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文档简介
入职协议书模板打印
甲方(用人单位):_____________________
乙方(员工):_____________________
鉴于甲方是依法设立并合法经营的企业,乙方是具有完全民事行为能力的自然人,双方本着平等自愿、诚实信用的原则,就乙方入职甲方工作的相关事宜达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方同意根据甲方的工作需要,担任____________________职位。
1.2乙方的工作职责包括但不限于:____________________。
1.3乙方应当按照甲方的要求,完成规定的工作任务,并达到甲方规定的工作标准。
第二条工作地点
2.1乙方的工作地点为____________________。
2.2甲方因工作需要,可调整乙方的工作地点,乙方应当服从甲方的安排。
第三条工作时间
3.1乙方的工作时间为标准工时制,即每日工作不超过8小时,每周工作不超过40小时。
3.2甲方因生产或工作需要,可安排乙方加班,乙方应当服从甲方的安排。
第四条薪酬福利
4.1甲方应按月支付乙方工资,工资标准为____________________。
4.2乙方享受国家规定的社会保险和住房公积金待遇。
4.3甲方根据公司的经营状况和乙方的工作表现,给予乙方相应的奖金和福利。
第五条保密义务
5.1乙方在任职期间及离职后,对甲方的商业秘密负有保密义务。
5.2乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。
第六条合同期限
6.1本合同期限为自____年____月____日起至____年____月____日止。
6.2合同期满,双方可协商续签。
第七条合同变更、解除和终止
7.1双方协商一致,可以变更本合同的内容。
7.2乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
7.2.1严重违反甲方的规章制度的;
7.2.2严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
7.2.3被依法追究刑事责任的。
7.3甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
7.3.1未按照本合同约定支付劳动报酬的;
7.3.2未依法为乙方缴纳社会保险费的。
第八条违约责任
8.1任何一方违反本合同约定,应当承担违约责任。
8.2违约方应当赔偿守约方因此遭受的损失。
第九条争议解决
9.1双方因履行本合同发生争议,应当协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
9.2对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第十条其他
10.1本合同未尽事宜,双方可另行协商确定。
10.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_____________________
法定代表人或授权代表签字:_____________________
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