耐性讲解和指导,并对学生反映的教学问题进行总结和探究改进,激励学生在课堂上大胆质疑,在培育专业学问同时着重培育学生的思维实力,自学实力,解决问题的实力,受到了学生的广泛欢迎。为了能更好改进专业课程结构,合理支配教学安排,近几年,我主要担当了英语专业的基础课《综合英语》《英语听力》和英语专业课程《商务函电》《商务英语阅读》《外贸函电》《综合英语》的教学,不但增加我的专业学问,更使我了解各门课程之间的关系。平均每年612课时,工作量饱满。由于教学效果良好先后在光荣称号.

自任讲师以来,我就始终参加。

毕业论文。

的指导工作,在指导工作中,我一丝不苟,严格按学院关于毕业设计指导文件进行指导和管理,依据学生自身对专业学问驾驭状况和社会需求设计题目,在指导过程加强跟学生沟通,仔细批阅学生作品;通过毕业设计,让学生驾驭更多有用学问和技能。到现在共带过“商务英语”“跨文化交际”两个方向五个年级学生,平均每年指导学生10人。

(二)教学改革及竞赛指导工作方面。

实训专周+案例分析”教学形式,进一步强化学生的职业技能,在培育学生专业实力的同时,促进学生关键(核心)实力的发展和综合素养的提高,受到学生欢迎,取得了良好的教学效果。改革和完善考核方式。建设考试测试题库.

为更好的提高教研水平和实力,我主动参与多项教改课题。为更好培育学生的自主学习意识,提高学生对专业学问的爱好,和选拔相关竞赛的选手,我以主要完成人参加“独立本科学院非英语专学生英语学习动机的实证探究”课题,主要探讨非英语专业学生对英语学习的爱好,让学生自己管理自己,自己学习,自己解决学习中遇到的问题,同时通过在举办各种竞赛活动激发学生参与专业竞赛的爱好,培育更多更好的专业技能选手。通过实践,广东商学院华商学院非英语专业的学生在英语学习上取得了显著的成果。该课题已结题,并获广东商学院华商学院教学成果一等奖,2024年教学年度考核获评为优秀。

(三)科研工作方面。

科研工作方面正确理解科研与教学的关系,一个合格的高校老师除了教学,科研也是一个不行缺少的部分,独立本科院校更注意“双师型”老师队伍的建设,所以在2024年我参与了工业信息化部教化与考试中心组织的“全国it职业英语水平考试”老师的培训,并获得全国it英语老师资格证。老师在完成教学任务的同时要具备肯定的科研实力。为此,我在教学的同时也注意进行科学探讨,刚好把握学科的发展方向,真正地把理论与实践结合起来。所是2024年在省级期刊咸宁学院学报公开发表了2篇专业学术论文,2024年回武汉后我也没有放弃对本专业的接着探讨,所以最终在2024年出版了自己的一部专业著作x10万字,作为第一主编正式出版。

总之,本人从讲师到现在,虽然我分别在不同的本科学院任教,但在各个学院、系部领导的关怀和其他老师的共同努力和帮助下,在教学、科研、课程建设、专业建设、班主任等工作中均取得了肯定的成果,基本达到了副教授的条件。本人将在以后的工作中接着努力学习,进一步提高自身的素养,更好地为祖国的教化事业贡献自己的一份力气。

核电员工个人工作总结

四月的开场正值清明,虽说在日程上削减了一些时间,但在另一方方面来说节日的假期不仅环节了我们在工作上的压力,更是让我在这个月的前期有了充分的时间做好自我的调整以及对工作也做了肯定的打算。

回顾整个四月个人的工作状况,作为xx公司xx岗位的一名员工。我主动您努力的完成了这一个月的工作任务,并在工作中反思了自己上一季度的工作状况,主动的完善了我在四月的工作!

就结果来说,四月的工作是特别不错的,并且随着下一个月的靠近,我们的工作也紧锣密鼓的打算着。现在,下一阶段的工作也即将起先,我在此对自己四月的工作分析并总结如下:

通过对上季度工作的总结和反思,对于四月的工作我也主动做了相应的打算和安排。就现在的状况来分析,我在四月工作的任务上完成的不错,主动实践了之前安排的工作目标和工作任务。并且通过实践中的适应以及领导对我工作的建议,我在工作的中也有了更好的成果。

当然,四月作为其次季度的第一个月,大家在工作中都热忱高涨,这也带动着我更加主动的去提高对自身的要求,较为精彩的完成了公司交给我的在四月的工作要求。

二、个人的学习和成长。

作为一名xx员工,我也特别清晰发展对工作的重要性。为此,我在工作外也会花费肯定的时间反思和总结自身的状况。本月来,我照旧坚持着读自身工作做好总结和安排,确保自身了解工作和自身的状况,并主动的改进自我。

此外,我还利用网络和书籍来为自己充电。储备业务学问,并利用空闲时间和同事们主动沟通,探讨工作的阅历。在这个月中,我不仅累积对于工作方面的阅历,也更加梳理了自身在工作上的整体目标。这不仅树立了我的工作方向,更提高了自身的工作责任感和对岗位的热忱!这份收获让我在工作中对自己的要求也更高了。

三、下月安排。

转瞬,下个月就要到来了。和四月相像,劳动节漫长的假期会有很长,但这也是一个充分的机会,在做好自我调整之余,我也要利用这段时间将自己之前的问题和不足主动的改进,并我充分抓紧下个月的机会,做出更精彩成果!

