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文档简介

人力资源员工关系复印件承诺书合同编号：__________甲方（用人单位）：乙方（员工）：鉴于甲乙双方依法自愿建立劳动关系，为了保障双方的合法权益，现经甲乙双方友好协商，特订立本复印件承诺书。第一条甲乙双方确认，乙方在职期间，应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及双方的约定。第二条甲乙双方承诺，乙方在职期间，不得以任何方式复制、泄露、传播或使用甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等保密信息。第三条甲乙双方确认，乙方在职期间，如发生劳动合同解除或终止的情况，应按照双方签订的劳动合同约定办理相关手续。第四条甲乙双方承诺，乙方在职期间，应积极参与甲方组织的培训、学习等活动，提高自身职业技能和素质。第五条甲乙双方确认，乙方在职期间，如因故意或重大过失给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第七条甲乙双方确认，本复印件承诺书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。第八条本复印件承诺书的生效、变更、解除和终止，应遵循甲乙双方的约定和国家的法律法规。甲方（用人单位）：乙方（员工）：签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.劳动合同3.保密协议4.职业技能培训记录5.工作绩效评估报告6.劳动合同解除或终止证明7.赔偿协议（如有）二、违约行为及认定：1.泄露、传播或使用甲方保密信息2.故意或重大过失给甲方造成损失3.违反职业道德和工作态度规定4.不积极参与甲方组织的培训、学习等活动5.其他违反双方签订的劳动合同约定的行为三、法律名词及解释：1.甲方：指用人单位，提供就业岗位并支付劳动报酬的企业或组织。2.乙方：指员工，提供劳动力并接受甲方管理的人。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。4.保密协议：指甲乙双方签订的，约定乙方在职期间对甲方保密信息承担保密义务的协议。5.劳动合同：指甲乙双方签订的，约定乙方在甲方工作期间的权利义务关系的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方泄露保密信息：立即启动违约责任追究程序，要求乙方停止侵权行为，赔偿损失，并依法解除或终止劳动合同。2.乙方故意或重大过失给甲方造成损失：根据损失程度启动赔偿程序，要求乙方承担相应责任。3.乙方不积极参与培训、学习等活动：进行沟通、警告，如乙方仍不改正，可依法解除或终止劳动合同。4.乙方违反职业道德和工作态度规定：依据公司规章制度给予警告、记过、降职等处分，情节严重者依法解除或终止劳动合同。5.合同纠纷：通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决。五、所有应用场景：1.用人单位与员工建立劳动关系时2.用人单位与员工变更、解除或终止劳动关系时3.用人单位要求员工对保密信息承担

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