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2024年全日制用工劳动合同模板全日制用工劳动合同

甲方（用人单位）：____________________

地址：_____________________________

联系电话：_________________________

乙方（劳动者）：____________________

身份证号码：_______________________

联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、工作内容与工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事________（岗位）工作，具体工作内容包括但不限于________________________________________________________________________。

2.乙方的工作地点为____________________。

二、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间为每周______小时，具体安排按照甲方规定执行。

2.乙方享有国家规定的法定节假日及甲方规定的带薪休假制度。

三、薪酬待遇

1.甲方按照乙方的实际工作表现，每月按时支付乙方薪酬，包括基本工资、奖金等。具体数额按照甲方的薪酬制度执行。

2.乙方享有五险一金、带薪休假、年终奖等福利待遇。

四、劳动合同期限

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同到期后，双方可以协商续签劳动合同。

五、保密协议与竞业禁止

1.乙方应当保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露或向他人透露任何与甲方相关的信息。

2.乙方在合同期内及合同终止后一定期限内，不得在与甲方业务相关的领域担任任何职务或从事任何可能有损甲方利益的活动。

3.甲方不承担因乙方违反保密协议和竞业禁止所产生的任何法律责任。

六、劳动纪律与规章制度

1.乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理安排。

2.乙方违反劳动纪律时，甲方有权依照相关规定对乙方进行处理。

七、违约责任与解决争议

1.双方应当严格履行本合同，任何一方违反本合同的约定应当承担相应的违约责任。

2.双方在履行本合同过程中发生争议，应当首先通过友好协商的方式解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动仲裁机构提起仲裁申请。

八、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方协商补充，并作为本合同的附件，具有同等法律效力。

3.本合同条款中的中文文本是最终版本，其他任何形式的多语种文本均不能作为本合同的正式文本。

4.双方在签订本合同时应当认真阅读并充分理解本合同条款的含义，如有疑问应当及时向甲方咨询，并在签订本合同前充分了解并协商确定本合同的各项条款。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

法定代表人：（或委托代理人）（签字）

日期：____________________

乙方（劳动者）：____________________（签字）

日期：____________________

以上是