关于实习就业协议书

关于实习就业协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，乙方愿意在甲方的指导下进行实习，双方为了明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下协议：第一条实习岗位及内容1.1甲方根据乙方的专业背景和实习意向，安排乙方在__________部门进行实习，实习岗位为__________。1.2乙方应按照甲方的要求，完成指定的实习任务，虚心学习，努力提高自己的业务水平。第二条实习期限2.1本实习协议自双方签字之日起生效，实习期限为__________个月。2.2实习期满后，如双方达成续约意向，可签订新的实习协议。第三条实习待遇3.1甲方应为乙方提供实习期间所需的办公用品、培训资料等。3.2甲方应为乙方提供实习期间的必要的指导和培训。3.3乙方在实习期间不得要求甲方支付工资、奖金、福利等费用。第四条保密协议4.1乙方在实习期间接触到的一切甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等，均应严格保密。4.2乙方在实习结束后，仍需对在实习期间了解到的甲方秘密保密，保密期限为__________年。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。5.2如乙方在实习期间违反甲方的规章制度，甲方有权终止实习协议。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如发生争议，应通过友好协商解决。6.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学校出具的实习证明3.甲方公司规章制度4.甲方公司保密协议范本5.甲方公司培训资料6.乙方实习评价表二、违约行为及认定：2.乙方在实习期间违反甲方公司规章制度，导致公司利益受损。3.乙方在实习期间泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。4.甲方未按照约定提供乙方实习所需的办公用品、培训资料等。5.甲方未按照约定提供乙方实习期间的指导和培训。三、法律名词及解释：1.实习就业协议书：指甲方用人单位与乙方实习生之间，就乙方在甲方实习期间的权利义务关系达成的一致协议。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息。4.违约行为：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在实习期间提前终止实习协议。解决办法：按照双方签订的实习协议约定，追究乙方的违约责任，并要求乙方支付违约金。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等。解决办法：终止实习协议，要求乙方承担违约责任，并按照甲方损失程度进行赔偿。3.问题：甲方未按照约定提供乙方实习所需的办公用品、培训资料等。解决办法：甲方应及时提供约定范围内的办公用品和培训资料，确保乙方实习顺利进行。五、所有应用场景：1.甲方为公司、企业等用人单位，乙方为在校大学生、研究生等实习生。2.乙方希望在甲方公司