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文档简介

2024年竞业禁止协议书范文保密要求

甲方（雇主）：_____________________

乙方（雇员）：_____________________

鉴于甲方为一家依法成立的公司，乙方为甲方的雇员，乙方在任职期间将接触甲方的商业秘密和保密信息，为保护甲方的合法权益，双方经协商一致，就乙方在任职期间及离职后对甲方商业秘密和保密信息的保密及竞业禁止事宜，达成如下协议：

第一条定义

1.1“商业秘密”指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性，并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

1.2“保密信息”包括但不限于甲方的商业秘密、技术资料、客户名单、业务计划、财务状况、人事档案等。

1.3“竞业禁止”指乙方在任职期间及离职后，不得从事与甲方有竞争关系的业务。

第二条保密义务

2.1乙方在任职期间及离职后，应对保密信息严格保密，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露、披露或使用。

2.2乙方离职后，仍应继续履行保密义务，直至保密信息公开或不再具有商业价值。

第三条竞业禁止

3.1乙方在任职期间及离职后____年内，不得直接或间接从事与甲方有竞争关系的业务。

3.2竞业禁止地域范围为：____。

3.3乙方违反竞业禁止义务，应立即停止违约行为，并赔偿甲方因此遭受的一切损失。

第四条竞业禁止补偿

4.1甲方同意在乙方离职后，按月支付乙方竞业禁止补偿金，金额为乙方离职前12个月平均工资的____%。

4.2竞业禁止补偿金支付期限为乙方离职后____年。

第五条违约责任

5.1如乙方违反保密义务或竞业禁止义务，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并支付违约金人民币____元。

5.2违约金不足以弥补甲方损失的，乙方应继续赔偿甲方损失。

第六条争议解决

6.1本协议项下的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成时，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第七条其他

7.1本协议自双方签字盖章之日起生效。

7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

乙

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