击剑教练劳动合同模板

击剑教练劳动合同模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方担任甲方击剑教练一职，经双方协商一致，特订立本劳动合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同到期后自动续约____年。第二条工作内容2.1乙方作为甲方的击剑教练，负责制定击剑训练计划，指导甲方运动员进行击剑训练，提高运动员的击剑技能及竞技水平。2.2乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，认真完成甲方交付的其他相关工作。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间____小时，具体工作时间根据甲方训练安排确定。3.2乙方国家法定节假日休息，享有带薪年假、病假、事假等休假权利。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元，甲方每月____日前支付乙方工资。4.2乙方参加甲方组织的比赛、表演等活动，根据活动性质和成果，甲方给予相应的奖金。4.3乙方参加培训、学习等费用，甲方承担____%，其余部分由乙方承担。第五条社会保险5.1甲方为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2乙方应按国家规定缴纳社会保险费，甲方从乙方工资中代扣代缴。第六条保密条款6.1乙方在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、技术秘密、训练方法等予以保密，不得泄露给第三方。6.2乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第七条合同的变更、解除和终止7.1本合同的变更、解除和终止，必须双方协商一致，并书面确认。7.2甲方违反本合同规定，乙方有权要求甲方承担违约责任。7.3乙方提前解除本合同，应提前____天书面通知甲方，并承担相应违约责任。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方规章制度复印件6.甲方训练场地及设施情况说明7.乙方击剑训练计划及成果报告8.双方签订的保密协议9.社会保险缴纳证明10.甲方支付给乙方的工资、奖金及费用明细二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付乙方工资、奖金及费用，视为违约。2.甲方未按照约定提供培训、学习机会，视为违约。3.乙方未按照约定完成工作任务，视为违约。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等，视为违约。5.双方未按照约定提前解除合同，视为违约。6.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.甲方：指用人单位。3.乙方：指劳动者。4.劳动报酬：劳动者按照约定获得的经济收入。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者因病、伤、残、老等原因造成的经济负担，实行的一种社会保障制度。6.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.违约：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付乙方工资。解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求按时支付工资；如甲方仍不支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：乙方未按约定完成工作任务。解决办法：甲方有权对乙方进行工作指导，要求乙方按照约定完成任务；如乙方仍不改进，甲方有权解除合同。3.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿损失；如情节严重，甲方有权解除合同。4.问题：甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法：乙方有权要求甲方补缴社会保险费；如甲方不补缴，乙方有权向社会保险行政部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为击剑俱乐部，需要聘请专业教练培训运动员。2.甲方为体育学校，需要聘请击剑