茶园劳动合同范本

茶园劳动合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，一致同意签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或者延长劳动合同期限。第二条工作内容1.乙方在甲方茶园内从事____工作，具体岗位职责、工作地点、工作任务等按照甲方的实际工作需要和乙方的工作能力确定。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和工作纪律。第三条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（以下简称“工资”），甲方每月____日前支付乙方工资。2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。3.甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。第四条工作时间及休息休假1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。国家法定节假日和休息日，乙方享有休息的权利。2.乙方享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等法定假期。第五条劳动保护及劳动条件1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动防护用品。2.甲方应确保乙方在安全、卫生的劳动环境中工作，防止职业病和职业伤害的发生。3.甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险费，并保障乙方的医疗保险、工伤保险等权益。第六条保密协议1.乙方同意在合同期内和解除合同后，对甲方茶园的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。第七条解除和终止劳动合同的条件1.合同期满，双方协商一致解除或终止劳动合同。2.乙方因过失或者违约被甲方解除劳动合同。3.乙方因国家法律法规规定的情形解除劳动合同。4.甲方依法进行经济性裁员，与乙方解除劳动合同。第八条违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。第九条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日1.甲方茶园简介2.乙方岗位职责描述3.甲方规章制度4.乙方工资待遇明细5.甲方社会保险缴纳证明6.乙方保密承诺函第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，一致同意签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或者延长劳动合同期限。第二条工作内容1.乙方在甲方茶园内从事____工作，具体岗位职责、工作地点、工作任务等按照甲方的实际工作需要和乙方的工作能力确定。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和工作纪律。第三条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（以下简称“工资”），甲方每月____日前支付乙方工资。2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。3.甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。第四条工作时间及休息休假1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。国家法定节假日和休息日，乙方享有休息的权利。2.乙方享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等法定假期。第五条劳动保护及劳动条件1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动防护用品。2.甲方应确保乙方在安全、卫生的劳动环境中工作，防止职业病和职业伤害的发生。3.甲方应按照国家和地方规定，为乙方缴纳社会保险费，并保障乙方的医疗保险、工伤保险等权益。第六条甲方权益主导1.乙方同意在合同期内和解除合同后，对甲方茶园的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。3.丙方作为第三方主体，有义务协助甲方监督乙方的保密义务的履行，并有权在发现乙方违反保密义务时，采取必要的措施。4.乙方同意将其在甲方茶园工作期间所创作的任何成果（包括但不限于技术成果、经营成果等）归甲方所有。5.乙方在合同期内不得以任何方式损害甲方茶园的合法权益，包括但不限于不得在任何场合发表、传播有损甲方声誉的言论。第七条解除和终止劳动合同的条件1.合同期满，双方协商一致解除或终止劳动合同。2.乙方因过失或者违约被甲方解除劳动合同。3.乙方因国家法律法规规定的情形解除劳动合同。4.甲方依法进行经济性裁员，与乙方解除劳动合同。第八条违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给甲方造成的损失。3.丙方未履行协助甲方监督乙方的义务，应承担相应的违约责任。第九条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订日期：____年__月__日1.甲方茶园简介2.乙方岗位职责描述3.甲方规章制度4.乙方工资待遇明细5.甲方社会保险缴纳证明6.乙方保密承诺函7.丙方协助监督乙方履行保密义务的协议第三方主体介入的意义和目的在于，通过引入第三方主体，加强对乙方履行合同义务的监督和约束，保障甲方茶园的合法权益。丙方作为第三方主体，有义务协助甲方监督乙方的保密义务的履行，并在发现乙方违反第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，一致同意签订本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据工作需要，可以与乙方协商一致，提前解除或者延长劳动合同期限。第二条工作内容1.乙方在甲方公司内从事____工作，具体岗位职责、工作地点、工作任务等按照甲方的实际工作需要和乙方的工作能力确定。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，并遵守甲方的规章制度和工作纪律。第三条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（以下简称“工资”），甲方每月____日前支付乙方工资。2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。3.甲方应当依法为乙方缴纳社会保险费，并按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。第四条工作时间及休息休假1.乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。国家法定节假日和休息日，乙方享有休息的权利。2.乙方享有带薪年休假、婚假、产假、丧假等法定假期。第五条乙方权益主导1.甲方同意在合同期内和解除合同后，对乙方提供的商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。2.甲方违反保密义务的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给乙方造成的损失。3.丙方作为第三方主体，有义务协助乙方监督甲方履行保密义务的履行，并有权在发现甲方违反保密义务时，采取必要的措施。4.甲方同意将其在乙方工作期间所创作的任何成果（包括但不限于技术成果、经营成果等）归乙方所有。5.甲方在合同期内不得以任何方式损害乙方合法权益，包括但不限于不得在任何场合发表、传播有损乙方声誉的言论。第六条解除和终止劳动合同的条件1.合同期满，双方协商一致解除或终止劳动合同。2.甲方因过失或者违约被乙方解除劳动合同。3.甲方因国家法律法规规定的情形解除劳动合同。4.乙方依法进行经济性裁员，与甲方解除劳动合同。第七条违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.甲方违反保密义务的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并有权要求赔偿因此给乙方造成的损失。3.丙方未履行协助乙方监督甲方的义务，应承担相应的违约责任。第八条争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。2.调解不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________丙方（第三方主体）：__________签订