退休老干部先进个人事迹材料

退休老干部先进个人事迹材料一、强化组织领导，强化做好老龄工作的责任感镇党委政府认真落实县委、县政府关于强化全县老龄工作的决定，把老龄工作列入议事日程和发展计划，成立了老龄办，指定专人分管，配备了老龄专职干部。为强化村级老龄干部队伍建设，各村老龄组织机构由村委在职领导兼任村老龄委主任，并配备了专职工作人员，每季度召开例会，总结交流检查本季度工作，布置安排下季度工作任务。老龄工作年初有计划，年终有总结。每年举办一期村级老龄委主任参加的培训，进一步提升他们的工作水平。同时逐年加大老龄事业经费的投入，做到了老龄工作组织网络健全，活动经费到位、工作任务落实，确保了老龄事业继续健康发展。二、多方位服务，提升老年人生活整体品质为丰富老年生活，我镇在镇中心建立老年活动中心〔老年学校、图书室、阅览室、书法绘画室、棋牌室等〕、老年红心艺术团、老年武术协会等。同时针对各村活动场所差，活动资金紧缺的状况，多渠道筹集资金，强化活动场所建设，努力创造条件，改善老年人活动条件。全镇有30余个行政村达到建有老年活动室、有尊老敬老制度、有养老补贴金、有养老创收基地和老年福利基金的“五有〞建设标准和建有老年活动阵地、老年创收基地的“两地〞建设标准。今年，靳庄、三村、东郜、庄头等4个村也要力争达标。我镇各村立足实际、展开门球、乒乓球、地掷球、柔力球、泰迪健身球、拳、剑、揉、扇、舞蹈、歌咏、垂钓、象棋、自行车骑游等十几个项目的体育活动，在展开活动中坚持寓教于乐，结合宣扬党的路线、方针政策，充分发挥其在群众中的影响。充分利用节日庆典等有利时期老年人自编自导节目，丰富节日气氛，为老年人生活增添色彩。为确保老年人生活质量，我镇将老年人全部纳进社保救助体系，依托社保救助平台，对老年人落实以最低生活确保为主，临时救助、医疗救助为辅的社会救助，每年为80岁以上老人发放200元的生活养老补贴金，为70岁以上老人发放生活福利，特别做好五保和三无老人的救助工作，每年“九九重阳节〞、“春节〞镇领导深入困难老人家中进行慰问，把党和政府的温暖送到他们手中。进一步完善新型乡村养老保险和医疗保险制度，逐步提升老年人投保比例和确保水平，目前全镇各村已为60岁以上老人办理了新型乡村养老保险和医疗保险。同时，我们积极展开为老年人办理《山西省老年优待证》工作，做到热心服务、方便老人，截至目前已为老年人免费办理老年优待证3824本。为维护老年人合法权益，我镇进一步强化《中华人民共和国老年人权益确保法》的宣扬教育，各村及时反映老年人的要求，对老年人的来信来访，我们都认真接待，做到有登记、有处理看法，切实维护好老年人的合法权益。三、强化宣扬教育，营造尊老敬老的深厚社会氛围全文Q我↑↑修改一下，将就用吧。人事局老干部工作个人先进事迹材料述职报告**，女，***年**月**日生，大学文化，现任**县人事局副局长，分管退休管理工作。作为分管领导，她严格执行国家和市里的退休管理工作政策，注重规范管理，创造性的展开工作，促进了**县机关事业单位退休管理工作的良性发展。一、强化学习，努力干好本职工作2001年，**同志调任人事局副局长，分管工资、福利、退管工作。走马上任后，她找来退休管理方面的政策文件，认真学习，不断地用知识充实自己，并很快熟悉了业务，使个人的退管工作能力水平大大提升，在解答群众咨询、理解方针政策已然得心应手。此后，只要有退管方面的新政策、新文件出台，她都及时组织从事退管工作的人员学习，确保工作不失误。**同志从事退管工作以来，从不言苦，总是想办法克服困难，尽职尽责的干好自己的本职工作。二、强化管理，强化服务**同志针对退管工作出现的新状况、新问题，提出“强化管理、强化服务〞的口号，对原有的一些工作制度作了修改，建立健全了退休人员外出修养制度、重大节日和离退休干部生病住院走访慰问制度、退管经费使用监督制度等一系列制度，并将退管工作纳进年度考核，使退管工作有章可循，做到了规范管理。目前，全县所有乡镇和县级部门都有专人从事退管工作，都成立了老委会等机构，建立退休职工活动中心，积极组织退休人员丰富多彩的文化娱乐活动。每年划拨退管经费近10万元到乡镇和教委，用于修建活动中心，改善活动环境，展开文体活动和看望慰问贫困多病的离退休职工。