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文档简介

培训机构劳动合同模板范本合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________性别:__________身份证号:__________联系电话:__________地址:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按甲方的要求完成相关工作,双方经协商,达成如下协议:第一条合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2合同期满前,如双方均未提出终止或解除合同,本合同自动续签。第二条工作内容2.1乙方在甲方从事__________工作,具体职责和要求如下:(详细工作内容和职责可根据实际情况进行填写)第三条工作时间3.1乙方每周工作时间不超过40小时,具体工作时间如下:(详细工作时间可根据实际情况进行填写)第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元。4.2甲方按月支付乙方工资,每月____日前将工资支付给乙方。第五条社会保险5.1甲方按照国家和地方法律法规的规定,为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方应按国家和地方法律法规的规定,缴纳社会保险费。第六条劳动保护和劳动条件6.1甲方应提供符合国家劳动保护规定的劳动条件和劳动环境。6.2甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。第七条保密协议7.1乙方同意在合同期间及合同期满后继续保守甲方的商业秘密、技术秘密和与经营活动有关的其他秘密。7.2乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方因此造成的损失。第八条解除和终止合同8.1在合同期内,任何一方均有权提前解除或终止合同,但应提前____天通知对方。8.2甲方解除或终止合同的,应按照乙方的工作年限支付经济补偿。第九条争议解决9.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十条其他10.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证明4.甲方企业法人营业执照副本5.甲方组织机构代码证6.甲方税务登记证7.甲方劳动合同模板8.甲方社会保险登记证9.乙方身份证复印件10.其他与合同相关的文件二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定时间支付乙方工资,属于违约行为。2.甲方未按照约定提供劳动条件,属于违约行为。3.乙方未按照约定时间提供劳动力,属于违约行为。4.乙方未保守甲方商业秘密,属于违约行为。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险,属于违约行为。6.双方未按照约定提前解除或终止合同,属于违约行为。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间约定劳动条件、劳动报酬等事项的协议。2.用人单位:依法成立,具有法人资格,雇佣劳动者提供劳动的企业、个体经济组织、事业组织、社会团体等。3.劳动者:提供劳动力,与用人单位建立劳动合同关系的自然人。4.经济补偿:用人单位依照国家规定,在解除或终止劳动合同时,支付给劳动者的补偿。5.社会保险:国家通过立法,实施的一种社会保障制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付乙方工资。解决办法:乙方可以与甲方沟通,要求按时支付工资;如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题:甲方未提供约定的劳动条件。解决办法:乙方可以与甲方沟通,要求提供约定的劳动条件;如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。3.问题:乙方未保守甲方商业秘密。解决办法:甲方可以与乙方沟通,要求其保守商业秘密;如协商不成,可以向法院提起诉讼,要求乙方承担违约责任。4.问题:甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法:乙方可以与甲方沟通,要求其缴纳社会保险;如协商不成,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景:1.甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下工作。2.甲方需要乙方从事特定工作,乙方具备相关能力和条件。3.甲方与乙方协商确定劳动合同期限、工作内容、工作时间、劳动报酬等事项。4.甲方与乙

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