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文档简介
物流员工劳动合同范本甲方(用人单位):____________________
乙方(员工):_______________________
根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,就甲乙双方共同遵守的聘用事宜,达成如下协议:
一、劳动合同期限
本合同为______年______月______日至______年______月______日止。合同期限为______年,自双方签字盖章之日起生效。
二、工作内容与工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要,担任________岗位工作。乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。
2.乙方的工作地点为甲方注册地及实际经营地。如甲方在注册地以外设立经营部或分公司的,乙方的工作地点可根据甲方需要作相应调整。
三、工作时间和休息休假
1.甲方安排乙方执行综合计算工时工作制。
2.甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日及婚丧、生育等假期。
四、劳动报酬和社会保险
1.甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资,不得克扣或无故拖欠乙方工资。乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方应支付相应的劳动报酬。
2.甲方支付乙方的工资不低于当地政府规定的最低工资标准。乙方的具体工资数额按照甲方的内部工资分配制度确定。
3.甲方为乙方办理基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育等社会保险,并承担相应费用。
五、劳动纪律和规章制度
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,如有违反,甲方有权给予行政处理、经济处罚或终止合同。
2.乙方应遵守国家的法律法规,如因违反法律法规或违反甲方的规章制度而造成损失的,应承担相应的法律责任。
六、保密条款和竞业禁止条款
1.乙方应对甲方的商业秘密和保密信息严格保密,不得泄露或向外界披露。否则,应赔偿甲方因此造成的损失。
2.乙方在合同期内及终止合同后年内不得在与甲方经营的业务相竞争的领域内从事相同或具有相似性质的活动。否则,应赔偿甲方因此造成的损失。
七、解除和终止合同条款
1.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(2)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
(3)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;
(4)依法追究刑事责任的。
3.有下列情形之一的,劳动合同终止:
(1)劳动合同期满的;
(2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(3)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(4)用人单位被依法解散、吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(5)法律、行政法规规定的其他情形。
4.劳动合同终止后,经双方协商或经第三方调解协商,可以续签劳动合同,否则任何一方均不能强迫对方继续履行原劳动合同。
5.解除或终止劳动合同均应按照国家法律法规和地方政策规定的程序进行,并由双方书面确认。
八、其他条款
1.本合同未尽事宜,按照国家法律法规和地方政策的规定执行;没有规定的,由双方协商解决。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效,具有法律效力。对本合同的任何修改或补充均应书面形式进行,经双方签字盖章后生效,并作为本合同的组成部分。
3.双方在履行本合同过程中发生争议的,应首先通过友好协商的方式解决;协商不成的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或直接向人民法院提起诉讼。
4.本合同中所述“法定代表人”系指公司法定代表人,“员工”系指在甲方注册地及实际经营地工
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