毕业生就业协议书样本

毕业生就业协议书样本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________________地址：____________________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________乙方（毕业生）：__________________性别：____________________________身份证号码：______________________联系电话：________________________电子邮箱：________________________鉴于甲方为一家依法成立的用人单位，乙方为即将毕业的大学生，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方就业事宜达成如下协议：一、甲方承诺在协议有效期内，为乙方提供如下就业岗位：1.岗位名称：____________________2.岗位职责：____________________3.岗位待遇：____________________（1）试用期工资：__________________（2）试用期时长：__________________（3）转正后工资：__________________（4）其他福利待遇：__________________1.乙方应按照甲方的要求，参加岗前培训，并取得相应的职业资格证书。2.乙方在试用期内应充分展示自己的专业技能和综合素质，努力适应甲方的工作环境和要求。3.乙方在转正后，应遵守甲方的规章制度，认真履行劳动合同约定的各项义务。三、协议期限：本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。四、违约责任：1.任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。2.乙方在试用期内提前解除本协议的，应支付甲方违约金，违约金金额为试用期工资的____%。3.乙方在转正后提前解除本协议的，应按照甲方的规章制度和劳动合同的约定承担相应的违约责任。五、争议解决：1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定：1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________________乙方（毕业生）：__________________签订日期：________________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证书4.甲方公司规章制度5.甲方公司岗位职责说明6.试用期工资证明7.转正后工资证明8.其他福利待遇证明二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内提前解除协议，未支付违约金。2.乙方在转正后提前解除协议，未按照甲方的规章制度和劳动合同的约定承担相应的违约责任。3.甲方未按照协议提供约定的岗位或工资待遇。4.甲方未按照约定提供培训或晋升机会。5.任何一方未履行协议约定的其他义务。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，employingindividualsorentities.2.毕业生：指已完成学业，尚未就业的大学生。3.试用期：指用人单位对乙方进行工作能力考核的一段时间。4.转正：指乙方通过试用期考核，成为用人单位的正式员工。5.违约金：指违反合同约定，需支付给对方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在试用期内提前解除协议：解决办法：按照协议约定，乙方支付相应的违约金，双方协商解决。2.乙方在转正后提前解除协议：解决办法：按照甲方的规章制度和劳动合同的约定承担相应的违约责任，双方协商解决。3.甲方未按照协议提供约定的岗位或工资待遇：解决办法：双方协商，甲方按照协议履行相应义务。4.甲方未按照约定提供培训或晋升机会：解决办法：双方协商，甲方按照协议履行相应义务。5.任何一方未履行协议约定的其他义务：解决办法：双方协商，违约方承担相应责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业岗位。2.乙方在甲方公司实习并转为正式员工。3