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文档简介
办公室租赁流程合同编号:__________合同各方信息:甲方(出租方):名称:____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:__________________乙方(承租方):名称:____________________地址:____________________联系人:____________________联系电话:__________________鉴于甲方为合法成立的法人或其他组织,拥有位于上述地址的办公场所,且愿意将该办公场所出租给乙方使用;乙方为合法成立的法人或其他组织,愿意租赁甲方提供的办公场所,双方经过友好协商,达成如下协议:第一条租赁物1.1甲方同意将位于________________的办公场所提供给乙方租赁使用。1.2乙方租赁的办公场所包括:____________________________。第二条租赁期限2.1本合同租赁期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2租赁期满后,如乙方需继续租赁,应提前一个月通知甲方,并签订新的租赁合同。甲方有权根据市场情况调整租金,具体租金双方协商确定。第三条租金及支付方式3.1乙方应按月支付租金,租金为每平方米每月人民币____元,总计人民币____元(大写:__________________________元整)。3.2乙方应在每月__日前将租金支付至甲方指定的账户,逾期未付的,每逾期一日,应支付应付租金的__%作为滞纳金。3.3租赁期满后,乙方按甲方要求迁离租赁场所,并将场地恢复至租赁起始状态。如有损坏,乙方应按甲方的要求承担修复费用。第四条权利义务4.1甲方应保证租赁场所的基本设施正常运行,包括但不限于水、电、照明、通讯等。4.2乙方应合理使用租赁场所,不得擅自改变场所结构和用途,不得破坏场地设施。4.3乙方应在租赁期内自行承担物业管理费、水电费等费用。4.4乙方不得在租赁场所从事违法活动,不得损害甲方权益。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿损失。5.2甲方未按约定提供租赁场所或未保障设施正常运行的,乙方有权要求甲方支付违约金,并有权解除合同。5.3乙方未按约定支付租金的,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金及滞纳金。第六条争议解决6.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,对甲乙双方具有法律约束力。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________甲方代表(签字):______________乙方代表(签字):______________签订日期:____________________一、附件列表:1.租赁合同2.租赁物清单3.甲方营业执照复印件4.乙方营业执照复印件5.租赁场地示意图6.设施设备清单7.物业管理规定8.水电费收费标准9.甲方银行账户信息10.乙方银行账户信息二、违约行为及认定:1.甲方未按约定提供租赁场所或未保障设施正常运行,视为违约。2.乙方未按约定支付租金,视为违约。3.乙方擅自改变场所结构和用途,视为违约。4.乙方破坏场地设施,视为违约。5.乙方在租赁场所从事违法活动,视为违约。6.双方未履行合同约定的其他义务,视为违约。三、法律名词及解释:1.出租方:指甲方,拥有租赁物并将其出租给他人的法人或其他组织。2.承租方:指乙方,租赁甲方提供的租赁物的法人或其他组织。3.租赁期限:指甲方同意将租赁物出租给乙方使用的期限。4.租金:指乙方按照租赁期限支付给甲方的费用。5.违约金:指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。6.滞纳金:指乙方未按约定时间支付租金时,应支付的额外费用。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按约定提供租赁场所或设施正常运行。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方在规定时间内解决问题。如有必要,乙方可寻求法律途径解决。2.问题:乙方未按约定支付租金。解决办法:甲方应及时提醒乙方支付租金,逾期未付的,可要求乙方支付违约金及滞纳金。如有必要,甲方可寻求法律途径解决。3.问题:乙方擅自改变场所结构和用途。解决办法:甲方有权要求乙方恢复租赁场所至原状,并要求乙方支付相关修复费用。如有必要,甲方可寻求法律途径解决。4.问题:乙方破坏场地设施。解决办法:甲方有权要求乙方赔偿损失,并要求乙方修复或更换损坏设施。如有必要,甲方可寻求法律途径解决。5.问题:乙方在租赁场所从事违法活动。解决办法:甲方有权立即解除合同,并要求乙方承担违约责任。如有必要,甲方可寻求法律途径解决。五、所有应用场景:1.办公场所租赁2.企业拓展规模需搬迁办
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