23年版中级社工师法规与政策 第8章 第4节 军队离退休干部安置法规与政策 考点总结_第1页
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文档简介

2022版第八章我国烈士褒扬与优抚安置

法规与政策

第四节新修军队退休干部安置法规与政策考点总结

第■个考点军队干部离休、退休的条件和待遇

法律依据:《关于军队干部退休的暂行规定》《现役军官法》

《关于军队干部离职休养的暂行规定》

退休条件

男年满55周岁,女年满50周岁或因战、因公致残,积劳成疾,基本丧失

工作能力,可办理退休;

|3方面待遇

治待遇

*平时

阅读文件、听报告、参加重大节日、庆祝纪念活动、社会活动、授予离休

干部荣誉证、功勋荣誉章、安排离退休干部担任荣誉职务等;

②逝世后

■军队离休退休干部是党员的,逝世后骨灰盒、灵柩可覆盖党旗;

■军队离休干部骨灰盒、灵柩可覆盖军旗;

m军队退休干部逝世后骨灰盒、灵柩不可覆盖军旗;

(2)]生活待遇

■军队离休干部

具体包括:

离休费、副食品价格补贴、生活补贴、粮食调价补贴、教龄护龄补贴、地

区生活补贴、交通费、探亲路费、荣誉金、防暑降温费、保留福利补贴、保留

伙食补贴、少数民族补贴、政府特殊津贴、伤残保健金、生活补贴、住房补贴、

公勤费、护理费、住院伙食补助费、电话补贴、水电补贴、军粮差价补贴、冬

季取暖补贴、军人职业补贴、服装费、早期回国定居专家生活津贴;

■军队退休干部

具体包括:

退休费、副食品价格补贴、生活补贴、粮食调价补贴、早期回国定居专家

生活津贴、保留福利补助、保留伙食补贴、少数名族补贴、防暑降温费、政府

特殊津贴、伤残保健金、住房补贴、护理费、住院伙食补助费、电话补助费、

探亲路费、水电补贴、教护龄补贴、冬季取暖补贴、军人职业补贴、军粮差价

补贴;

囱3)住房

采取统建、分建、购买、自建(指回农村安置的)等多种办法解决。

第■个考点军队干部退休安置办法(4真题库1单3|)

|•安置程序(全真题库1单32)

OJ。军队干部经批准退休后(全真题库1单32)

由军以上政治机关填发退休干部证明书和介绍信,并将干部个人档案材料

转至退休安置地区的退役军人事务部门;

0艮役干部的交接工作

由军队军级政治机关派人到安置地区省级政府退役军人事务部门办理;

2.离退休干部服务管理原则

坚持“基本政治待遇不变,生活待遇要略为从优”。

第■个考点*军休干部服务管理机构(军休所)的主要内容*(超高频考点)

法律依据:《军队离休退休干部服务管理办法》

(12年单32)(20年单21)(19年多70)(|8年单3|)

(17年多70)(16年单3。)强真题库2单29)

*军休干部服务管理的基本原则*“2年单3卜易与离退休干部

服务管理原则混淆

■坚持政治关心、生活照顾、服务为先、依法管理的原则;

■军休干部服务管理应与经济发展相协调,与社会进步相适应,实行国家

保障与社会化服务相结合。

二,军休干部服务管理3方面内容*49年多7小(16单多3,)

0

1.落实政治待遇

退役军人事务管理部门、服务管理机构落实军休干部相应政治待遇,组织

军休干部阅读有关文件,听取党和政府重要会议精神传达;

符合组织条件的组织疗养;

■*做好服务保障*(19年多70)(16年单32)

^■7项服务保障(19年多7|)(■年单32)

①举行新接收军休干部迎接仪式;

■发放离退休费和津贴补贴;

③落实医疗、交通、探亲等优抚待遇;

④协调做好医保工作、落实体检、建立健康档案、开展健康保健知识普及

活动;

⑤组织开展文化体育活动;

⑥定期了解情况、需求,给予关心照顾;

⑦协助办理丧葬事宜,落实遗属待遇;

服务管理方式

■建立值班制度,采取定期联系、定人包户方式,提供及时、方便的日常

服务保障;

②坚持共性服务和个性服务相结合

对失能、失智、重病、高龄、独居、空巢等军休干部做好重点照顾并提供

必要帮助;

③推进服务管理工作标准化建设,确保规范运行;

■推进社会化服务,根据需要引进医疗、养老、志愿服务等提供多元服务;

⑤加强信息化建设;

■推进军休老年大学建设,线上线下融合,扩大教学供给;

■健全军休机构服务网利,加强军休干部服务保障。

■开展思想政治教育和学习宣传,做好言论出版、遵规守纪管理;

逐步实行国家保障与社会化服务相结合;(18年单30)

(。0年单27)(|7年多7*(企真题库2单2。)

■是在服务管理机构内由军休离退休干部通过选举推选出一些军休干部组

成的自我管理、自我教育、自我服务的群众性组织

口军休干部管理委员会做好军队离退休干部与服务管理机构(军休所)之

间协调沟通工作;

3.服务管理机构(军休所)对军休干部管理委员会加强指导、监督;

军休干部服务管理工作人员

■要求

政治素养好、专业服务技能强、职业道德高;

■聘用

服务管理机构新聘用工作人员,除国家政策性安置、管理层上级任命、涉

密岗位人员外,应面向社会公开招聘;

—军休干部管理机构(军休所)工作任务的具体要求

在11个方面对军休干部服务管理机构提出具体要求

1.组织机构

包括对军休干部服务管理机构的性质、主要任务、法人结构、管理方式、

隶属关系等方面做出了规定;

2.办理接收;

■政治待遇;

■生活待遇;

■医疗保健;

6.文体活动;

7.服务方式;

|・队伍建设

对军休干部管理机构的岗位设置、人员培训、作风建设、目标责任制等方

面提出了要求;

|.设施建设

对军休干部服务管理机构用房面积、各种功能性实施建设及设备器材配备、

设施管理和维护等方面作了规定;

10.财务资产

包括军休经济管理、内部财务管理制度和流程、资产采购、资产登记制度、

车辆使用审批程序等;

■安全管理

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