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2024香山社会化用工合同编号:__________地址:联系人:联系电话:地址:联系人:联系电话:鉴于甲方为香山社会化用工的需求方,乙方为香山社会化用工的提供方,双方为了明确双方的权利和义务,经友好协商,达成如下协议:一、乙方向甲方提供的香山社会化用工服务内容如下:1.乙方应按照甲方的要求,提供符合甲方需求的香山社会化用工人员。2.乙方应对所提供的人员进行严格筛选,确保其具备相应的技能和素质,以满足甲方的需求。3.乙方应负责所提供人员的工资、福利、培训等事项,确保其合法权益得到保障。4.乙方应按照甲方的要求,对所提供人员进行调配和管理,确保其能够正常履行工作职责。二、乙方的权利和义务:1.乙方有权根据甲方的需求,提供相应的香山社会化用工人员。2.乙方有权要求甲方按照约定支付服务费用。3.乙方应按照甲方的要求,提供符合质量标准的服务。4.乙方应承担由于其提供的人员原因给甲方造成的损失的责任。三、甲方的权利和义务:1.甲方有权根据自身需求,要求乙方提供相应的香山社会化用工人员。2.甲方有权按照约定支付服务费用。3.甲方应按照约定向乙方支付服务费用,否则乙方有权停止提供服务。4.甲方应对乙方提供的人员进行合理安排和工作分配,确保其能够正常履行工作职责。四、合同的履行和验收:1.双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务。2.甲方应对乙方提供的人员的工作质量和效率进行验收,并在验收合格后支付服务费用。3.乙方应按照甲方的要求,及时提供符合需求的人员,并确保其能够正常履行工作职责。五、合同的变更和解除:1.双方经协商一致,可以变更或解除本合同。2.甲方违反本合同的约定,乙方有权要求甲方承担违约责任,并要求解除合同。3.乙方提供的人员不符合甲方需求,甲方有权要求乙方更换或解除合同。六、违约责任:1.双方应严格按照本合同的约定履行各自的权利和义务,如一方违反合同约定,应承担违约责任。2.乙方提供的人员不符合甲方需求,乙方应承担由此给甲方造成的损失的责任。3.甲方未按照约定支付服务费用,乙方有权停止提供服务,并要求甲方承担违约责任。七、争议解决:1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。2.如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定:1.本合同自双方签字或盖章之日起生效,有效期为____年。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方提供的人员简历和相关资质证明。2.甲方对乙方提供的人员的工作安排和任务描述。3.甲方支付给乙方的服务费用的支付凭证。4.乙方提供的人员的工作表现评估报告。5.双方签订的合同副本。二、违约行为及认定:1.甲方未按照约定支付服务费用:甲方未按时支付乙方服务费用,或支付的金额不符合合同约定。2.乙方未按照甲方要求提供符合需求的人员:乙方提供的人员不符合甲方的要求,包括但不限于技能、素质和工作能力等方面。3.乙方未按照约定对提供的人员进行管理和调配:乙方未对提供的人员进行合理安排和工作分配,导致其无法正常履行工作职责。4.其他违约行为:双方在合同中约定的其他违约行为。三、法律名词及解释:1.香山社会化用工:指在社会化用工模式下,企业将部分非核心业务或临时性工作通过社会化平台向社会化用工提供方进行外包,以降低人力成本和提高工作效率。2.服务费用:甲方按照约定向乙方支付的费用,以换取乙方提供符合甲方需求的香山社会化用工人员。3.违约责任:一方未履行合同约定的义务,应承担的法律责任。4.争议解决:双方在履行合同过程中发生的争议,通过协商或法律途径进行解决。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.人员不符合需求:及时与乙方沟通,要求其更换或调整人员。2.服务费用支付纠纷:查看合同条款,提供相关支付凭证,必要时通过法律途径解决。3.工作进度和质量问题:与乙方沟通,要求其加大管理力度和调整人员配置。4.合同履行过程中的其他问题:参照合同条款,双方协商解决或通过法律途径解决。五、所有应用场景:1.甲方为香山社会化用工的需求方,乙方为香山社会化用工的提供方。2.甲方需要乙方提供符合

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