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文档简介

企业长期聘用合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

企业长期聘用合同模板

甲方（聘用单位）：【全称】

乙方（员工）：【全称】

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本长期聘用合同，共同遵守。

第一条聘用岗位及职责

1.1甲方聘用乙方担任【职位名称】，乙方应履行岗位职责，完成甲方分配的工作任务。

1.2乙方同意根据甲方业务需要，经双方协商一致，可以调整乙方的工作岗位。

第二条合同期限

2.1本合同期限为【起始日期】至【终止日期】。

2.2在合同期限内，双方应严格履行合同义务，如双方同意提前终止或解除合同，应书面协议。

第三条劳动报酬

3.1甲方应按月支付乙方工资，工资标准为【人民币金额】，每月【发放日期】前支付上月工资。

3.2乙方享有国家规定的带薪休假、加班工资等福利待遇。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方应依法为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险，并按时足额缴纳保险费。

4.2乙方享有国家规定的节假日、年假、产假、陪产假、病假等相关福利待遇。

第五条劳动保护和劳动条件

5.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件和环境，保障乙方的人身安全与健康。

5.2甲方应定期对乙方进行职业技能培训，提高乙方的工作能力和素质。

第六条保密协议

6.1乙方在合同期内及解除合同后，应对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。

6.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。

第七条合同解除和终止

7.1在合同期限内，双方如需解除或终止合同，应提前【通知期限】书面通知对方。

7.2合同解除或终止后，乙方应按照甲方要求办理相关手续，并结清工资、奖金等。

第八条争议解决

8.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，

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