版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
总经理安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
L受法人的授权委托,全面负责本单位安全工作。5
2.将安全工作与经营管理等活动统筹安排,必须确保安全投入、安全设备设施、安全
培训等措施落实到位。10
3.建立健全安全保障长效的机制,签发各项安全管理制度;组织制定本单位安全管理
10
制度、安全技术操作规程和其他安全文件。
4.督促各部门落实做好安全重点部位的安全工作,不断改善工作条件。5
5.督促、检查本单位的安全工作,及时落实事故隐患整改项目,不断改善安全条件。5
总经理
6.任命各部门的岗位安全责任人,协调解决各部门安全工作中存在的问题。5
7.督促各部门落实员工安全培训和新工三级安全培训,批准组建内部志愿消防队10
8.每季度向深圳市安全管理综合信息系统上报安全隐患排查情况及向法人通报一次安
10
全管理工作情况,及时报告重大安全问题。
9.保证每年至少组织二次应急预案演练。10
10.负责本单位各项安全整改费用的报批和季度隐患排查工作的核准。10
11.参加安全工作会议,对本单位出现的重大安全问题,组织制定有效的对策,本单位10
不能控制的及时向街道安监部门上报
12.发生安全事故时,积极组织救援工作,组织事故的调查处理,并及时、如实向街道
10
安监办报告事故情况,配合安监等部门组织的事故调查工作。
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
安全生产管理人员的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.协助总经理贯彻执行各项安全生产法律法规、方针、政策。5
2.协助总经理组织建立健全安全管理制度、应急预案、安全技术操作规程和安全检查
表等安全文件,并检查和督促落实。10
3.负责新进员工的“公司级”安全培训和年度安全培训工作,检查、督促各部门开展
部门级、班组级安全教育培训,督促各部门执行特种作业人员持证上岗制度,参与承10
包商的安全培训和安全管理工作。
安全生产
4.履行现场安全检查职责,牵头组织本单位综合安全检查,监督各部门对重点部位的
管理人员巡回检查,对查出的事故隐患制定有效的整改措施,督促、监督事故隐患部门落实整10
改。
5.负责建立本单位安全档案资料,并保管好安全记录和台帐。5
6.参加安全事故调查、处理,负责事故分析、统计、上报工作。10
7.协助各部门进行安全业绩考核、评比工作,按照考核结果提出奖惩处理意见。10
8.组织召开本单位安全会议,总结、推广安全先进经验,并针对存在的安全主要问题,
10
研究和制定有效措施及时解决。
9.负责危险作业许可证的审核,制定危险作业各项安全措施。
安全生产5
10.负责策划每年二次消防演练,不断地总结经验。
管理人员10
11.负责本单位安全设备设施器材、防护、急救器具的配备和质量把关工作。10
12.安全生产管理人员应由本单位副总担任。5
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
常务副总的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.协助总经理全面落实各项安全决议。25
2.参加安全工作会议,对本单位出现的重大安全问题,参与制定有效的对策。25
常务副总3.发生安全事故时,积极组织救援工作,参与事故的调查处理。25
4.总经理不在时,常务副总代理总经理的各项安全职责。25
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
副总的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.协助总经理全面落实各项安全决议。25
2.参加安全工作会议,对本单位出现的重大安全问题,参与制定有效的对策。25
副总
3.发生安全事故时,积极组织救援工作,参与事故的调查处理。25
4.总经理和常务副总不在时,副总代理总经理的各项安全职责。25
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
服务部总监的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.确定本部门防火检(巡)查人员,并做好检查记录,对于存在的隐患及时进行整改,
15
本部门不能控制的,及时向安全生产管理人员(或本公司主要负责人)报告。
