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文档简介
海安劳动合同医疗卫生版合同编号:__________甲方(用人单位):__________地址:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________通讯地址:__________联系电话:__________鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下从事工作,双方本着平等自愿、公平公正的原则,经充分协商,达成如下协议:一、合同期限1.本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.如双方同意续签,应于合同到期前一个月内签订新的劳动合同。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事__________工作,具体职责和要求如下:(1)__________;(2)__________;(3)__________;2.乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1.乙方的工资为人民币(大写):____元整(小写):¥_____元/月。2.乙方工资支付时间为每月____日,如遇节假日或公休日,则提前至最近的工作日支付。3.乙方加班工资、奖金、津贴等额外收入,按照甲方的相关规定执行。四、社会保险和福利待遇1.甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的带薪年休假、病假、产假、婚假、丧假等福利待遇。3.乙方在合同期间因工负伤或患职业病,按国家相关规定享受工伤待遇。4.乙方退休后,按国家相关规定享受退休待遇。五、保密协议1.乙方同意在合同期间和解除合同后一年内,对甲方的工作内容、技术秘密、商业秘密等予以保密。2.乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,赔偿损失。六、合同解除和终止1.双方协商一致,可以解除或终止本合同。2.乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并承担相应的违约责任。3.甲方解除合同的,应按照国家和地方法律法规的规定支付乙方经济补偿。4.本合同到期,双方未续签的,自动终止。七、争议解决1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.乙方同意放弃因本合同产生的争议提起劳动仲裁的权利。八、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。3.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.社会保险参保证明5.劳动合同解除/终止证明6.经济损失赔偿计算公式7.保密协议8.甲方规章制度二、违约行为及认定:1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同,未经甲方同意。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等。3.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金、津贴等。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费。5.甲方未按约定提供乙方带薪年休假、病假、产假、婚假、丧假等福利待遇。6.甲方违法解除或终止合同,未支付经济补偿。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.工资:劳动者在法定工作时间提供劳动所得到的报酬。3.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻劳动者疾病、工伤、失业、养老等社会风险而设立的一种社会保障制度。4.保密义务:劳动者在合同期间和解除合同后一定期限内,对用人单位的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。5.经济补偿:用人单位依法解除或终止劳动合同时,按照一定标准支付给劳动者的补偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同:协商解决,如协商不成,可向法院提起诉讼。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等:要求乙方承担违约责任,赔偿损失。3.甲方未按约定时间支付乙方工资、奖金、津贴等:甲方应及时支付,如逾期支付,应支付迟延履行金。4.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险费:甲方应补缴社会保险费,并承担相应法律责任。5.甲方未按约定提供乙方带薪年休假、病假、产假、婚假、丧假等福利待遇:甲方应按照法律法规规定提供相应福利待遇。6.甲方违法解除或终止合同,未支付经济补偿:甲方应支付经济补偿,如拒绝支付,乙方可向劳动监察部门投诉或向法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为新入职员工签订劳动合同。2.甲方与乙方协商一致解除或终止劳动合同。3.甲方为乙方缴纳社会保险费。4.甲方支付乙方工资
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