单位用人保密协议

单位用人保密协议合同编号：__________甲方（用人单位）：乙方（员工）：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方工作期间所涉及到的商业秘密和保密信息事项，达成如下协议：一、保密信息的定义1.1保密信息是指甲方在商务活动、技术研究、开发成果、生产工艺、经营策略、客户资源、员工档案等非公开领域形成的、具有商业价值的信息。1.2保密信息包括但不仅限于书面文件、电子文档、口头陈述、技术数据、经营计划、客户名单、合同内容等。二、保密义务2.1乙方在甲方工作期间，必须严格遵守甲方的保密规定，对甲方的保密信息严格保密。2.2乙方在离开甲方后，仍需继续承担对本协议项下保密信息的保密义务，期限自离开甲方之日起计算，直至甲方公开该信息或该信息进入公共领域。2.3乙方同意不得以任何方式（包括但不限于口头、书面、电子或其他媒体）泄露、披露、传播、复制或利用甲方的保密信息，否则将承担相应的法律责任。2.4乙方同意不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动，否则将承担相应的法律责任。三、保密措施3.1甲方应当采取合理的措施，确保乙方的保密信息得到妥善保护。3.2甲方有权对乙方进行保密教育和培训，乙方应积极配合。3.3甲方有权监督乙方的行为，以确保乙方遵守本协议的保密义务。四、违约责任4.1如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。4.2乙方同意，如因其违反本协议而给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。赔偿范围包括但不限于甲方损失的利润、维权费用等。五、争议解决5.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为____年，自协议生效之日起计算。甲方（盖章）：乙方（签名）：签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.甲方（用人单位）营业执照复印件2.乙方（员工）身份证复印件3.保密信息清单4.乙方的工作证明文件5.保密协议的培训材料6.保密协议的监督和检查记录7.乙方违约行为的证据材料二、违约行为及认定：1.泄露、披露、传播、复制或利用甲方的保密信息2.利用甲方的保密信息从事与甲方业务相同或相似的经营活动3.违反保密义务的其他行为三、法律名词及解释：1.保密信息：指甲方在商务活动、技术研究、开发成果、生产工艺、经营策略、客户资源、员工档案等非公开领域形成的、具有商业价值的信息。2.保密义务：乙方在甲方工作期间和离开甲方后，对甲方的保密信息严格保密的义务。3.违约行为：乙方违反本协议的保密义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方泄露保密信息：立即采取补救措施，如停止泄露、追究法律责任等。2.乙方违反保密义务：要求乙方承担违约责任，如赔偿损失等。3.乙方不配合保密教育和培训：加强培训力度，确保乙方的保密意识。4.甲方监督乙方行为遇到困难：完善监督机制，加强检查和审计。五、所有应用场景：1.乙方在甲方工作期间，需要接触和掌握甲方的保密信息。2.乙方离开甲方后，仍需继续承担对甲方保密信息的保密义务。3.甲方需要保护