付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
英语翻译合同合同编号:__________甲方:(全称)地址:联系电话:联系人:乙方:(全称)地址:联系电话:联系人:鉴于:2.乙方具备翻译能力,愿意为甲方提供翻译服务;3.双方本着平等、自愿、互利的原则,达成翻译服务的协议。第一条翻译内容1.1乙方根据甲方的要求,将甲方的翻译资料翻译成英语。1.2乙方应确保翻译质量符合甲方的要求,并保证翻译资料的准确性、完整性和保密性。第二条翻译时间2.1乙方应在甲方要求的期限内完成翻译工作,并将翻译成果提交给甲方。2.2如果乙方因特殊情况无法在规定时间内完成翻译,乙方应提前通知甲方,并与甲方协商延长翻译时间。第三条翻译费用3.1双方确认,乙方向甲方提供的翻译服务,甲方应支付乙方人民币(大写):____元整(小写):_____元。3.2甲方支付乙方翻译费用的方式为:____支付。3.3乙方应在收到翻译费用后,向甲方提供正式的发票。第四条保密条款4.1乙方应对在翻译过程中获得的甲方资料予以保密,未经甲方同意,不得向任何第三方披露。4.2乙方应对翻译资料的副本及电子版予以销毁,但翻译成果除外。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任,向对方支付赔偿金。5.2如果乙方未按照约定时间完成翻译,甲方有权按照逾期天数向乙方追讨违约金。第六条争议解决6.1对于本合同的解释或履行发生的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交我国有管辖权的人民法院解决。第七条其他条款7.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年。7.2本合同一式两份,双方各执一份。甲方(盖章):乙方(盖章):代表(签名):代表(签名):签订日期:______年______月______日一、附件列表:1.翻译资料2.翻译成果3.正式发票二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间完成翻译,视为违约。2.乙方未确保翻译质量符合甲方要求,视为违约。3.乙方未经甲方同意,向任何第三方披露甲方资料,视为违约。4.任何一方未履行本合同约定的其他义务,视为违约。三、法律名词及解释:1.翻译资料:指甲方拥有的需要翻译成英语的资料。2.翻译成果:指乙方根据翻译资料翻译成的英语版本。3.违约金:指违约方应向守约方支付的赔偿金。4.守约方:指履行本合同约定的一方。5.违约方:指未履行本合同约定的一方。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方因特殊情况无法在规定时间内完成翻译,应提前通知甲方,并与甲方协商延长翻译时间。2.甲方支付翻译费用时,如遇到问题,应与乙方进行沟通,协商解决。3.乙方在翻译过程中获得的甲方资料应严格保密,如有泄露,应立即采取措施防止进一步泄露,并向甲方报告。4.如双方在履行合同过程中产生争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交我国有管辖权的人民法院解决。五、所有应用场景:1.甲方需要将资料翻译成英语,乙方具备翻译能力。2.甲方希望乙方确保翻译质量符合要求,并保证翻译资料的准确性、完整性和保密
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2026学年广西壮族自治区桂林市高三考前热身化学试卷(含答案解析)
- 某水泥厂生产计划管理准则
- 某石材厂资源利用细则
- 2026年衡水市桃城区网格员招聘笔试参考试题及答案解析
- 2026年铜陵市狮子山区网格员招聘笔试备考试题及答案解析
- 2025年漯河市郾城区网格员招聘考试试题及答案解析
- 2026年北京市东城区网格员招聘考试备考题库及答案解析
- 2025年江门市江海区网格员招聘考试试题及答案解析
- 环境适应之“我说你剪”(教学设计)2025-2026学年初三下学期教育主题班会
- 呼气检测在消化系统疾病应用的专家共识总结2026
- 2026北京西城区教委所属事业单位招聘359人(第二批)笔试参考题库及答案解析
- 2026贵州省农业发展集团有限责任公司招录(第一批)岗位65人农业笔试备考题库及答案解析
- 2026届百师联盟高三下学期考前适应性训练(一)语文试题+答案
- 2026福建漳州高新区区属国有企业招聘工作人员48人备考题库及答案详解(基础+提升)
- 医院谈心谈话工作制度
- 江苏工程技术资料TJ全套表格
- TSG08-2026《特种设备使用管理规则》新旧对比解读
- 2026广西南宁昇智人力资源服务有限公司第14期招聘3人备考题库(南宁市青秀区自然资源局)及答案详解(历年真题)
- 虚拟现实产品设计师安全生产能力测试考核试卷含答案
- 河南水利与环境职业学院2026年单独招生《职业适应性测试》模拟试题及答案解析
- 2026广西送变电建设有限责任公司项目制用工招聘71人笔试模拟试题及答案解析
评论
0/150
提交评论