将本文的word文档下载到电脑,便利保藏和打印。

客服主管年度个人工作总结样本

2024年即将结束,在公司x总和x总的领导下xx公司有了一个新的突破,在我刚进入公司的时候,连项目围墙都没有修,发展到今日一期项目交房,可以说公司有了一个质的改观,在过去的一年时间里跟随着公司的发展脚步,在公司领导及个部门同仁的支持协作下,使自己学到了许多的东西,实力和学问面上都有了很大的提高,在这里特别感谢xx公司能给我这样一个学习和进步的机会。现将本人一年来的。

如下:

xx年4月在公司领导的支持和提拔下,因为客户量的增加以及一些繁杂的客户服务说明工作,任客服部主管一职,当时对于我的工作职责范围没有一个精确的定性方向,一起先自己也是因为个人实力有限,初期工作干的不是特殊顺畅,在此特别感谢x总在我的工作上赐予了很大的支持和确定,使我自己能够尽快的进入工作状态。

2024年3-4月主要工作重点是一期客户。

合同。

备案前的更换工作及一期户型变更后给客户的说明确认工作。

2024年5-6-7月主要负责了商铺户型面积价格的确定,以及商铺销售工作的开展。

2024年8-9月主要工作重点是二期合同的更换及附带商铺的销售工作。

2024年10月做了一些交房前的打算工作及房屋内部工程摸底的工作。

以上是本人参加处理过的一部分阶段性的工作,除了以上工作外本人主要负责的日常工作还有:1、在销售过程中,销售部与工程部之间的相互协调及沟通工作,在该项工作方面也得到了工程部施总工和赵部长的主动协作与支持,在此也表示对他们的感谢。2、本人负责的另一项日常工作就是退房客户的接待以及退款手续的办理工作,至目前为止已办理退房客户45位。3、完成x总临时支配的一些工作。

二、工作当中存在的问题。

回想在过去一年的工作当中,是做了肯定的工作但是没有那项工作做的完整志向,工作当中须要自己改进和不断学习的地方还是有许多,下面将工作当中存在的不足:

1、在工作上普遍做的都不够细致,虽然领导常常强调要做好细微环节,但是往往有些工作做的还是不到位,不够细致,给以后的工作带来许多的不便及产生许多重复性的工作,严峻的影响了工作效率,这个问题小到我自己个人,大到整个公司都存在这样的问题,今后在工作过程当中,肯定要留意做好每一个细微环节。

2、工作不找方法。我们做的是销售工作,平常我们应当敏捷的运用销售技巧,同样在工作当中也应当多去找一些方法。

3、工作不够严谨。回想过去的工作,有好多事情原来是一个人可以解决的,偏偏要经过几个人的手,有些问题原来应当是一次性解决的,偏偏去做一些重复性的工作,在今后的工作当中肯定要把问题多想一想,多找方法提高自己的工作实力。

4、提高工作效率。我们是做客服工作的,不管是从公司还是个人来说,做事必需讲究效率,要言必行,行必究,在过去的工作当中我们面对一些比较麻烦的工作往往拖着不办,结果给后面的工作就带来了很大的难度和许多的工作量。所以作为明年的工作我们应当抱着有一个客户咱们就处理一个客户,一个问题咱们就解决一个问题,变更过去的拖拖拉拉的工作习惯。把每一个工作都实实在在的落实到位。

三、2024年的。

工作安排。

2024年的结束对于我们来说并不代表着工作的结束,而是一个新起点的起先。因为我们的工作在来年面临着更严峻的考验,充溢着挑战。xx年公司的销售可以说是很不错,基本上完成了公司xx年制定的销售任务,但是在最终的工作当中,因为时间的紧迫以及工程滞后的缘由导致一期的交房工作进行的并不是非常的顺当,在此同时对公司的形象、美誉度造成很大的影响,将之前我们花费了很大的精力打造的品牌形象破坏。

这将对以后3期住宅及商铺的销售带来肯定的影响,同时再伴随着因受全球金融危机影响,房地产市场持续低迷这样的一个状况,客户目前大多抱着持币观望的状态,投资者也变的更为谨慎,再加上普遍风传的降价风潮都给我们2024年的销售工作带来了很大的困难。所以在这个时候我们我们更应当强硬自身,提高自己的思想相识,增加全局意识,加强服务理念,从我个人角度动身,听从公司的支配,严格要求自己。

核电员工个人工作总结

我于xxxx年xx月xx号进入公司的xxxx,担当xxx一职。在这段工作时间里,我始终对自己严格要求,遵守公司的规章制度,努力完成和完善安排给我的任务,参加了xxxxx的监测。几个月的试用期下来,学到了许多以前没有的东西,我想这不仅是工作,更重要的是给了我一个学习和熬炼的机会。从这一阶段来看,发觉自己渴求的学问正源源不断的向自己走来,到这个大溶炉里渐渐消化,这就是阅历。在此非常感谢公司的领导和前辈们对我的关照。

我深刻地体会到了公司上下全员踏实仔细的工作看法,无论xxx设计施工还是我们xxx都是关系大众生活的重要工作,因此大家都一丝不苟的对每一个环节进行处理、复查,努力避开错误的发生。这让我更加的警惕自己,把工作做好做细.出外工作,留意工作方法的严密性、平安性;在内试验,留意试验操作步骤的精确,方法的正确。虽然也有一些不当之处,但是我都主动改正,避开再犯.所以,很快的,我就融入了xxxx这个大家庭,并仔细做好自己的本职工作.我喜爱这里,并且很情愿把这里当作熬炼自己的平台,和公司共同发展,做出自己最大的贡献.对我而言,不论在哪里,在哪个公司,只要我能有幸成为其中的一员,我都将以饱满的热忱,仔细的看法,恳切的为人,主动的工作融入其中.这是作为一个员工基本的原则.此外,团队精神是每个公司都提倡的美德.我认为,公司要发展,彼此的合作协调是很重要的.要培育大局观,没有各个部门和各位同事的相互协作,公司的工作进程要受到阻碍,工作效率会大打折扣,公司效益自然会受损.这样对公司和个人都无好处.