2.协助保安部管理维护辖区内的消防设施、器材,做到专人专管,始终保持消防设施
10
器材完好、有效。
3.组织对本部门员工进行日常安全教育。20
服务部总
4.经常深入现场检查安全情况,发现事故隐患及时提出措施予以消除,制止违章作业。10
监
5.参加本部门的事故调查分析,提出事故处理意见,认真落实预防事故安全防范措施。10
6.负责办理本部门危险作业许可证的申请、审核,落实各项危险作业安全措施。10
7.发现顾客有不安全行为(如违章使用明火、携带危险化学品或是不明危险物品等),
15
要勇于制止或是立即向安全生产管理人员报告,并由总经理给予处理。
8.督促或提醒客户做好安全工作,确保能为顾客提供一个舒适、安全的环境。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
VIP部总监的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.确定本部门防火检(巡)查人员,并做好检查记录,对于存在的隐患及时进行整改,
15
本部门不能控制的,及时向安全生产管理人员(或本公司主要负责人)报告。
2.协助保安部管理维护辖区内的消防设施、器材,做到专人专管,始终保持消防设施
10
器材完好、有效。
3.组织对本部门员工进行日常安全教育20
VIP部总
4.经常深入现场检查安全情况,发现事故隐患及时提出措施予以消除,制止违章作业。10
监
5.参加本部门的事故调查分析,提出事故处理意见,认真落实预防事故安全防范措施。10
6.负责办理本部门危险作业许可证的申请、审核,落实各项危险作业安全措施。10
7.发现顾客有不安全行为(如违章使用明火、携带危险化学品或是不明危险物品等),
15
要勇于制止或是立即向安全生产管理人员报告,并由总经理给予处理。
8.督促或提醒客户做好安全工作,确保能为顾客提供一个舒适、安全的环境。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
行经部经理的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
.协助本单位安全生产管理人员认真贯彻执行国家的安全相关法律、法规和方针、政策。
110
2.负责管理公司营业执照、资格证书,并负责每年的年检等工作;起草、编写公司会议纪要、简报
20
等。
3.负责公司人事的招聘、调配、退休、离职等工作,以保证所有员工的能力满足其岗位要求,并负
责员工有关档案的管理;负责按公司要求,保证员工工资、福利、奖金等的及时发放,为员工办理
20
各种社会保险;贯彻执行《劳动法》;负责组织员工体检,落实协调公司干部值班;严格控制加班、
加点。在签订劳动合同时应有安全方面的条款,并会同有关部门严格执行。
行经部经理
4.协助安全生产管理人员做好新进员工“公司级”的安全教育。各种职业培训必须有安全的内容,
并列入考核之中。参加有关事故的调查和工伤鉴定。把安全工作业绩作为员工晋级和奖励考核的重15
要内容。
5.负责公司对内、对外的安全宣传、公共关系工作。15
6.负责本部门设备、设施及工具的安全管理,并保持完好。10
7.负责公司办公区域的安全管理,定期检查。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
工程部主管的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.对本部门的安全负直接管理责任。10
2.组织人员配合保安部全面抓好各部门安全用电检查工作。20
3.加强对本部门员工的用电基本知识、安全技术操作规程和安全知识的教育培训1,定
20
期对员工进行用电基本知识、安全知识的考核。
工程部
4.做好用电事故的调查工作。10
主管
5.组织人员配合保安部定期检查消防供水系统,保证及时提供消防水。10
6.协助维保单位对公司安全系统及设备及时检修并定期保养。10
7.做好新建、扩建、改建工程的审查工作,对存在的隐患及时提出整改意见和建议。10
8.负责对外包方(如电梯、锅炉)的安全进行协调、管理和验证。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
保安部主管的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.遵守法律法规和本公司的安全管理规章制度。10
2.加强对本部门人员进行日常安全教育培训,提高应对突发事件的应对技能。20
3.组织本部门人员开展安全日常巡查和防盗工作,对发现的安全隐患,要即时上报安
