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文档简介
股权收益分配与股权转让合同合同编号:__________股权收益分配与股权转让合同一、转让方:1.1名称:__________1.2地址:__________1.3法定代表人:__________1.4联系电话:__________1.5电子邮箱:__________二、受让方:2.1名称:__________2.2地址:__________2.3法定代表人:__________2.4联系电话:__________2.5电子邮箱:__________鉴于:2.受让方愿意受让转让方持有的目标股权,并同意按照本合同的约定支付股权转让价款;3.转让方同意将目标股权转让给受让方,并同意受让方按照本合同的约定享有目标股权的收益分配权;4.双方为明确双方之间的权利义务,特订立本合同。第一条股权转让1.2受让方同意购买并持有目标公司______%的股权。1.3转让方应按照本合同的约定,向受让方交付目标股权的相关文件,包括但不限于股权证明、公司章程、股东名册等。第二条股权收益分配2.1转让方在本合同签订之日起至股权转让完成之日止,应按照其持有的目标股权比例,参与目标公司的利润分配。2.2受让方在股权转让完成后,应按照其持有的目标股权比例,享有目标公司的利润分配权。2.3转让方应保证受让方在股权转让完成后,能够顺利享有目标公司的利润分配权。第三条股权转让价款3.1受让方应向转让方支付股权转让价款,总额为人民币______元(大写:____________________________元整)。3.2股权转让价款分为三期支付:第一期:受让方在本合同签订之日起______日内,向转让方支付人民币______元(大写:____________________________元整);第二期:受让方在股权转让完成后______日内,向转让方支付人民币______元(大写:____________________________元整);第三期:受让方在目标公司______年度净利润达到人民币______元后______日内,向转让方支付人民币______元(大写:____________________________元整)。3.3受让方未能按照本合同约定的期限支付股权转让价款的,应按照逾期付款金额的______%支付违约金。第四条合同的履行和违约责任4.1转让方应按照本合同的约定,向受让方交付目标股权的相关文件,如转让方未能按照约定交付相关文件,应向受让方支付违约金,违约金金额为人民币______元(大写:____________________________元整)。4.2受让方应按照本合同的约定支付股权转让价款,如受让方未能按照约定支付股权转让价款,应向转让方支付违约金,违约金金额为人民币______元(大写:____________________________元整)。4.3双方应按照本合同的约定履行各自的义务,如一方违反本合同的约定,应向守约方支付违约金,违约金金额为人民币______元(大写:____________________________元整)。第五条争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。5.2双方应遵守国家的法律法规,履行合同约定的义务,如因一方违反国家法律法规导致本合同无法履行,应承担相应的法律责任。第六条其他约定6.1本合同一式两份,双方各执一份。6.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年。6.3本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。转让方(盖章):受让方(盖章):签订日期:______年______月______日一、附件列表:1.目标公司的股权证明;2.目标公司的公司章程;3.目标公司的股东名册;4.股权转让价款的支付凭证;5.目标公司净利润的证明文件;6.双方签字(或盖章)的合同正本。二、违约行为及认定:1.转让方未能按照约定交付目标股权的相关文件,构成违约;2.受让方未能按照约定支付股权转让价款,构成违约;3.双方未能按照约定履行各自的义务,构成违约。三、法律名词及解释:1.股权转让:指转让方将其持有的股权全部或部分转让给受让方的行为;2.股权收益分配:指股东按照其持有的股权比例,享有公司利润分配的权利;3.股权转让价款:指受让方为购买转让方持有的股权,支付给转让方的款项;4.违约金:指一方违反合同约定,应向守约方支付的违约赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:转让方未能按照约定交付目标股权的相关文件;解决办法:转让方应按照合同约定,及时交付相关文件,如未能交付,应承担违约责任。2.问题:受让方未能按照约定支付股权转让价款;解决办法:受让方应按照合同约定,按时支付股权转让价款,如未能支付,应承担违约责任。3.问题:目标公司净利润未达到约定金额;解决办法
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