三个月来,我更是体会到,工作时必需专心、用心、细心、耐性是多么的重要。在工作过程中,我深深感到加强自身学习、提高自身素养的紧迫性。这须要我们从书本中学习,坚持每天不断的充溢自己,同时向四周的同事学习,端正看法,改进方法,并且在实践工作中,以高度的责任心,保持虚心谨慎、虚心求教的看法,学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方法,把所学的学问运用于实际工作中,在实践中检验所学学问,查找不足,提高自己,防止和克服浅尝辄止、一知半解的倾向。

有首歌颂得好“看成败人生豪迈,只不过是从头再来.”我对它的理解就是:胜不骄,败不馁,总结教训,争取下次胜利.不论怎样,在工作和生活中要始终保持主动乐观的看法,才能工作的更好,生活的更精彩.

个人工作总结样本

身在职场,写工作总结是必不行少的事。那么,个人工作总结怎么写呢?以下供应一份个人工作总结样本,各位职场中人不妨予以参考。

一年来,本人能仔细学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,贯彻十六大和十六大三中全会精神,主动实际“三个代表”,在思想上按党员标准严格要求自己,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,在作风上艰苦朴实、务真求实,较好地完成领导和各级部门支配的各项任务。为***不遗余力,努力工作,主要状况汇报如下:

在思想上,仔细学习邓小平理论、领悟党的十六大和十六大三中全会精神,利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势,学习党的基本学问和有关政治思想文件、书籍,深刻领悟胡总书记的讲话精神,并把它作为思想的纲领,行动的指南;主动参与党委组织的各种政治学习及教化活动;主动向广阔员工宣扬党的方针政策和公司党委的精神;时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任;主动参加基层建设,在工作中要起到模范带头作用,做广阔职工的表率,同时,仔细学习相关业务学问,不断提高自己的理论水平和综合素养。

在工作上,围绕公司***的中心工作,比照相关标准,严以律己,较好的.完成各项工作任务。本年度主要完成了如下工作:1、2、3、4、5。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴实、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老醇厚实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

今后努力的方向:随着****的实行,可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需驾驭的学问更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习,在开展工作前做好个人工作安排,努力提高文化素养和各种工作技能,为***应有的贡献。

法院干部个人工作总结样本示例

三是加强人才熬炼和培育。重点是落实好自治区高院“三个一百零一”的任务。

3、在司法作风建设上。

一是主动参加“法官进社区、诉讼零距离”等活动,强化群众观点教化。

二是严格法官行为规范。仔细执行《法官职业道德基本准则》、《法官行为规范》、《人民法院文明用语基本规范》。

4、在法院文化建设上。

一是通过集中学习、沟通研讨和学问竞赛等活动,推动司法核心价值观融入到每一个干警的思想和工作中。

二是通过制度文化建设,特殊是干警绩效考评体系建设,量化司法核心价值的内容。

三是通过精神文化建设,增加集体凝合力和战斗力。特殊是仔细开展典型选树活动,用身边的典型带动法院各项工作,为xx区经济社会又好又快发展供应强有力的司法保证。

5、在队伍管理上。

一是充分履行协管职责,加强基层人民法院班子和审委会建设。

二是进一步完善绩效考评机制。依据高院以及中院党组要求,加大考评力度,全面提高法院的整体工作水平。

三是加强基层队伍建设。做好定向培育人才的考录和实习、安排工作。主动协调落实《公开选拔初任法官、检察官任职人选的暂行方法》,利用空编为基层法院初任法官任职人选,并形成长效机制。

四是做好其他管理工作。如完善法官职业保障,主动争取有关部门的支持,提高干警的职级待遇。仔细做好新版法院人事信息管理系统推广应用。加强离退休老干部的管理和关工委工作等。

6、在人事制度上。

一是加强人才资源开发引进和有效配置。仔细落实《全国法院人才队伍建设规划纲要(-2024)》确定的各项任务和措施,建立人才库,推动法院系统人才队伍基础建设。

二是大力推行竞争上岗制度,建立完善竞争性选拔干部工作机制,提高选任用人公信度。

三是协作高院推动人员分类管理制度改革。

7、在自身建设上。

以创建学习型政治工作建设为平台,加强两级法院政工干部的教化培训和实践熬炼,提高队伍综合素养,强化服务意识,改进工作作风。

特殊是加强调研工作。刚好总结基层法院先进阅历和管理理念,不断提升法院政治工作管理水平和服务审判执行工作和政事务管理的实力。

2

页,当前第。

2

1

2

办公室个人工作总结样本

在近期的工作状况如何呢?对自己做个工作总结,可以快速成长。现向你供应办公室个人工作总结样本,希望对你有帮助。

一、主要工作状况

1、重视理论学习,坚决政治信念,明确服务宗旨。

仔细学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大精神,主动参与局机关组织的政治活动,能针对办公室工作特点,挤出时间学习有关文件、报告和辅导材料,进一步明确“三个代表”要求是我党的立党之本,执政之基,力气之源,是推动建设中国特色社会主义的根本保证,通过深刻领悟其精神实质,用以指导自己的工作。时刻牢记一心一意为人民服务的宗旨,公道正派,坚持原则,忠实地做好本职工作。

