扬州市旅游服务劳动合同范本

扬州市旅游服务劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本旅游服务劳动合同。一、合同期限1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.若乙方同意续签，应在合同到期前一个月内与甲方协商，并签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事旅游服务工作，包括但不限于导游、旅游策划、旅游咨询等。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。三、劳动报酬1.乙方的工资为基本工资加绩效奖金，具体金额双方协商确定。2.乙方依法享受带薪年假、法定节假日休息等福利待遇。3.乙方的工作时间按照国家规定执行，甲方依法为乙方缴纳社会保险。四、保密条款1.乙方同意在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、客户信息等予以保密。2.乙方违反保密条款的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。五、合同终止和解除1.合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方。3.甲方解除合同的，应依法支付乙方经济补偿。六、争议解决1.本合同的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。2.若协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方旅游业务经营许可证复印件7.劳动合同续签申请表8.保密协议9.工资支付证明10.社会保险缴纳证明11.甲方规章制度12.乙方工作绩效评估报告二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供服务，或违反甲方规章制度，甲方有权解除合同。2.乙方提前解除合同，未按照约定提前通知甲方，乙方应支付违约金。3.乙方泄露甲方商业秘密，乙方应承担违约责任。4.甲方未按照约定支付工资、奖金及福利待遇，乙方有权解除合同。5.甲方未依法为乙方缴纳社会保险，乙方有权解除合同。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》及其实施条例。2.用人单位：依法成立，具有合法经营资格的企业、个体经济组织、民办非企业单位等。3.劳动者：与用人单位建立劳动关系，提供劳动的一方。4.保密义务：乙方对甲方商业秘密、客户信息等予以保密的义务。5.违约金：因违约行为产生的，按约定向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作能力不足，影响工作进度。解决办法：甲方对乙方进行培训，提高其工作能力。2.乙方在工作中受伤，需停工治疗。解决办法：甲方按照相关法律法规为乙方支付医疗费用，并支付工资。3.甲方因不可抗力导致无法按时支付工资、奖金及福利待遇。解决办法：甲方应在不可抗力消除后，及时支付乙方应得的报酬。4.乙方在工作中与客户发生纠纷，影响甲方声誉。解决办法：甲方对乙方进行培训，加强其服务意识，提高服务质量。五、所有应用场景：1.甲方为旅游公司，乙方为导游。2.