IT企业技术支持用工合同

IT企业技术支持用工合同合同编号：__________甲方（用人单位）：（填写甲方全称，下同）地址：（填写甲方地址，下同）联系电话：（填写甲方联系电话，下同）乙方（劳动者）：（填写乙方全称，下同）身份证号码：（填写乙方身份证号码，下同）联系电话：（填写乙方联系电话，下同）鉴于甲方为一家IT企业，乙方愿意提供其专业技能为甲方提供技术支持，甲乙双方经友好协商，就乙方技术支持用工事项达成如下协议：一、工作内容1.1乙方作为甲方的技术支持人员，主要负责（填写乙方主要工作内容）。1.2乙方应按照甲方的要求，完成技术支持工作，并提供必要的技术培训和技术指导。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。二、工作时间和地点2.1乙方的工作时间为（填写乙方工作时间，例如：每周一至周五，上午9:00至下午6:00）。2.2乙方的工作地点为（填写乙方工作地点，例如：甲方公司总部）。三、劳动报酬3.1乙方的月工资为（填写乙方月工资，例如：人民币10000元）。3.2乙方的工作绩效将作为年终奖金的依据。3.3乙方的工作时间超过规定工作时间的，按照甲方制定的加班工资规定支付加班工资。四、试用期4.1乙方的试用期为（填写乙方试用期，例如：三个月）。4.2在试用期内，甲方有权解除本合同，无需支付任何经济补偿。五、保密条款5.1乙方同意在合同期间及合同终止后，对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿甲方因此造成的损失。六、合同的解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除本合同，但需提前（填写提前通知时间，例如：30天）书面通知对方。6.2乙方违反本合同的，甲方有权立即解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。6.3合同期满，如双方未续签，本合同自行终止。七、争议解决7.1凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应通过友好协商解决。7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他条款8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。8.3本合同的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方共同签署。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：__________一、附件列表：1.乙方简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方技能资格证明文件5.乙方体检报告6.乙方无犯罪记录证明7.甲方公司规章制度8.甲方公司组织架构图9.甲方公司产品和服务介绍10.甲方公司技术支持工作规范二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗，或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方未按照甲方要求完成技术支持工作，或提供虚假工作报告。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息。4.乙方违反甲方公司规章制度，造成甲方损失。5.甲方未按照约定时间支付乙方工资、奖金等。6.甲方未按照约定提供乙方工作条件，或未经乙方同意变更工作地点、工作时间等。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，雇佣劳动者提供劳动力的组织。2.劳动者：指具有劳动能力，与用人单位建立劳动关系，提供劳动力的一方。3.技术支持：指为甲方提供技术咨询、技术培训、故障排查等服务，确保甲方正常使用相关技术产品。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约行为：指合同当事人违反合同约定，不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间要求；如有特殊情况，可协商延期到岗或寻找替代人选。2.乙方工作质量不符合要求：及时与乙方沟通，提出改进意见，给予乙方培训和指导；如无法改进，考虑替换人员或调整工作内容。3.乙方泄露保密信息：与乙方严肃沟通，要求其保守保密信息；必要时签订保密协议，并采取法律手段追究违约责任。4.甲方未按时支付工资、奖金：及时发放工资、奖金，并向乙方道歉；完善内部财务管理，确保按时支付。5.甲方未提供约定工作条件：与乙方沟通，了解需求，及时提供相应工作条件；如变更工作地点、工作时间等，应与乙方协商一致。五、所有应用场景：1.IT企业招聘技术支持人员。2.双方明确工作