20
保安部全生产管理人员。
4.发生意外事故时,保护现场、疏散人员的同时立即组织抢救和上报。
主管10
5.落实日常安全检查,不定期进行安全巡查。20
6.组织外来人员及承包商的安全培训教育工作和承包商的综合管理工作,发现有违规
行为立即制止,不能制止的立即上报安全生产管理人员(或本公司主要负责人)。20
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
财务部经理的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.在法人、总经理的领导下,负责财务核算工作,对本部门的安全工作负责。10
2.严格遵守公司财务管理制度,负责安全专项资金的保管和支出,做到专款专用,确
20
保安全管理所需资金及时到位。
3.认真遵守职工工伤保险、医疗保险和养老保险等条例,按期缴纳各项保险费用,严
20
财务部禁拖欠。
经理4.建立健全“违章”处罚账簿,及时扣除违章罚款,数字准确,账面清楚,对现金、
20
账簿保管安全负责。
5.遵守现金及银行存款结算制度,认真办理日常现金收付、转账业务,保证现场留有
20
安全急需的备用资金。
6.加强劳动纪律管理,工作期间不脱岗。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
志愿消防队队长的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.认真贯彻落实国家安全方面的法律、法规及本公司有关安全管理规定,做好志愿消
20
防队的组织领导工作。
2.参加制定本公司灭火和应急疏散预案。
志愿消防20
3.组织志愿消防队员学习安全常识、技能和演练,并就存在的不足提出改进措施。
队队长20
4.组织志愿消防队员对公司所有区域进行安全检查、熟悉辖区的安全设施情况。20
5.发生火灾后,组织志愿消防队员进行火灾扑救,事后积极协助火灾调查。20
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
志愿消防队副队长的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.认真贯彻落实国家安全方面的法律、法规及本公司有关安全管理规定,做好志愿消
10
防队的组织领导工作。
2.参加制定本公司灭火和应急疏散预案。20
志愿消防
3.组织志愿消防队员学习安全常识、技能和演练,并就存在的不足提出改进措施。20
队副队长
4.组织志愿消防队员对公司所有区域进行安全检查、熟悉辖区的安全设施情况。20
5.发生火灾后,组织志愿消防队员进行火灾扑救,事后积极协助火灾调查。20
6.志愿消防队队长不在时,副队长代理队长的安全职责。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
志愿消防队成员的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.认真贯彻执行公司安全管理制度。20
2.认真学习安全知识,并向员工宣传安全知识,发现和消除火灾隐患。20
志愿消防
3.熟练掌握安全设施的性能和操作方法。20
队成员
4.在扑救火灾中应服从指挥,坚守岗位。20
5.熟练使用公司设置的消防器材灭火,会报火警及扑救初期火灾。20
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
志愿消防队成员的安全职责考核成绩表
序号姓名考核成绩序号姓名考核成绩序号姓名考核成绩
员工的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.严格遵守各项安全规章、制度和消防器材操作,杜绝违章操作,努力完成本职工作。10
2.熟悉并掌握公司消防器材使用方法、事故的应急处理办法、灭火方法。15
3.认真执行交接班制度,下班前认真检查、核对下班前的注意事项,向接班人交待安
10
全注意事项,接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全、完好。
4.积极参加安全教育培训,提高安全意识和技能,熟知并认真落实“四懂四会”(“四
懂”:懂得岗位火灾的危险性,懂得预防火灾的措施,懂得扑救火灾的方法,懂得逃生15
员工
的方法;“四会”:会使用消防器材,会报火警,会扑救初起火灾,会组织疏散逃生)。
5.按时巡回检查、准确分析、判断和处理过程中的异常情况,发现隐患或其它不安全
