全面人力资源外包方案

全面人力资源外包方案合同编号：__________甲方（委托方）：乙方（受托方）：鉴于甲方愿意将其人力资源管理相关事宜委托给乙方进行处理，乙方愿意接受甲方的委托，并为甲方提供全面人力资源外包服务，双方经友好协商，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方需求，为甲方提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等人力资源管理服务。1.2乙方应按照甲方的要求，制定相应的人力资源管理方案，并提交甲方审批。1.3乙方应确保其提供的服务符合国家相关法律法规的要求，并保障甲方的合法权益。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年。2.2除非一方提前终止本协议，否则本协议将在有效期届满后自动续签____年。三、服务费用3.1乙方应按照双方约定的费用标准，向甲方提供服务。具体费用标准见附件一。3.2甲方应按照约定的时间和方式向乙方支付服务费用。四、保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等敏感信息，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。5.2乙方未按照约定提供服务，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的具体数额双方另行约定。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：__________一、附件列表：1.附件一：服务费用标准2.附件二：人力资源管理方案3.附件三：保密协议4.附件四：服务记录表5.附件五：违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间或方式提供服务，或提供的服务不符合约定的质量标准。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等敏感信息。3.甲方未按照约定的时间和方式向乙方支付服务费用。4.甲方未按照约定履行其应尽的义务，影响乙方的服务提供。5.双方未通过友好协商解决争议，而选择向法院提起诉讼。三、法律名词及解释：1.全面人力资源外包方案：指乙方为甲方提供包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、员工关系处理等人力资源管理服务的协议。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.违约金：指一方违反合同约定，按照约定或法定规定向对方支付的赔偿金。4.有管辖权的人民法院：指根据中国法律规定，对合同争议具有审判权的法院。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.服务不符合约定质量标准：乙方应立即整改，并在规定时间内达到甲方要求。2.乙方泄露甲方秘密信息：乙方应承担违约责任，支付违约金，并采取补救措施。3.甲方未支付服务费用：乙方可以催告甲方支付，甲方逾期不支付的，乙方有权解除合同。4.争议解决方式选择：双方应优先选择友好协商解决，协商不成的再向法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供服务费用的场景。2.乙方为甲