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文档简介

创新与技术转移管理制度第一章总则第一条目的和依据为了促进企业创新本领的发展，加强技术转移管理，提高企业的竞争力和连续发展本领，订立本制度。本制度的实施依据包含《中华人民共和国科技进步法》《企业技术创新管理方法》等相关法律法规。第二条适用范围本制度适用于本企业内全部创新和技术转移相关的管理工作。第三条定义创新：指企业在技术、管理、产品、市场等方面实施的创造性活动，包含科学研究、技术开发、技术改进、工艺创新等。技术转移：指企业内部或与外部实体之间的技术和知识的传递、沟通和共享。第二章创新管理第四条创新项目管理企业应设立创新项目管理部门，负责创新项目的策划、组织、协调和监督。创新项目的立项、申报、评审、审批和管理应依照相关程序和规定进行。第五条创新成绩保护和激励企业应建立创新成绩保护制度，确保创新成绩的知识产权得到有效保护。对于取得的创新成绩，企业应实行激励政策，包含予以发明人或团队嘉奖、专利申请嘉奖等。第六条创新资源管理企业应建立创新资源管理制度，包含人才、技术、设备、资金等创新资源的管理和配置。创新资源的调配应依据创新项目的需求进行调整和优化。第三章技术转移管理第七条技术转移平台建设企业应建立技术转移平台，供应技术转移的组织和支持，促进技术的流动和共享。技术转移平台应具备肯定的信息化本领，供应技术咨询、技术评估、技术交易等服务。第八条技术需求发布和对接企业应及时发布技术需求，通过技术对接等方式，进行技术转移的找寻合作伙伴。技术对接应遵守公平、公正、诚实的原则，明确双方权责，保护知识产权和商业秘密。第九条技术转移管理流程技术转移管理应包含技术合作协议的签订、技术转移进展的监督、技术转移结果的评估等环节。技术转移的相关文件和资料应进行归档，建立技术转移管理档案。第四章制度的监督和评估第十条监督和检查企业应建立创新与技术转移管理制度的监督和检查机制，定期对制度的执行情况进行检查。监督和检查的结果应及时反馈给相关责任部门，督促整改和改进。第十一条制度评估和改进企业应定期对创新与技术转移管理制度的实施效果进行评估，提出改进看法和措施。制度的改进应经过相关部门的审议和批准，并及时进行宣传和培训。第五章附则第十二条本制度由企业管理层负责解释，并于订立后生效。第十三条本制度的修改和解释权归企业管理层全部。第十四条本制度自颁布之日起有效，废止之前的相关规章和制度。备注：本规章制度内

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