学生会纪律管理执行计划

学生会纪律管理执行计划合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系方式：__________乙方：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方为学生会组织，乙方为学生会成员，为了维护学生会纪律，保证学生会工作的正常进行，甲乙双方经友好协商，特订立本纪律管理执行计划，以便共同遵守。第一条纪律管理原则1.1双方应遵守国家法律法规，尊重社会公德，遵守学校规章制度。1.2双方应诚实守信，公平交易，不得有欺诈、误导等行为。1.3双方应遵守学生会规章制度，执行学生会的工作安排，积极履行学生会成员的职责。第二条纪律管理内容2.1会议纪律2.1.1甲方应定期召开学生会会议，乙方应按时参加，如有特殊情况，应提前向甲方请假。2.1.2会议期间，乙方应保持秩序，不得迟到、早退、随意离席。2.1.3会议期间，乙方应关闭手机或其他可能干扰会议的设备，如有紧急情况，应静音或离场接听。2.2工作纪律2.2.1甲方分配的工作，乙方应认真完成，如有困难，应及时与甲方沟通，寻求帮助。2.2.2乙方应按时提交工作进度报告，如有延误，应及时向甲方说明原因。2.2.3乙方应积极参与学生会组织的各项活动，如有特殊情况，应提前向甲方请假。2.3行为纪律2.3.1乙方应遵守学校规章制度，不得有违法违纪行为。2.3.2乙方应尊重师长、同学，不得有侮辱、诽谤、殴打等行为。第三条纪律管理措施3.1对于违反会议纪律的乙方，甲方应进行警告，如重复违反，甲方有权对乙方进行停职处理。3.2对于违反工作纪律的乙方，甲方应进行工作指导，如重复违反，甲方有权对乙方进行停职处理。3.3对于违反行为纪律的乙方，甲方应进行批评教育，如重复违反，甲方有权对乙方进行开除学生会处理。第四条违约责任4.1双方应严格遵守本计划，如一方违约，应承担违约责任，向另一方支付违约金。4.2违约金的计算方式为：违约一方应支付给对方合同总金额的__________%作为违约金。第五条争议解决5.1对于本计划的解释或履行发生的任何争议，双方应通过友好协商解决。5.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本计划自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。6.2本计划的修改和解除，应由双方协商一致，并书面确认。6.3本计划一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.学生会纪律管理执行计划2.甲方（学生会组织）有效身份证明文件3.乙方（学生会成员）有效身份证明文件4.学生会规章制度5.学校规章制度6.国家法律法规二、违约行为及认定：1.会议纪律违约：迟到、早退、随意离席、未按时提交工作进度报告2.工作纪律违约：未按时完成分配工作、未提交工作进度报告、未积极参与活动3.行为纪律违约：违法违纪行为、侮辱、诽谤、殴打、酗酒、吸烟、赌博三、法律名词及解释：1.学生会：学生自我管理、自我教育、自我服务的群众性组织2.纪律管理：对学生会成员的行为进行规范和监督，确保学生会工作正常进行3.违约金：违约一方应支付给对方合同总金额的一定比例作为赔偿4.争议解决：通过友好协商解决，如协商不成，可向人民法院提起诉讼四、执行中遇到的问题及解决办法：1.会议纪律问题：提前通知会议时间，设置签到制度，对迟到、早退者进行警告或停职处理3.行为纪律问题：加强宣传教育，设立行为准则，对违法违纪者进行批评教育，严重者开除学生会4.违约金计算问题：参照合同约定比例计算违约金5.争议解决问题：双方协商解决，如协商