股权激励计划保密协议

股权激励计划保密协议合同编号：__________第一章定义与术语1.1定义本协议中，除文意另有所指外，以下词语具有如下含义：1.1.1"股权激励计划"指公司为了激励、奖励及留住员工，授予员工购买公司股权的权利的计划。1.1.2"保密信息"指公司所有的、不为公众所知的、与股权激励计划相关的所有信息，包括但不限于计划的具体内容、参与员工的名单、股权授予的时间表等。1.1.3"公司"指甲方，即制定并实施股权激励计划的公司。1.1.4"员工"指乙方，即参与股权激励计划的员工。第二章保密义务2.1保密义务的承担2.1.1乙方同意，对其在股权激励计划中获知的任何保密信息，承担严格的保密义务。2.1.2乙方同意，不得在任何时间、以任何方式，直接或间接地泄露、公布、使用或使他人得知任何保密信息，除非得到公司的书面同意。2.1.3乙方同意，其在任何时候均应尽最大努力保护保密信息的保密性、完整性和可用性。第三章保密期限3.1保密期限的约定3.1.1乙方的保密义务自其获知保密信息之日起开始，至公司公开该保密信息或乙方与公司的劳动合同终止时止。3.1.2对于乙方在劳动合同终止后仍需遵守的保密义务，乙方同意将继续遵守，直至公司通知乙方无需继续保密为止。第四章保密信息的用途4.1保密信息的用途限定4.1.1乙方同意，其仅可以将保密信息用于与股权激励计划相关的目的，不得用于任何其他目的。4.1.2乙方同意，其不得在任何时间、以任何方式，直接或间接地利用保密信息获取个人利益。第五章违约责任5.1违约的认定5.1.1如果乙方违反了本协议的任何条款，均被视为违约。5.1.2乙方的违约行为包括但不限于泄露、公布、使用或使他人得知任何保密信息，或利用保密信息获取个人利益。5.1.3乙方同意，如果其违约，将承担违约责任，包括但不限于赔偿公司因此遭受的任何损失，以及公司因此产生的任何费用。第六章权利与义务的转让6.1权利的转让6.1.1未经公司书面同意，乙方不得将其在股权激励计划项下的任何权利转让给任何第三方。6.1.2乙方同意，其在股权激励计划项下的任何权利，在公司未书面同意的情况下，不得用于任何形式的抵押、担保或质押。6.2义务的转让6.2.1未经公司书面同意，乙方不得将其在本协议项下的任何义务转让给任何第三方。6.2.2乙方同意，其在股权激励计划项下的任何义务，在公司未书面同意的情况下，不得进行任何形式的转委托。第七章争议解决7.1争议解决方式7.1.1对于本协议的解释、履行及违约等任何争议，双方应首先通过友好协商解决。7.1.2如果协商不成，任何一方均可向公司所在地的人民法院提起诉讼。7.1.3本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决等均适用中华人民共和国的法律。第八章协议的修改和终止8.1协议的修改8.1.1本协议的修改必须以书面形式进行，并经双方签署。8.1.2任何修改的内容，如果与本协议的基本原则相悖，视为无效。8.2协议的终止8.2.1本协议在乙方与公司的劳动合同终止时自动终止。8.2.2公司有权在乙方违反本协议的任何条款时，立即终止本协议。第九章其他条款9.1整体协议9.1.1本协议构成双方关于保密事项的完整协议，取代所有以前关于保密事项的口头或书面协议。9.1.2本协议的任何修改或补充，均应以书面形式进行，并经双方签署。9.2法律适用和争议管辖9.2.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决等均适用中华人民共和国的法律。9.2.2双方同意，任何因本协议引起的或与本协议有关的争议，应提交公司所在地的人民法院审理。9.3通知9.3.1本协议项下的任何通知或其他通信，均应以书面形式进行，并送达对方的最后已知地址。9.3.2任何通知或其他通信，在送达对方时生效。9.4可分割性9.4.1如果本协议的任何条款被认定为无效或不可执行，不影响本协议其他条款的有效性和可执行性。9.4.2双方同意，如果本协议的任何条款被认定为无效或不可执行，应尽力修改该条款，使其有效和可执行。第十章保密协议的生效10.1协议的签署10.1.1本协议自双方签署之日起生效。10.1.2本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。10.2协议的期限10.2.1本协议的有效期为五年，自签署之日起计算。10.2.2如果乙方在协议期满前离职，本协议在其离职时自动终止。第十一章保密协议的转让11.1转让权11.1.1未经公司书面同意，乙方不得将其在本协议项下的任何权利或义务转让给任何第三方。11.1.2未经公司书面同意，乙方不得将其在本协议项下的任何权利或义务进行抵押、担保或质押。11.2转让的效力11.2.1如果乙方违反本协议的任何条款，公司有权将其在本协议项下的任何权利或义务转让给任何第三方，且无需通知乙方。11.2.2乙方同意，如果公司将其在本协议项下的任何权利或义务转让给任何第三方，乙方应立即承认该第三方的权利或义务，并履行相应的义务。第十二章保密协议的变更12.1变更协议12.1.1双方同意，本协议的任何修改或补充，均应以书面形式进行，并经双方签署。12.1.2任何修改或补充的内容，如果与本协议的基本原则相悖，视为无效。12.2变更的效力12.2.1任何修改或补充的内容，一旦经双方签署，即具有与本协议相同的法律效力。12.2.2任何修改或补充的内容，一旦经双方签署，即取代本协议中被修改或补充的内容。第十三章保密协议的终止13.1协议的终止13.1.1本协议在乙方与公司的劳动合同终止时自动终止。13.1.2公司有权在乙方违反本协议的任何条款时，立即终止本协议。13.2终止的效力13.2.1一旦本协议终止，乙方应立即停止使用和披露任何保密信息。13.2.2本协议终止后，乙方仍应对其在协议有效期内获知的保密信息承担保密义务。第十四章违约责任14.1违约的认定14.1.1如果乙方违反了本协议的任何条款，均被视为违约。14.1.2乙方的违约行为包括但不限于泄露、公布、使用或使他人得知任何保密信息，或利用保密信息获取个人利益。14.2违约的后果14.2.1如果乙方违约，公司有权立即终止本协议。14.2.2如果乙方违约，公司有权要求乙方赔偿因此遭受的任何损失，以及因此产生的任何费用。第十五章保密协议的适用法律和争议解决15.1适用法律15.1.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决等均适用中华人民共和国的法律。15.1.2双方同意，任何因本协议引起的或与本协议有关的争议，应提交公司所在地的人民法院审理。15.2争议解决15.2.1对于本协议的解释、履行及违约等任何争议，双方应首先通过友好协商解决。15.2.2如果协商不成，任何一方均可向公司所在地的人民法院提起诉讼。附件