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文档简介

打造和谐平安烟厂应注重安全文化建设党的十七大把文化建设上升为“提高国家软实力”的高度。文化的力气正被越来越多的人所熟悉，文化力气有其特别的作用，它不是一种强制性的力气，它是一种精神的感召，具有很强的渗透力和超越性。把文化的特点应用到企业的各项管理中，往往可以起到潜移默化、事半功倍的效果。随着行业的进展，烟草企业平安生产也将会带来一系列新状况、新问题，使企业平安管理肩负的责任和使命越来越繁重，企业的每一位员工只有坚固树立“平安第一，预防为主”的方针，才能在打造和谐平安烟厂活动中，发挥出乐观的作用。一、平安文化重在建设2024年，赣南卷烟厂实现了全省工业的联合重组，成为卷烟工业大家庭中的一员，面对新形势、新任务、新要求，赣南卷烟厂确立了企业文化建设的总体目标是：坚持科学进展观，紧紧围绕江西中烟公司“保持特色、缩小差距、做精做优、共同进展”的总体战略，坚固树立“国家利益至上，消费者利益至上”的行业共同价值观，打造以“完善执行，欢乐工作”为核心内容的赣烟特色文化。平安文化是企业文化的重要组成部分，它以明确的企业平安目标和完善的规章制度为企业平安生产发挥不行替代的作用。1、平安文化建设必需以科学进展观为统领平安文化建设，其目的就是全面加快企业的科学进展，以先进平安文化提升团队的执行力，增加企业活力，提高企业各级干部的平安管理水平，最终实现企业平稳较快地进展。2、平安文化建设必需体现以人为本平安文化建设只有充分发挥人在平安生产中的主导地位和能动性，平安文化才能体现职工群众的群体意志。平安文化的作用主要在于以文化人、以文育人。以敬重人、理解人、关怀人、爱惜人为前提的平安文化才有强大的平安力。3、平安文化建设必需提高执行力平安文化建设假如离开了严格的平安制度，就会形同虚设，有严格的平安制度但执行不力，同样也会造成严峻的平安隐患，因此，在建设平安文化过程中，提高员工平安文化的执行力是平安文化的建设的重点。二、建立健全平安教育机制，营造平安文化氛围建设平安文化必需有健全的能适应企业特点的平安教育机制，才能营造出深厚的平安文化氛围。1、开展平安生产竞赛活动，激励员工参加平安文化建设。一位精彩的技术能手，不仅要具备过硬的操作本事，而且必需是一位严格遵守各项平安规章的能人。赣南卷烟厂在企业内部不断开展平安生产竞赛活动，选就一批有技术、高素养的“平安能手”，以“平安能手”良好的职业道德，示范和引导全厂员工。2、开展我为“平安生产进一言”活动，引导职工关怀平安文化。企业可结合自身进展的实际状况，有针对性地开展我为“平安生产进一言”活动，发动全厂职工为企业的平安生产想问题、出点子，提高职工对平安文化的参加度。3、履行平安责任制，开展全国“安康杯”竞赛活动。赣南卷烟厂以连续多年荣获全国“安康杯”竞赛优胜单位为契机，进一步根据“安康杯”竞赛的要求，提高广阔职工参加“安康杯”竞赛活动的乐观性，围绕平安学问举办各种

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