公司项目部管理人员安全培训考试题【综合卷】

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题公司项目部管理人员安全培训考试题【综合卷】单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题（28题每题1分，共28分）1.目前我国的安全生产格局是（）。

A.企业负责、行业管理、政府监督、群众监督

B.国家统一领导，部门依法监管，企业全面负责，群众参与监督，全社会广泛支持

C.国家领导、政府监督企业负责、群众支持

2.未熄灭的烟头最高温度可达:()

A.100多度B.900多度C.850度D.950度

3.发生头部创伤的人员，在接受医生检查前，以下哪项急救措施不正确?()

A.尽量减少不必要的活动B.给伤者服止痛片止痛C.运送途中应把伤者的头转向一侧，便于清除呕吐物

4.凡在坠落高度基准面()米及以上有可能坠落的高处进行的作业叫高处作业。

A.1米B.2米C.3米

5.球形容器仅用作()。

A.反应容器B.贮存容器C.换热容器

6.国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是()。

A.红、蓝、黄、绿B.红、蓝、黑、绿C.红、青、黄、绿D.白、蓝、黄、绿

7.灭火的基本方法有：()、冷却法、窒息法(灭火器)、抑制法(1211)、其他。

A.隔离法B.加水C.掩埋沙土D.控制可燃物

8.焊接电弧静特性曲线的形状类似()。

A.U形B.陡降C.缓降

9.安全监察是一种带有()的监督。

A.强制性B.规范性C.自觉性

10.民用照明电路电压是以下哪种?()

A.280VB.360VC.220V

11.《安全生产法》规定，特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得()，方可上岗作业。

A.特种作业操作资格证书B.培训合格证书C.相应资格D.特种作业操作合格证书

12.某大厦内甲、乙、丙三个公司对大厦的一部电梯拥有共同产权，其中甲公司占50%、乙公司占30%、丙公司占20%。三个公司共同委托大厦物业管理方丁公司负责管理电梯，电梯主要由丙公司日常使用。依据《特种设备安全法》应向特种设备检验机构提出定期检验申请的单位是()。

A.甲公司B.乙公司C.丙公司D.丁公司

13.凡有高电压的场所、电线裸露的地方，应设立醒目的危险警示标），并采取有效的（），防止电击事故发生

A.隔离措施B.防范措施C.防范措施D.提醒措施

14.监视和测量设备的检定或校准证书由设备归属部门负责保管，形成《检定校准证书管理记录表》（附件9），保存期应不低于（）年。

A.3B.2C.6

15.受限空间内的气体浓度作业中应定时监测，至少每（）监测一次。

A.2hB.3hC.4h

16.危险、危害因素是指能使人造成伤亡，对物造成()，或影响人的身体健康导致疾病，对物造成慢性损坏的因素。

A.损害B.损坏C.突发性损坏

17.当身上衣服着火时，可立即（）

A.奔跑离开火场，灭掉身上火苗B.用手或物品扑打身上火苗C.就地打滚，压灭身上火苗

18.高处钢筋施工作业时，脚手板的宽度不得小于（）厘米，并有可靠安全防护。

A.15厘米B.30厘米C.60厘米

19.《劳动法》规定：劳动者在劳动过程中必须严格遵守（），对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程

20.万某、叶某、姚某、徐某4人被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品，但没有给他们4人发。公司负责人安某告诉他们说，由于你们和公司没有建立劳动关系，不是正式员工，按照国家规定由劳务派遣单位为你们带给劳动防护用品。徐某和他辩论说，不对，你们应当把我们和其他人一样对待，带给劳动防护用品。见两人争执不下，万某劝徐某说，算了。咱就是个临时工，不给咱发也说得过去。叶某说，咱们和人家身份不一样，就别争了。姚某说，不给咱发也行，咱就干活儿拿钱，他们那些规章制度咱也不用听。以上说法正确的是()。

A.安某B.徐某C.万某D.叶某E.姚某

21.爆破片装置是一种()安全附件。

A.阀型B.断裂型C.熔化型

22.《建设工程安全生产管理条例》规定，施工单位必须为施工现场从事危险作业的职工办理意外伤害保险，意外伤害保险费由()支付。

A.施工单位B.从事危险作业的职工C.从事危险作业的职工

23.5吨天车可以起吊多重物体:()

A.6吨B.4吨

24.特种设备使用单位应建立《》（附件10），按照特种设备使用要求制订特种设备操作规程或指导书。

A.设备台账B.特种设备管理台帐C.特种设备目录

25.安全生产检查形式分别有（）、节前检查、季节性检查

A.节日检查B.综合安全检查C.抽查D.随时检查

26.()应持证上岗。

A.特种作业人员B.新入厂人员C.复岗人员D.转岗人员

27.对采用的技术、工艺、（）应当知悉其产生的职业危害，对所造成的职业危害后果承担责任

A.物品B.材料C.产品D.设备

28..企业指挥领导小组负责本单位预案的制订、修订、组建()，组织预案的实施和演练，检查督促做好重大危险源事故的预防措施和应急救援的各项准备工作。

A.基干民兵队伍B.应急救援队伍C.应急防护队伍

二、多选题（13题每题2分，共26分）29.使用砂轮机的安全要求（）。

A.禁止正面磨削B.禁止侧面磨削C.不准正面操作D.不准侧面操作E.不准共同操作

30.重大危险源分为()

