2024单位与劳务派遣公司合同协议范本

2024单位与劳务派遣公司合同协议范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________乙方（劳务派遣公司）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________鉴于甲方根据生产经营需要，拟通过劳务派遣方式招聘员工，乙方为合法成立的劳务派遣公司，具备提供劳务派遣服务的资质和能力。为了明确双方的权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳务派遣暂行规定》等法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。一、派遣岗位和人数

1.甲方同意向乙方委托派遣岗位__________个，具体岗位和要求见附件。

2.乙方同意根据甲方需求，派遣符合条件的员工到甲方从事相关工作。二、派遣期限

1.本合同派遣期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.如甲方因生产经营需要，需延长派遣期限，应提前一个月通知乙方，并签订书面延期协议。三、员工派遣

1.乙方应按照甲方的要求，派遣具备相应资格和能力的员工到甲方工作。

2.乙方应保证派遣员工的人事关系、社会保险、公积金等关系转入甲方，并确保派遣员工遵守甲方的工作纪律和规章制度。

3.乙方应在派遣员工到甲方工作前，对其进行必要的岗前培训和教育。四、劳动报酬

1.乙方向甲方派遣员工，甲方按照约定的工资标准和支付方式，向乙方支付劳动报酬。

2.甲方应按时足额向乙方支付派遣员工的工资、加班费、奖金等劳动报酬。

3.乙方应开具合法的发票，甲方按照税务规定进行报销。五、社会保险和公积金

1.乙方应依法为派遣员工参加社会保险，并按时足额缴纳社会保险费。

2.乙方应依法为派遣员工缴存住房公积金。

3.甲方应依法为派遣员工支付社会保险和公积金，并按照约定比例承担相应费用。六、违约责任

1.甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方未按照约定派遣员工，或派遣的员工不符合甲方要求，甲方有权要求乙方重新派遣，或解除本合同。

3.甲方未按照约定支付劳动报酬，乙方有权要求甲方支付，并有权解除本合同。七、争议解决

1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。

2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（用人单位）：__________

乙方（劳务派遣公司）：__________法定代表人（或授权代表）：__________

法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：

1.派遣岗位需求清单

2.派遣员工资格要求

3.工资标准及支付方式

4.社会保险和公积金缴纳明细

5.甲方公司规章制度

6.乙方公司劳务派遣服务协议

7.派遣员工培训记录

8.社会保险和公积金缴费证明

9.乙方公司资质证明文件

10.其他双方认为需要附加的文件资料二、违约行为及认定：

1.乙方未按照约定时间、数量派遣员工的，属于违约行为。

2.乙方派遣的员工不符合甲方要求的，属于违约行为。

3.甲方未按照约定时间、数额支付劳动报酬的，属于违约行为。

4.甲方未按照约定比例承担社会保险和公积金费用的，属于违约行为。

5.双方未按照约定履行合同义务的，属于违约行为。三、法律名词及解释：

1.劳务派遣：指劳务派遣公司根据用人单位的需求，派遣员工到用人单位工作，并由劳务派遣公司承担员工劳动报酬、社会保险和公积金等责任的一种劳动关系。

2.用人单位：指与劳务派遣公司签订合同，接受劳务派遣公司派遣员工从事工作的单位。

3.劳务派遣公司：指依法成立，具备提供劳务派遣服务资质和能力的企业。

4.派遣员工：指由劳务派遣公司派遣到用人单位工作的员工。

5.劳动报酬：指派遣员工在劳动合同约定的工作岗位上应得的工资、加班费、奖金等。

6.社会保险：指国家为保障员工基本生活，依法参加的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

7.公积金：指国家为保障员工住房需求，依法缴存的住房公积金。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.遇到派遣员工不符合甲方要求的情况，甲方应及时与乙方沟通，要求乙方重新派遣符合要求的员工。

2.遇到甲方未按时支付劳动报酬的情况，乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按时支付，必要时可以依法解除合同。

3.遇到合同履行过程中出现争议的情况，双方应尝试友好协商解决，协商不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。

4.遇到乙方公司未按照约定履行合同义务的情况，甲方可以依法解除合同，并要求乙方承担违约责任。五、所有应用场景：

1.用人单位需要