民工工资结算协议书

民工工资结算协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（民工）：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方同意在甲方工作，为明确双方权利义务，经双方友好协商，特订立本协议书。一、工资标准1.乙方的工资按小时计，工资标准为人民币__________元/小时。2.乙方正常工作时间内的工资支付按照甲方所在地的最低工资标准执行。3.乙方加班工资按照甲方所在地的劳动法规定支付。二、工作时间1.乙方每周工作时间为__________小时，工作时间安排应遵循甲方的工作需要。2.乙方加班需提前通知甲方，并按照甲方所在地的劳动法规定支付加班费。三、工资支付1.甲方每月__________日支付乙方工资，工资支付方式为__________（现金/转账）。2.乙方同意甲方在支付工资时扣除应缴纳的个人所得税、社会保险等法定扣款。四、合同期限1.本协议书自双方签字之日起生效，合同期限为__________个月。2.合同期满后，如双方同意续签，应提前__________日协商达成一致。五、劳动条件1.甲方应按照法律规定为乙方提供安全、卫生的劳动条件。2.甲方应按时足额支付乙方工资，不得拖欠。六、违约责任1.任何一方违反本协议书的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。2.甲方未按时支付乙方工资，应支付乙方未支付工资部分的__________%作为违约金。七、争议解决1.本协议书签订后，双方应严格遵守合同约定，如发生争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议书的修改、补充必须经双方共同协商达成一致，并以书面形式签订。甲方（用人单位）：__________乙方（民工）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方银行卡信息3.甲方营业执照副本4.甲方税务登记证副本5.劳动派遣许可证副本6.双方签订的补充协议二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，视为违约。2.甲方未按照约定提供劳动条件，视为违约。3.乙方未按照甲方安排的工作时间工作，视为违约。4.乙方未按照约定提供个人信息，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者之间建立的一种劳动关系。2.工资：劳动者因工作所取得的报酬。3.加班：劳动者在法定工作时间之外工作时间。4.加班费：劳动者加班所得的额外报酬。5.违约金：违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时支付工资：乙方应及时与甲方沟通，要求支付工资，如甲方仍不支付，乙方可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。2.甲方未提供劳动条件：乙方可以要求甲方按照法律规定提供安全、卫生的劳动条件，如甲方不改正，可以向当地劳动监察部门投诉。3.乙方未按约定提供个人信息：甲方有权要求乙方提供相关信息，如乙方不提供，甲方可以解除合同。4.合同争议：双方可以通过友好协商解决，如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机