2、加强业务学习,提高工作实力,做好本职工作。

重视学习业务学问,主动利用参与培训班等机会倾听专家的指导,向专家请教学习,提高自己的.业务实力。紧紧围绕本职工作的重点,主动学习有关经济、政治、科技、法律等最新学问,努力做到融汇贯穿,联系实际。在实际工作中,把政治理论学问、业务学问和其它簇新学问结合起来,开阔视野,拓宽思路,丰富自己,努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。

3、勤奋干事,主动进取。

仔细做好本职工作和日常事务性工作,做到腿勤、口勤,使票据刚好报销,账目清晰,帮助领导建立健全各项制度,保持良好的工作秩序和工作环境,使各项管理日趋正规化、规范化。完成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报刊订阅等大量的日常事务,各类事项支配合理有序,为办公室工作的正常开展供应了有效保证。

4、成果斐然,争取长足进步。

几年来,坚持工作踏实,任劳任怨,务实高效,不断自我激励,自我鞭策,时时到处严格要求自己,自觉维护办公室形象,高效、圆满、妥当地做好本职工作,没有出现任何纰漏,取得了肯定成果。

二、存在不足

一是政治理论学习虽有肯定的进步,但还没有深度和广度。二是事务性工作纷繁困难,削减了调研机会,从而无法进一步提高自己的工作实力。三是工作中不够大胆,总是在不断学习的过程中变更工作方法,而不能在创新中去实践,去推广。

三、今后努力方向

不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高工作水平,适应新形势下本职工作的须要,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。

阅读本文的人还阅读:求职心切当心聘请有诈

员工辞职申请书

个人上半年工作总结经典样本

日月如梭,转瞬间,半年时间已匆忙而逝。自进入公司以来,我仔细做好了前台接待工作。以确保公司各项重点工作刚好落实和工作内容的有序开展,现对上半年工作总结如下:

一、前台接待工作。

我们主要负责前台接待工作,接待人员是呈现公司形象的第一人,公司的形象靠我们来维护。在工作中,我严格根据公司要求,着正装上岗,热忱对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导供应了便利,也为客户供应了便利。其次是协作销售部的负责来访客户的接待工作,包括引导客户入座、递上茶水,询问客户来访意图,对客户来访进行登记,填写《来访客户登记表》。

接听电话,以真诚甜蜜的声音,呈现公司良好的形象及重要电话转接和做好笔记以便转达。我们应留意:要做到“三声起接”,即,一个电话打进来,响到第三声的时候,就要接起来。不行以让它再响下去,以免打电话的人等太久;前台有时候特别忙,有时接待客户,有时正打算会议室,有时正在做培训,可能正在接一个短时间无法结束通话的电话,送快递的又要求签收,这时候旁边站着的来访者可能就会出现等了几分钟还未被理睬的现象。遇到这样的状况,前台应当先抽空请来访者在小会客室坐下稍等,然后接着处理手中的电话,而不是做完手上的事才处理下一件。

二、其他工作。

收发及分送公司报刊、杂志和信件并整理。负责每日背景音乐的播放、指挥部大厅各种设施的维护和管理。遇各种突发事务,若自己不能顺当处理,则马上上报直属领导或针对事务找相关同事给与帮助,把事情妥当解决。协作行政办公室完成相关工作。

学习公司企业文化,逐步提升自我。__是一个大家庭,__是我们的家,同事们都爱他。我们来自五湖四海,由不同的人来组成,我真正体会到了“相互敬重,理性沟通,不指责、不指责、不埋怨”的,我从公司领导和同事们的敬业中感受到了学习公司企业文化的重要性及公司的魅力,他们是我们的榜样,兢兢业业,不耻下问,多和他们学习及听从他们的教育,学做人,学做事。

三、心得体会。

前台接待看似是个很简洁的工作,其中须要学习的东西还有许多,可假如工作中缺少了专心,细心和耐性,是万万不能的。严格根据公司要求,以主动乐观的工作看法投入到工作中,我会专心去努力把自己的工作做好,不断改进自己,只有这样才能不断完善和提高自己,积累工作阅历,从而不断改进工作技巧,提高工作效率。另一方面就是人际关系方面,学校里同学之间的感情是真挚的,没有太大的利益关系,可是进入社会,你所说的每一句话,做的每一件事都须要考虑一再,先想他人,再想自己。

当然,我时刻提示自己以诚待人,同样大家也会以诚待你。喜爱忙劳碌碌的感觉,这样才能充溢自己的人生,自己的人生价值才能得以体现。看到公司快速发展,我深感傲慢我会踏踏实实的做好本职工作,刚好发觉工作中的不足,刚好和部门沟通,仔细听取领导及同事看法,争取让工作在上一个台阶,做一个合格,称职的员工,为公司尽一份微薄之力,这是我今后工作努力的目标和方向。

个人年度工作总结与安排样本

月份以经结束,现将本月我店所取得的成果,所存在的问题,作简洁的总结:

