服装店聘用合同

服装店聘用合同第一条合同双方甲方（全称）：_________（以下简称“甲方”）乙方（全称）：_________（以下简称“乙方”）双方基于平等、自愿、诚信的原则，就乙方在甲方服装店的聘用事宜签订本合同，以明确双方的权利与义务。第二条合同标的1.本合同的标的为乙方在甲方服装店的工作内容，具体包括但不限于：销售服装、接待顾客、维护店内秩序、库存管理等相关工作。2.双方同意按照本合同约定的条件开展合作。第三条工作范围与职责1.乙方的主要工作职责包括：-向顾客提供专业的服装推荐和搭配建议；-负责店内货品的陈列与维护，确保商品整齐有序；-处理顾客的询问和投诉，提供优质的客户服务；-参与店内促销活动的策划与执行；-定期进行库存盘点，确保库存数据准确。2.乙方应按甲方要求，按时完成工作，确保服务质量与店铺形象。第四条合同期限1.本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日终止。2.合同期满，若双方无异议，可续签合同，或另行签订补充协议。第五条工作时间与休假1.乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，具体工作时间由甲方安排。2.乙方享有法定假日及甲方规定的其他休假，休假需提前向甲方申请。第六条试用期1.本合同的试用期为____个月。2.试用期内，甲方可根据乙方的工作表现决定是否继续聘用，试用期工资为____元/月。第七条薪资及支付方式1.乙方的月薪为____元（大写：_________元整），甲方应于每月____日前支付工资。2.甲方应根据国家规定为乙方缴纳社会保险等相关费用。3.乙方应在收到工资后提供相应的收据。第八条双方权利和义务1.甲方的权利与义务：-按合同约定及时支付工资；-提供必要的培训与工作支持；-维护乙方的合法权益。2.乙方的权利与义务：-按合同要求完成工作，维护甲方的形象；-遵守甲方的各项规章制度；-如因工作原因受到伤害，甲方应依法承担相关责任。第九条保密条款1.乙方在合同履行期间及合同终止后，不得泄露甲方的商业秘密及客户信息。2.违反保密条款的，乙方应承担相应的法律责任。第十条违约责任1.若一方未履行合同义务，需向另一方支付违约金：_________元；2.若违约造成经济损失，违约方应承担赔偿责任，具体金额由双方协商确定。第十一条争议解决1.本合同履行过程中，如发生争议，双方应本着友好协商的原则解决；2.如协商不成，双方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十二条合同终止1.在下列情况下，本合同可提前终止：-双方协商一致；-一方严重违约，致使合同无法继续履行；-乙方因病或其他原因无法继续工作，需提前通知甲方。2.合同终止后，双方应按实际履行情况结清款项。第十三条补充条款1.未尽事宜由双方协商，并以书面形式补充，本合同补充协议与本合同具有同等效力。2.本合同一式两份，双方各执一份，具同等法律效力，自双方签字盖章之日起生效。甲方（签字/盖章）：_________乙方（签字/盖章）：_________签订日期：____年____月____日签订地点：_________---合同条款说明1.合同双方：明确甲乙双方的身份及角色，确保双方清楚各自的责任。2.合同标的：详细说明乙方的工作内容，确保双方对工作范围有共同理解。3.工作范围与职责：列出乙方的具体工作职责，确保乙方明确自己的工作内容。4.合同期限：规定合同的生效时间及终止时间，便于双方的时间管理。5.工作时间与休假：明确工作时间及休假规定，保障乙方的合法权益。6.试用期：对试用期的规定给予双方灵活性，便于甲方评估乙方的适应情况。7.薪资及支付方式：确保乙方的薪资透明，避免因工资问题产生纠纷。8.双方权利和义务：明确双方的权利和义务，确保合同的公平性。9.保密条款：保护甲方的商业秘密，提高乙方的责任感。10.违约责任：约定违约后的责任，增强合同的约束力。11.争议解决：提供争议解决的机制，避免因矛盾导致的不必要损失。12.合同终止：列明合同终止的条件，保障双方的合法权益。13.补充条款：提供灵活性，便于