因为管理措施得力，我县在退管工作上没有出现执行政策上的偏差而引起不稳定事件，得到了县政府的好评。**同志对退管工作有着激烈的责任感、使命感，年年亲自主持召开离退休职工座谈会，听取离退休职工的看法和建议，并要求负责离退休工作的同志，要转变观念，树立服务意识，要主动、热情、耐心、周到，像对待自己的亲人那样对待老同志，为老同志排忧解难。她这样要求，也这样做，退休人员找到她，无论事情大小，无论是否合理，她都热情接受，耐心解释，尽力解决，决不讲条件，推诿或回避矛盾，躲避问题。为了摸清离退休人员的生活思想状况，**同志经常深入离退休干部当中，主动解决他们面临的实际困难，力所能及地帮助解决困难，最大限度地让他们满意。对离退休老干部提出的不符合政策，难以满足的要求，也要耐心地说服引导，据理说清，从而拉近与离退休老干部之间的距离，贴近与离退休老干部之间的感情。三、强化组织工作，大力展开品味高雅的文体活动和外出健康修养为了使退休人员“老有所乐、老有所养、老有所为〞，我县有针对性地组织一些形式多样、健康活泼、积极向上的文化体育活动，组织退休人员外出健康修养，丰富他们的晚年生活。重点展开以下几个活动：一是五一国际劳作节展开离退休职工体育活动，项目有门球、麻将、羽毛球、钓鱼、象棋、柔力球、派思激灵圈、气排球等，参加人次600余人次。二是九九重阳节展开离退休职工游园活动，项目有文娱表演、猜谜语、摸福摸寿、义诊、盲人按摩、川剧座唱、老年法律咨询、商品图书展销等，参加人数2500余人次。三是春节展开慰问活动。向全县机关事业单位的离退休职工每人发放价值40元左右的慰问品，让广大离退休职工感受到党和人民的关怀。四是每年组织退休职工三批90余人次外出健康修养，主要路线有北京北戴河；长江三峡华东五市；港澳，广州，深圳，珠海；海南，北海。让退休干部开阔视野，增加知识，提升修养。四、强化引导，创造性地展开二次人才资源开发工作**同志带领退管办工作人员，组织退休职工发挥余热，积极发挥退休干部在社会主义物质文明和精神文明建设中的作用，并取得了显然成效。一是组织退休职工科技下乡，帮助群众脱贫致富，继续为两个文明建设发挥自己的作用，县人事局每年安排3000余元用于扶助此项目，2003年确定的养猪、白柚管理两个项目受到广大群众好评；二是激励部分退休职工回到乡村发展种植业、养殖业和第三产业。通过第二次人才资源开发，继续为国家创造财富，同时也减轻了财政负担。“老干部工作无小事，要干好，必必须熟悉到位，感情到位，工作到位，服务到位，多一些体贴，多一份关爱。〞**同志这样要求，也为样做。正是在她的努力下，**县的退休管理工作展开得有声有色，年年上新台阶。面对将来，**同志信心满怀！。1、嵇旭春是高发市呼家庄镇的一名老党员。1958年参加工作以后，他一直从事着自己热爱的教育事业。在职期间，他业业兢兢，一丝不苟。从上世纪60年代开始就多次荣获“山东省优秀辅导员〞、“高发县优秀教师〞等荣誉称号。1996年从镇教委退休以后，一直在各个领域发挥着余热。在镇上，他担任老干部党支部书记，老年体协主任等职务，始终如一地努力工作，积极为离退休老干部服务，为他们争取一些政治权益和生活待遇，主动替伤残退休老职工和残退伍军人领取补助金10多年。他还组织离退休老干部展开各种有意义的活动，并积极参政议政，在自己熟知的领域为党委政府出谋划策，古稀之年仍坚持学习，学习党的先进思想以及新时期的方针政策，始终积极拥护党的领导，关怀政治，关怀国家大事。2、何雪清老人是一名中共党员，居住在长沙市老干局宿舍，系市总工会退休干部，是一位热心、热情、热忱的老人。退休后，一直不忘发挥余热，为社区建设，为居民群众，为党和政府的事业尽自己的尽力。3、董存瑞〔1933-1948〕1945年，年轻的民兵董存瑞参加了八路军，他在激烈的战斗中逐渐锻炼成为一个机智勇敢的战士，并加入了中国共产党。1948年，在解放隆化的战斗中，我军被敌暗堡所阻。董存瑞抱着炸药包冲到桥下，但找不到炸药支架，为确保整个战斗胜利，他毅然手托炸药包，炸毁了敌人的暗堡，英勇地献出了自己的生命。4、邱少云，1952年10月，所在部队担负攻击金化以西“联合国军〞前哨阵地391高地。为缩短进攻距离，便于突然发起攻击，11日夜，部队组织500余人在敌阵地前沿的草丛中埋伏。