我店7月份人员配备不断增加,至现在已有经纪人三名,文员一名。门头、电话安装都已到位,工作顺当绽开。7月份的销售业绩:实收佣金950元,成交租赁客户三家,已交二手房买卖订金3家,在九月中旬将接连过户,合计订金额是15000元佣金。其中一套买卖房屋是同王成谊合作,订金交付到王成谊处,未统计在内,下月十号左右过户。目前,我店和有效房源(二手房西航花园)22个,经纪人手中较准客户8位。

从上面的销售业绩上看,我们工作做的不是很好,销售的并不胜利。可是长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。实力创建价值,激情成就将来,我信任通过这些日子的学习、实践,经纪人都累了积了不少的阅历,只要我们共同努力去做就肯定会有收获。

8月工作安排:1、抓好培训。一切销售业绩起源于有一个好的销售人员,建立一个具有凝合力、合作精神销售团队是企业的根本,因此在九月我将抓好培训,着眼根本,突出骨干、整体提高。

2、客户资源全面跟踪和开发。对于老客户要保持联系,潜在客户要重点挖掘,舍得花精力,在拥有老客户的同时,不断从各种渠道挖掘众多的客户。

3、8月我们的目标是最基本做到xx0元。把任务分解到每周、每日,分解到各个销售人员身上,每个经纪人总佣金定在5000元上。

个人上半年工作总结经典样本

因为工作性质的关系,看多了生命的脆弱与短暂,所以我时常想起,曾看过的《__》里面的主子公__说过的一句话:人最珍贵的东西就是生命,生命属于我们只有一次而已。人的一生应当这样来度过的:当他回首往事时,不因虚度年华而懊悔,也不因过去的无所作为而羞愧。所以我端正思想努力工作让自己的工作更有意义,自己的人生更有价值。

二、业务水平方面。

俗话说“活到老学到老”,这话用在医生身上再贴切不过了。在许多人的眼里只有临床医生的压力大,风险高,必需医术精湛,以确保万无一失,其实随着科技的发展,大量现代化设备应用到了医学上,绝大部分医生在给患者诊断前,要依据医技科室供应的各种报告、诊断,然后结合患者症状来下定论,这样看,医技科室才是冲锋在前的排头兵,风险系数才是最高的,生怕漏看,错看,而让自己的错误报告误导医生诊断。用如履薄冰,来形容我的工作心态丝毫不为过,对待每个患者的_光片,我不敢有丝毫懈怠。也正是因为压力大所以我不断要求完备,力求在技术上更精湛,不因为自己的水平低而给患者造成更大的苦痛,给医院抹黑。为了提高自己的业务水平,我不断学习,丰富自己的理论学问,拓宽视野,让理论协助、指导自己的实践工作,但理论与实践终究存在着千丝万缕的区分,许多时候面对新的病情我从书中找不到答案,一筹莫展,科室会诊大家的看法也莫衷一是,所以我就到东港中心医院求教,最终解快乐中疑团,回到医院后许多同事对我的这种行为不理解,或许觉得讨教的行为不光彩吧,但我认为在学术领域里,只有无知才是可耻的,求知无罪。

三、不足方面。

在不断的走、看、求教的过程中,让我醒悟相识到,目前我们医技科室仍存在大量问题,急待解决:

1、客观上:设备落后、老化,致使成像清楚度低影响诊断,片子拿出去也影响医院声誉。有时候拿着别的医院的cr片子,我的脸上满是艳羡的表情,因为片子上,病人的病情清楚可见,漏诊的几率当然会大大降低。我希望我们医院也能引进先进的设备,虽然成本很高,但是我们__医院既然是乡镇中的一流医院,就应当有高于其他医院的设备,先进的设备在日后肯定会带给我们更高的回报,而不仅仅是经济效益。

2、主观上:科室成员水平不一,良莠不齐,又各自为政,这势必会影响工作。

首先团队意识不深厚,大家相互帮助,相互学习的氛围有待于提高。在一个团队中只有大家同心协力才会攻克道道难关,希望在今后的工作中能通过各种活动,听讲座学习,增加我们科室的团队意识。

其次,报告书写不规范,各写各的,详简不一,没有统一认可的标准,漏症率较高,导致临床医生不信任医技科室,假如是这样的话那医技科室就失去了它真正的意义而是形同虚设。所以在下半年里希望医院在搞业务学习时,能把一些时间放给各科室,各科室针对相应的业务问题,有针对性的学习,而我们科室,则可以开设一、两节如何书写规范报告的学习。再次摄片质量不高,除去设备缘由也有个别医生技术不高,责任心不强等因素在里面。希望院领导能充分相识到医技科室的重要性,赐予我们科室的关注,分批分期派出去学习,倾力打造一支责任心强,技术过硬的医疗队伍。

最终,个别医生对患者服务看法较差,体现不出“以病人为中心”的服务宗旨。

总之,这这半年里有收获也有缺憾,希望在2024年里全部的荣耀不会褪色,全部的缺憾都变成完备,我更期盼在院长的带领下,在全院职工的共同努力下,__医院不仅仅是一流的乡镇医院,而且可以和省、市一流医院相媲美。

医院药师年终个人工作总结样本

时间任冉,日月如梭。走过2024,再回首,思索亦多,感慨亦多,收获亦多。屈指算来从2024年在药剂科这个岗位上已经有5年了。如何把工作做得“病人满足,领导放心”,是我工作以来始终追求的目标和重心。现将2024年。

如下:

