2024版建设工程劳务派遣协议书范本

2024版建设工程劳务派遣协议书范本合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（接收单位）：__________地址：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务派遣服务事宜，达成如下协议：一、劳务派遣岗位及人员1.甲方根据业务需要，向乙方派遣__________名员工从事__________岗位的工作。2.乙方应按照甲方要求，安排符合条件的员工到甲方工作，并提供相应的培训。3.甲方应保证派遣员工的质量，确保员工具备从事相应岗位工作的能力和技能。二、劳务派遣期限1.本协议期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.如甲乙双方同意续签，应提前__________个月书面通知对方。三、劳务派遣费用1.甲方应按照约定向乙方支付劳务派遣费用，包括员工工资、社会保险、公积金等。2.甲方应按时足额支付劳务派遣费用，否则乙方有权终止本协议。3.乙方应按照国家相关法律法规，为派遣员工缴纳社会保险和公积金。四、派遣员工的管理与培训1.甲方应负责对派遣员工进行业务培训和管理，确保员工具备从事岗位工作的能力。2.乙方应协助甲方对派遣员工进行管理，并及时反馈员工在工作中的表现。3.甲方应定期对派遣员工进行考核，并根据考核结果对员工进行奖惩。五、劳务派遣协议的解除和终止1.在协议期内，如甲方因业务需要提前解除或终止本协议，应提前__________个月书面通知乙方。2.在协议期内，如乙方因特殊情况需要解除或终止本协议，应提前__________个月书面通知甲方。3.协议解除或终止后，乙方应按照甲方要求，妥善安置派遣员工。六、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议各项条款，如一方违反协议，应承担违约责任。2.甲乙双方应遵守国家相关法律法规，不得从事违法经营活动。七、争议解决1.本协议在履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商无果，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（派遣单位）：__________乙方（接收单位）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.派遣员工名单

2.培训资料

3.考核结果记录

4.社会保险和公积金缴纳证明

5.业务培训和管理方案

6.合作协议的解除和终止通知

7.违约责任认定书二、违约行为及认定：

1.甲方未按时足额支付劳务派遣费用，认定为违约行为。

2.乙方未按照国家相关法律法规为派遣员工缴纳社会保险和公积金，认定为违约行为。

3.甲方未按照约定提前解除或终止协议，认定为违约行为。

4.乙方未按照约定提前解除或终止协议，认定为违约行为。

5.甲乙双方从事违法经营活动，认定为违约行为。三、法律名词及解释：

1.劳务派遣：指用人单位与劳动者之间建立劳动关系，并将劳动者派遣到其他单位从事劳动活动的行为。

2.派遣单位：指与劳动者建立劳动关系，并承担劳动者工资、社会保险、公积金等费用的用人单位。

3.接收单位：指接受派遣单位派遣的员工，并对其进行工作安排和管理的用人单位。

4.劳务派遣费用：指派遣单位向接收单位支付的费用，包括员工工资、社会保险、公积金等。

5.违约行为：指违反合同约定，未履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.问题：甲方未按时足额支付劳务派遣费用。

解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方按时足额支付费用；如甲方仍不支付，乙方有权终止协议。2.问题：乙方未按照国家相关法律法规为派遣员工缴纳社会保险和公积金。

解决办法：甲方应及时向乙方提出整改要求，如乙方仍不改正，甲方有权终止协议。3.问题：甲方未按照约定提前解除或终止协议。

解决办法：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方履行协议约定；如甲方仍不履行，乙方有权终止协议。4.问题：乙方未按照约定提前解除或终止协议。

解决办法：甲方应及时与乙方沟通，要求乙方履行协议约定；如乙方仍不履行，甲方有权终止协议。5.问题：甲乙双方从事违法经营活动。

解决办法：双方应立即停止违法行为，并根据法律规定承担相应责任；如不停止违法行为，双方均有权终止协议。五、所有应用场景：

1.用人单位因业务需要，临时增加劳动力。

2.用人单位在人