12日12时左右，美军盲目发射燃烧弹，其中一发落在他埋伏点四周，草丛马上燃烧起来，火势迅速蔓延到他身上。邱少云身后就是一条水沟，只要他后退几步，就势一翻，就可在泥水里将火苗扑灭。但为了不暴露目标，确保全体埋伏人员的安全和攻击任务的完成，他放弃自救，咬紧牙关，任凭烈火烧焦头发和皮肉，坚持30多分钟，直至壮烈牺牲。施行了他在入党申请书中所写：“为了世界革命，为了战斗的胜利，我愿意献出自己的一切！〞的钢铁誓言。5、老党员吕居永，少年时就投身革命，抗战打鬼子、参加解放战争，后随大军南下解放和建设福建，离休后致力于促进革命老区建设发展。他初心不变，信仰和革命意志从未动摇过：矢志不渝地追随中国共产党，坚决听党的话，永远跟党走，一心为人民服务。修改一下，将就用吧。人事局老干部工作个人先进事迹材料述职报告**，女，***年**月**日生，大学文化，现任**县人事局副局长，分管退休管理工作。作为分管领导，她严格执行国家和市里的退休管理工作政策，注重规范管理，创造性的展开工作，促进了**县机关事业单位退休管理工作的良性发展。一、强化学习，努力干好本职工作2001年，**同志调任人事局副局长，分管工资、福利、退管工作。走马上任后，她找来退休管理方面的政策文件，认真学习，不断地用知识充实自己，并很快熟悉了业务，使个人的退管工作能力水平大大提升，在解答群众咨询、理解方针政策已然得心应手。此后，只要有退管方面的新政策、新文件出台，她都及时组织从事退管工作的人员学习，确保工作不失误。**同志从事退管工作以来，从不言苦，总是想办法克服困难，尽职尽责的干好自己的本职工作。二、强化管理，强化服务**同志针对退管工作出现的新状况、新问题，提出“强化管理、强化服务〞的口号，对原有的一些工作制度作了修改，建立健全了退休人员外出修养制度、重大节日和离退休干部生病住院走访慰问制度、退管经费使用监督制度等一系列制度，并将退管工作纳进年度考核，使退管工作有章可循，做到了规范管理。目前，全县所有乡镇和县级部门都有专人从事退管工作，都成立了老委会等机构，建立退休职工活动中心，积极组织退休人员丰富多彩的文化娱乐活动。每年划拨退管经费近10万元到乡镇和教委，用于修建活动中心，改善活动环境，展开文体活动和看望慰问贫困多病的离退休职工。因为管理措施得力，我县在退管工作上没有出现执行政策上的偏差而引起不稳定事件，得到了县政府的好评。**同志对退管工作有着激烈的责任感、使命感，年年亲自主持召开离退休职工座谈会，听取离退休职工的看法和建议，并要求负责离退休工作的同志，要转变观念，树立服务意识，要主动、热情、耐心、周到，像对待自己的亲人那样对待老同志，为老同志排忧解难。她这样要求，也这样做，退休人员找到她，无论事情大小，无论是否合理，她都热情接受，耐心解释，尽力解决，决不讲条件，推诿或回避矛盾，躲避问题。为了摸清离退休人员的生活思想状况，**同志经常深入离退休干部当中，主动解决他们面临的实际困难，力所能及地帮助解决困难，最大限度地让他们满意。对离退休老干部提出的不符合政策，难以满足的要求，也要耐心地说服引导，据理说清，从而拉近与离退休老干部之间的距离，贴近与离退休老干部之间的感情。三、强化组织工作，大力展开品味高雅的文体活动和外出健康修养为了使退休人员“老有所乐、老有所养、老有所为〞，我县有针对性地组织一些形式多样、健康活泼、积极向上的文化体育活动，组织退休人员外出健康修养，丰富他们的晚年生活。重点展开以下几个活动：一是五一国际劳作节展开离退休职工体育活动，项目有门球、麻将、羽毛球、钓鱼、象棋、柔力球、派思激灵圈、气排球等，参加人次600余人次。二是九九重阳节展开离退休职工游园活动，项目有文娱表演、猜谜语、摸福摸寿、义诊、盲人按摩、川剧座唱、老年法律咨询、商品图书展销等，参加人数2500余人次。三是春节展开慰问活动。向全县机关事业单位的离退休职工每人发放价值40元左右的慰问品，让广大离退休职工感受到党和人民的关怀。四是每年组织退休职工三批90余人次外出健康修养，主要路线有北京北戴河；长江三峡华东五市；港澳，广州，深圳，珠海；海南，北海。让退休干部开阔视野，增加知识，提升修养。四、强化引导，创造性地展开二次人才资源开发工作**同志带领退管办工作人员，组织退休职工发挥余热，积极发挥退休干部在社会主义物质文明和精神文