一、勤于学习,提高自身素养和业务能务。为了提高自己的工作实力,刻苦学习理论学问和实际操作实力,不断提高自己的专业水平和实际工作实力,在实际工作中仔细学习,不断摸索,丰富自己的实践学问,为了能更好地为患者服务打好基础。

二、忠于职守,仔细做好本职工作。作为一名药剂科工作人员,在实际工作中,我能仔细遵守单位的各项。

规章制度。

工作中严以律己忠于职守生活中勤俭节朴宽以待人能够胜任自己所担当的工作。以平安有效用药作为自己的职业道德要求。一心一意为人民服务以礼待人热忱服务耐性解答问题向患者具体讲解药物的性味、功效、用途、用法用量及留意事项和副作用让患者能够放心的运用。

三、听从领导,团结同事,营造良好的工作氛围。工作中听从领导、敬重领导、敬重老同志,团结新同志,严格遵守工作纪律,遵守职业道德,听从工作支配,严格执行科室节假日值班支配,热忱为患者服务,坚持从自身做起,营造良好的科室工作氛围。

完成工作很简单,但要把工作做得精彩、有创建性却是不简单的。在每一个工作岗位上都有发展才能、增长学问的机会。假如我们能以充分的热忱去做最平凡的工作,也能成为能工巧匠。在过去的一年里,我始终坚持“爱岗敬业”的理念。在以后的工作中,我会吸取有利的因素强化自己的工作实力,进一步改正缺点和不足。我信任,在新的一年里,在我们全部员工的共同努力下,我们中心医院药剂科将会迎来更辉煌的明天!

资料员年终个人工作总结样本

随着时间的消逝,自我____年_月_日来到___公司任合约部资料员一职已_个月有余,在这辞旧迎新之际,本着回顾过去,总结阅历,找出不足,丰富自我,能更好的做好本职工作,针对2024年的工作状况做详细总结如下:

在公司任职期间我所担当的是合约部资料员一职,主要的工作大体分为文件整理、文件的审批程序、协作公司各部门工作及部分供货的结算这几个部分,详细状况:

一、文件整理。

1、合同:对于合约部来说整理合同是最主要的工作之一,在我刚到公司的时候就已经有相关的合同台账以及合同档案,但是还不够系统和明确,不能做到让人一目了然,为此我在部门经理以及同事的帮忙指导下,对合约部的全部合同进行了系统且全面的编号,并按年份分类进行文件归档。

2、现场签证单:现场签证是在施工过程中遇到问题时,由于报批须要时间,所以在施工现场由现场负责人当场审批的一个过程。是指发、承包双方现场代表(或其托付人)就施工过程中涉及的职责事务所作的签认证明。属于由承包人依据承包合同约定而提出的关于零星用工量、零星用机械量、设计变更或工程洽商所引致返工量、合同外新增零星工程量的确认。

是由乙方上报给甲方项目部,再由项目部资料员交给合约部资料员,现场签证单接到后首先要上报合约经理,由经理统一安排给相应的预结算员进行相应的审核,然后再回馈到合约部资料员手中,再由合约部资料员回发到项目部及监理手中,合约部留下一份作为备档。起初的现场签证并没有完整的台账和明确的文件分类,为了便利日后的顺当工作,在经理和同事的帮忙下将现场签证单进行了文件的分类和电子台账的录入,起初为了工程方面统计便利就将现场签证单按施工部位分类,后期由于大部分施工单位要进行结算所以又把原本按施工部位分类的文件及台账改为按施工单位分类,并对施工单位上报金额进行初步统计。截至目前合约部存有的___项目现场签证___,共__家单位及个人;___项目现场签证_份,共_家单位。

3、结算定案资料:结算资料一般分为两大类,一是建设施工方面的结算资料——由施工单位根据规定的格式及资料制作并上报给工程部,再由工程部交给合约部,;二是材料供货方面的结算资料——由乙方供货单位干脆根据规定的格式及资料制作并上报给合约部,最终由合约部统一整理、装订,并由部门经理统一安排到相应的预结算员手中,审计完成后将结算定案表下发到相关部门并录入电子台账。

结算资料一共分为总分包单位、零星工程、材料供应商三个部分,其中总包、分包单位结算竣工资料清单包括:预、结算员托付书;工程结算汇总表;施工单位上报结算书;工程量计算底稿;现场签证单(原件);设计变更单(原件);会议备忘录(约谈记录);价格确认单;甲供料清算资料;项目竣工验收单;施工工期确认单;正式的竣工图纸;合同文本;其他结算相关资料;扣款单等资料。零星工程结算竣工资料清单包括:结算书;零星工程托付单;零星工程竣工验收单;零星工程结算汇总表;零星选购 履约后评估表;其他结算相关资料。

材料供应商结算竣工资料清单包括:结算书;结算申请;合同文本;收货汇总单;四方验收单;会议备忘录(约谈记录);价格确认单;履约后评估表,如有绩效改善要求,附绩效改善反馈及其他相关资料。合约部资料员的再结算定案方面的主要工作是依据以上相应的清单资料对乙方单位/工程部上报的结算资料齐全度进行审核,并检查是否有相关负责人的签字或公章。待资料齐全、预结算员审核完毕后进入到审批流程。