因素应及时报告给本部门负责人,必要时应报告给本公司主要负责人(或安全生产管10
理人员)。
6.认真维护保养消防器材,发现故障,及时消除。正确使用,妥善保管各种消防器材。10
7.杜绝违章作业,并劝阻或制止他人违章作业。对违章指挥,有权拒绝执行并及时向10
领导报告。
8.发生火灾,或是意外情况时立即上报本部门负责人,并组织、引导在场顾客向就近
10
的安全出口疏散。
9.对本单位的安全工作提出建议。10
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
员工的安全职责考核成绩表-1
部门姓名考核成绩部门姓名考核成绩部门姓名考核成绩
员工的安全职责考核成绩表-2
部门姓名考核成绩部门姓名考核成绩部门姓名考核成绩
维修电工的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.电工必须取得特种作业操作证,持证上岗。10
2.正确使用劳动保护用品,工作前必须检查各种防护用具、工具、仪器良好可靠。10
3.从事电气线路工作前,一定要用试电笔验电,未经验电一律视为“有电”,严禁带电
10
操作。
4.严格执行各项规章制度和安全技术操作规程,不违章作业,拒绝违章作业的指令,
10
维修电工对他人违章作业加以劝阻和制止。
5.一旦发生事故,立即采取安全及急救措施,防止事态扩大,保护好现场,同时立即
向本部门主管汇报,特殊情况下也可直接向本公司主要负责人(或安全生产管理人员)10
报告。
6.如遇有雷雨、大风天气,严禁在露天高空线路上工作。10
7.在高空工作时,严禁抛扔物品,安全带应系在牢固构件上。10
8.值班时必须对现场进行用电安全巡查,掌握所属范围的变配用电情况,及主要电气
10
设备运行情况,发现隐患能及时正确处理故障。
9.对电气设备进行保养,特殊情况有权采取紧急停机措施。10
10.从事危险作业(临时用电作业、高处作业和动火作业)必须落实审批手续,落实防
10
火措施。
合计100
考核小组成员:批准人:
日期:日期:
维修电工的安全职责考核成绩表
序号姓名考核成绩序号姓名考核成绩序号姓名考核成绩
清洁工的安全职责考核表
被考核人考核内容应得分实得分
1.上岗前接受岗前安全教育培训1,培训合格后方可上岗工作。10
2.做好个人防护,做好通风排气工作。10
3.严禁将清洁用品随处乱放,受污的碎布要统一收集放在密闭的容器内统一处理。20
4.在从事高处清洗时,作业前要先办理《高处作业许可证》,同时要做好防护措施,如
清洁工20
系好安全带、安全绳等防护措施。
5.爬梯登高工作时,梯子放置要稳固,人字梯拉线要牢固,有防滑垫同时要有人在旁
20
边扶持梯子,未经上方工作人员允许,严禁擅自离开。
6.在刚湿拖过的地面处设置“地面滑湿,当心摔倒”的警示牌,并尽可能的用风扇等
20
将地面吹干。
合计100
考核小组成员:
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026北京大学未来技术学院招聘3名劳动合同制工作人员备考题库及答案详解(有一套)
- 2026广东阳江中职学校教师招聘9人备考题库及答案详解(各地真题)
- 2026广东江门公用事业集团有限公司招聘6人备考题库及答案详解(名师系列)
- 2026贵州贵阳市清镇市直部门面向乡镇选聘事业单位人员8人备考题库附答案详解(能力提升)
- 2026湖南怀化市溆浦县卫健局招聘乡镇卫生院临聘专技人员27人备考题库及答案详解(基础+提升)
- 2026湖北武汉市第二十九中学招聘高中教师2人备考题库带答案详解
- 2026云南玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司招聘工作人员1人备考题库及完整答案详解1套
- 2026江西抚州宜黄县公共文化服务中心(博物馆)招募就业见习人员2人备考题库及一套完整答案详解
- 2026锦泰财产保险股份有限公司重庆分公司招聘人伤查勘岗1人备考题库及答案详解(夺冠)
- 2026山西运城招聘公益性岗位人员的55人备考题库(二)含答案详解(巩固)
- 齐成控股集团招聘笔试题库2026
- 卫生部病历书写基本规范2025年版
- QGDW11337-2023输变电工程工程量清单计价规范
- 大学生创新创业基础(创新创业课程)完整全套教学课件
- 碧桂园地产集团--运营管理-碧桂园项目全周期管理对标V1课件
- 来访车辆登记表
- 中药香囊制作(中药学基础课件)
- 沉井专项施工方案-9310
- 小儿喂养与膳食安排
- 组合分析样送样单
- 遥感原理与应用-第2章
评论
0/150
提交评论