A.控制重大危险源B.运输重大危险源C.生产场所重大危险源D.贮存区重大危险源

31.以下属于特种设备的是()

A.锅炉，压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械

32.对可能发生急性职业操作的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置:()

A.现场急救用品B.冲洗设备C.应急撤离通道D.必要的泄险区

33.燃烧必须具备那些条件：（）

A.可燃物B.助燃物C.点火源D.充分的时间

34.安全生产法的基本原则（）

A.人身安全第一原则；B.预防为主的原则；C.权责一致的原则；D.社会监督、综合治理的原则；E.依法从重处罚原则。

35.提高自身安全素质应具备（）

A.树立安全意识，懂得安全知识

B.遵守有关安全的规章制度和操作规程

C.掌握安全技能，遵守和维护公共秩序

D.培养和提高紧急避险能力

36.职业病防治工作应坚持()的方针，实行分类管理，综合治理。

A.安全第一B.预防为主C.防治结合D.环境管理

37.化学性皮肤灼伤是常温或高温的化学物直接对()引起的急性皮肤损害。

A.皮肤刺激B.腐蚀作用C.化学反应热D.血液刺激

38.用人单位应当采取下列职业病防治管理措施:设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的职业病防治工作;制定职业病防治计划和实施方案()。

A.建立、健全职业卫生管理制度和操作规程

B.建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案

C.建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度

D.建立、健全职业病危害事故应急救援预案

39.《安全生产法》规定,安全生产工作应当强化和落实生产经营单位的主体责任，建立生产经营单位负责、（）、社会监督的机制。

A.行业自律B.职工参与C.政府监管D.全员参与

40.重大事故是工业活动中发生的重大火灾、爆炸或毒物泄漏事故,并()

A.对现场人员和公众带来严重危害B.对财产造成重大损失C.对设备造成锈蚀D.对环境造成严重污染

41.受限空间作业时，以下对监护人职责表达正确的选项是(）。

A.当容器或设备翻开时，应检查每个进入点能否搁置了“危险，勿进入”的标记。

B.检查该受限空间内能否已进行了净化并检测。

C.检查该受限空间能否有通风，通风可否知足整个受限空间的换肚量不小于3次/min。

D.检查限制地区使用的工具能否适合。

三、判断题（12题每题2分，共24分）42.运转的设备，不准跨越、横跨运转部位传递物件。（）

A.√B.×

43.凡由液化石油气、煤气、乙炔等所引起之火灾，称为可燃气体火灾，属于B类。（）

A.√B.×

44.严禁任何人攀登吊运中的物体以及在吊钩下通过和停留。（）

A.√B.×

45.国家成立一致领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的应急管理系统。（）

A.√B.×

46.气瓶推行固定单位充装制度,气瓶充装单位只充装自有气瓶和托管气瓶,不得为任何其余单位和个人充装气瓶。（）

A.√B.×

47.国家对严重危及生产安全的工艺、设备推行裁减制度。（）

A.√B.×

48.企业如存在法定职业病目录所列的职业危害因素，应及时、如实向当地安全生产监督管理部门申报，理解其监督。（）

A.√B.×

49.工人操作机械时穿着的“三紧”工作服是指袖口紧、领口紧、下摆紧。()

A.√B.×

50.为了防范企业的风险，对临时工作人员，企业应与其签订安全责任协议，由其全部承担各项安全责任。一旦出现事故，企业概不负责。（）

A.√B.×

51.应急预案中应考虑在各主要工作岗位安排有实践经验和掌握急救知识与救护技术的人担任急救员。（）

A.√B.×

52.足够能量和温度的点火源和物质接触是物质得以燃烧的唯一条件。（）

A.√B.×

53.现场处理即依据事故情形,依占有关应急方案和现场指挥部要求对事故现场进行控制和办理。（）

A.√B.×

四、简答题（4题每题5.5分，共22分）54.设备管理中的四懂三会分别是？

55.安全上坚持的四个原则：

56.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同中，有关安全生产方面的应当有哪些资料？

57.从业人员在安全生产方面有哪些义务？

参考答案

1.B

2.C

3.B

4.B

5.B

6.A

7.A

8.A

9.A

10.C

11.C

12.C

13.A

14.A

15.A

16.C

17.C

18.C

19.D

20.B

21.B

22.A

23.B

24.B

25.B

26.A

27.B

28.B

29.BDE

30.CD

31.ABCDE

32.ABCD

33.ABC

34.ABCDE

35.ABCD

36.BC

37.ABC

38.ABCD

39.ABC

40.ABD

41.ABD

42.A

43.B

44.A

45.A

46.A

47.A

48.A

49.B

50.B

51.A

52.B

53.A

54.四懂是懂性能、懂原理、懂结构、懂用途；三会是会操作、会维修保养、会排除故障。

55.（1）、管理、装备、培训并重的原则；（2）、三不生产原则；（3）、四不放过的原则；（4）、谁是一把手谁负责的原则。

56.在劳动合同中，明确有关安全生产方面的事项有：（一）应当载明有关保障从业人员劳动安全的事项，如务必就劳动安全条件、劳动防护用品的配备等有关劳动安全的事项进行明确；（二）务必载明有关防止职业危害的事项，如应写明生产经营单位采