4、总工办下发的文件:总工办下发的文件主要有技术核定单、设计变更单。技术核定单是记录施工图设计职责之外,对完成施工承包义务,实行合理的施工措施等技术事宜,提出的详细方案、方法、工艺、措施等,经发包方和有关单位共同核定的凭证之一。设计变更是指设计单位依据建设单位要求调整,或对原设计资料进行修改、完善、优化。设计变更应以图纸或设计变更通知单的形式发出。以上两种文件由总工办整理发放,合约部签收后进行归纳整理、编号、入档。技术核定单以及技术变更单中会有图纸作为附件,此附件也同样作为相应的合同附件运用。

5、其他文件:其他文件主要包括以乙方上报的报价单、工程联系单、甲供材设备选购 申请表、收退货单以及扣款单等。以上文件均为接收文件,签收后分类、编号、归档,并进行相应的电子台账的录入。

二、文件的审批程序。

文件的流程审批主要是指此文件的确立或认可须要相关领导的知晓并审批,目前我经手的须领导审批的文件主要有:招标文件评审及合同审批单、付款审批单、工程结算定案表。在找各位领导签字的过程也是渐渐的与各个部门熟识的过程,这部分工作使我更快的相识了公司的管理体系及给部门的详细分工,同时也为我以后的顺当工作带给了条件。

三、协作公司各部门工作。

协作公司各部门的的工作这是我工作资料中一个很大的部分,因为公司是一个整体,不是一个单一的部门或领导,所以这就须要全公司的部门共同合作、协作。这也是我须要加强学习的地方。在我工作过程中须常常同总工办、工程部、财务部以及物业等部门合作、沟通。总工办和工程部主要是资料交接与工程概况与进度方面的沟通与合作,主要方式是透过下发的文件及工作联系单。

同财务的协作主要是对合同付款的确认及统一,为次合约部与财务部每月都会有三到四次的对账工作,主要是确保工程款支付的精确度,与财务对账主要是先接收由出纳反馈给我的付款单的复印件,我依据付款单复印件下方的财务实际支付状况进行电子账单的录入,确定后与会计进行电子账单的对账,主要是对最终一次单笔付款以及相应的合同总付款、未付款等状况。与物业的协作主要在合同的借阅、查找、整理相应合同方面,大体资料为工程质量问题,保修职责问题这几方面。

四、部分供货的结算。

我负责的供货结算主要有外墙砖、厨房用品供货、酒店用品供货、外墙保温供货以及固定总价合同的的结算,在结算的过程中学到许多好用的方法和技巧,这对我今后的工作有很大的帮忙。刚起先做结算不明白从哪下手,之后在大家的帮忙下渐渐的了解也许程序,首先就是要检查资料的齐全程度,主要是收货单、验收单的确认,必需要有相关部门、相关人员的签字,并且要对每一份单据和签字进行确认和核对,然后对供货单进行统计,并与供货单位沟通达成一样。

审核后的结果同资料一齐交给部门经理,再由部门经理下派交叉审计人员进行交叉审计,确保审核结果的精确性。交叉审计结束后由合约部出工程结算确认单,主要是对合同价款和审计金额的确认,须甲乙双方确认后签字盖章。

但是在这几个月的工作中我也发觉了自身许多的不足和问题:

1、有时会记不清已归档的档案资料和发放的文件,不能刚好的给领导和同事反馈信息。

2、施工单位和监理单位报的动态资料编号凌乱,回会出现重复和空缺的现象,对整理核查资料带来些许的不便。

3、结算工作部分还不是很娴熟,虽然在数量及款项上没有大错误,但是过程还不够明确。

针对如上问题,在以后的工作中实行以下几点克服:

一。做好各类文件传阅及传递工作并将文件原件存档。依据项目部规定,对文件进行相关部门的传阅、传递、下发,接收部门应进行签字确认,并将文件原件整理、分类、存档。

二。核实工程资料的完整状况,对折皱、破损、参差不齐的文件进行整补、裁切、折叠,使其尽量持续外观上的整齐。依据资料规程按资料资料特征对文件资料进行分类,将属于同一卷的资料用档案盒装订后入柜保存。并定期对文件资料进行核查,对遗缺文件进行追查,查明缘由。要求工程资料应仔细填写,字迹工整,装订整齐,一看一目了然,以便以后检查及归档带来便利。

三。仔细虚心地向各位项目部同事学习,不懂的要刚好请教,向老员工学习,不断地提高自我的行业水平。对于领导布臵的任务要不折不扣的完成,不能有一丝一毫的懈怠。

这次结算中,在资料方面暴露出了很多须要整改的问题和低级错误。这给我指明白改善方向,同时还须要多仔细学习好规范规程及有关文件资料,驾驭好专业学问,提高自我的工作潜力,加强工作职责感,刚好做好个人的各项工作。找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。

总结2024年的工作,尽管有失误,但是在自身方面的确是使我成长许多,从一个刚毕业的学生到公司员工的转变使得我刚起先有点不知所措,但是在工作的工程中有同事和领导的帮忙和激励的确对我起到了很大的作用,同时也学到了许多在学校学不到的好用性学问。在今后的工作中我还须要多仔细学习好规范规程及有关文件资料,驾驭好专业学问,提高自我的工作潜力,加强工作职责感,刚好做好个人的各项工作并断的总结与反省,不断地鞭策自我并充溢能量,提高自身素养与业务水平,以适应时代和企业的发展。

