劳动合同协议续签

劳动合同协议续签合同编号：__________劳动合同协议续签甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方继续在甲方工作的事宜，达成如下协议：一、续签合同期限1.本劳动合同协议续签自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____年。2.如双方同意续签，应在合同到期前一个月内协商达成一致，并签署新的劳动合同。二、工作内容和岗位1.乙方继续在甲方从事__________岗位的工作。2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，服从甲方的工作安排和管理。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。2.甲方应按照国家的规定，按时足额支付乙方的工资。四、福利待遇1.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等相关待遇。2.乙方享有甲方的其他福利待遇，如医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。五、劳动保护和劳动条件1.甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护和劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。六、保密协议1.乙方同意在合同期内和解除合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任。七、合同解除和终止1.在合同期内，甲乙双方均有权提前解除或终止合同，但应提前一个月通知对方。2.乙方解除合同的，应提前向甲方提交书面申请，并按甲方规定办理相关手续。八、违约责任1.甲乙双方违反本合同的，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合同的，应支付甲方违约金人民币（大写）：__________元整（小写）：￥__________元。九、争议解决1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方工作证明3.乙方银行账户信息4.甲方营业执照副本5.甲方组织机构代码证6.甲方税务登记证7.甲方公司章程8.甲方法定代表人身份证明9.甲方授权委托书10.劳动者的相关资质证书二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗上班或未经甲方同意提前解除合同的行为，视为违约。2.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密和技术秘密的行为，视为违约。3.甲方未按照约定时间支付乙方工资的行为，视为违约。4.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动保护和劳动条件的行为，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》是调整劳动合同双方当事人权利义务关系的法律规范总称。2.用人单位：指雇用劳动者，提供劳动条件，支付劳动报酬的主体。3.劳动者：指在用人单位提供劳动条件下，提供劳动力，接受用人单位支付劳动报酬的自然人。4.违约金：指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，按照合同约定向对方支付的经济赔偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗上班：与乙方进行沟通，了解原因，若乙方无合理理由，根据合同约定采取相应措施。2.乙方提前解除合同：按照合同约定向乙方支付违约金，并要求乙方提前一个月提交书面申请。3.甲方未按时支付工资：提醒甲方按时支付工资，若甲方仍不支付，向劳动监察部门投诉。4.甲方未提供劳动保护和劳动条件：要求甲方按照法律规定提供劳动保护和劳动条件，若甲方不配合，向劳动监察部门投诉。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者