年公务员个人工作总结样本

加强政治理论学习,是坚决志向信念、与党中央保持一样的重要前提,是保持奋勉向上和与时俱进精神状态的动力源泉。一年来,本人自觉提高学习主动性,以主动的看法参与“深化学习实践科学发展观”的教化活动;仔细学习和领悟中央的路途和各项方针政策,刚好把思想相识统一到中央的精神上来,并以此指导个人的言行。树立了“讲工作、讲团结、讲奉献”,“只为胜利找方法,不为失败找理由”的个人工作信念,成为自己“基础工作做牢、创新工作突破”的动力,不仅自己能仔细学习、深刻领悟,而且还利用多种渠道和途径,常常向工作对象作宣扬引导工作。在学习中,能联系思想工作实际,努力做到围绕主题、把握灵魂、领悟精髓。对全面建设小康社会的目标更加充溢信念,同时增加了深化学习实践科学发展观活动,推动我县农业产业化纵深发展的主子翁责任感。

一年来,我以负责的看法努力完成个人担当的各项工作,主动帮助有关部门完成年度部门全部工作任务:

1、组织农产品加工企业参与各种农博会。今年5月份胜利组织两家企业参与省政府在深圳举办的首届“山东名优农产品及食品在深圳展示订货会”。9月份又组织3家企业参与了“青岛国际农交会”11月份又参加筹备了在临沂举办的首届“中国农产品加工与流通博览会”并制定了《临沭县参与中国农产品加工与流通博览会筹展实施方案》。以及各项详细的会务打算工作。农博会参展期间共签约7个项目,金额1850万元,达成合作意向23个涉及金额5200多万元。通过参与农博会,为我县农业产业化龙头企业沟通信息、扩大宣扬、找寻商机,提高了知名度,拓展了市场空间。

2、仔细做好我县农业产业化龙头企业和一村一品专业村(镇)的统计调查工作。今年2-3月份组织开展了xx年度销售收入500万元以上的龙头企业及xx年底前形成的符合一村一品专业村(镇)条件的调查统计工作。经过历时近2个月的调查统计工作,完成了我县xx年度的统计调查工作,为进一步摸清我县农业产业化发展状况供应了详实的数据。

3、主动举荐市级重点龙头企业做好省、市级财政贴息资金项目申报工作。xx年举荐了临沭县宝康工业油脂有限公司、临沂东盛伊思德食品有限公司、山东三兴食品有限公司、临沭县供销棉麻有限公司、山东省沂蒙老区酒业有限公司、临沭祥兴工艺品有限公司等6家农业产业化龙头企业申报xx年省、市级农业产业化财政贴息项目,申请贴息资金253.27万元。

4、仔细筛选,举荐第五批市级农业产业化重点龙头企业。xx年9月份举荐上报了临沂市金波食品有限公司、临沂连兴工艺品有限公司等11家农产品加工企业,经市专家组评审,已有7家被市政府认定为第五批市级重点龙头企业。

5、做好。

做好省级重点龙头企业的监测工作。每个季度末通过网上监管系统对我县兴大食品集团有限公司、金沂蒙集团两家省级重点龙头企业进行监测使每两年一次的动态监测变成了一种常规的监管取得了很好的效果。

6、做好农村劳动力转移阳光工程培训工作。xx年我县担当600人的阳光工程培训任务,为切实做好阳光工程培训工作,与县财政、劳动、科教等七部门共同制定并下发了xx年阳光工程实施方案,公开认定了培训基地,并从上好第一课起先加强对阳光工程培训的监管工作。到12月底前保质、保量地完成今年的阳光工程培训任务。

7、组织企业负责人和新型农夫参与培训学习。今年4月份组织我县的金沂蒙集团、兴大食品集团两家省级重点龙头企业的工作人员到济南进行了省级重点龙头企业网上监管系统培训学习。9月份组织我县龙头企业负责人参与《xx年全省出口型农业龙头企业负责人培训班》学习。11月份又胜利组织20人农夫专业合作组织负责人到青岛农业高校进行为期7天的培训,为我县培育了一批驾驭现代农业产业经营管理学问和创业技能,懂政策、能创业、善经营、会管理的高素养创业型农村好用人才。

8、主动争取上级部门的资金项目。在上级部门的大力支持下,xx年共上报了《山东省临沭县蒙香花生色拉油项目》、《山东三兴食品有限公司烘干蔬菜脱水生产线项目》、《临沭县昌盛面粉日产300吨扩建项目》、《国家蔬菜(大蒜)加工技术研发专业分中心》、《xx年基层农技推广体系改革与建设示范县项目》、《农村劳动力转移培训阳光工程项目》等6个项目。

9、完成各种。

调研报告。

依据科学发展观的要求,在深化开展专题调研的基础上,完成了《我县农业产业化发展状况调研报告》《金融危机对农业产业化龙头企业的影响及对策》,《龙头企业在农夫增收中的作用》,《蔬菜脱水行业发展状况》等调研报告。

10、完成招商引资任务。今年以来,综合科坚持“一岗双责”,多方联系,找寻招商信息,完成我局安排的30万招商引资任务。

作为一名部门负责人,一年来能自我严格要求,能自加压力,有忧患意识,有剧烈的事业心和责任感,注意提高工作质量和办事效率,模范遵守劳动纪律和各项。

规章制度。

按时上下班从没请假和迟到早退现象加班加点从不计较酬劳有奉献精神在加强机关作风建设方面能做出表率。在工作中严格要求自己低调做人高调做事求真务实擅长与人共事团结合作分工不分家能主动协作有关部门负责人完成工作听从领导和组织的支配有大局意识和全局观念。

一是政治理论学习的系统性和深度还不够,特殊是详细事务性工作多的时候

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论