工程分包合同的劳务合规性审查

工程分包合同的劳务合规性审查合同编号：__________合同各方当事人：甲方：（全称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（全称）地址：法定代表人：联系电话：鉴于：2.乙方具备项目所需的专业技术能力和劳务资源，愿意为项目提供劳务服务；3.双方希望通过平等、自愿、公平、诚实信用的原则，共同完成项目，实现互利共赢。现双方就项目劳务合规性审查事宜达成如下协议：一、审查范围和内容1.乙方应按照甲方的要求，对项目劳务进行全面审查，确保劳务人员的资格、身份、健康状况等符合国家法律法规、行业标准和项目要求。2.乙方应审查劳务人员的资格证书、身份证、健康证明等资料，确保其真实、有效。3.乙方应审查劳务人员的技能、经验是否符合项目要求，确保其能够胜任相关工作。4.乙方应审查劳务人员的劳动报酬、福利待遇等是否符合国家法律法规、行业标准和甲方要求。5.乙方应定期对劳务人员进行培训，提高其业务水平和合规意识。二、审查程序和时间1.乙方应在合同签订后七个工作日内，向甲方提交劳务人员名单及相关资料，进行初步审查。2.甲方应在五个工作日内对乙方提交的资料进行审核，并提出审核意见。3.乙方根据甲方审核意见，对不符合要求的劳务人员进行调整，并在调整后五个工作日内重新提交审查。4.甲方应在五个工作日内对乙方重新提交的资料进行审核，确认无误后，双方签订《劳务合规性审查合格证明》。5.乙方应在项目开始前，完成所有劳务人员的审查工作。三、审查费用1.双方协商确定审查费用为人民币（大写）：__________元整（小写）：__________元。2.乙方应在合同签订后七个工作日内，向甲方支付审查费用。3.甲方应在收到审查费用后，五个工作日内向乙方提供相关服务。四、违约责任1.乙方未按照约定时间完成审查工作的，应向甲方支付违约金，违约金为合同金额的千分之五。2.甲方未按照约定时间支付审查费用的，应向乙方支付违约金，违约金为合同金额的千分之五。3.乙方提供的劳务人员不符合国家法律法规、行业标准和甲方要求的，甲方有权要求乙方立即整改，乙方应承担因此产生的一切后果。五、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至项目结束。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人（或授权代表）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳务人员名单及相关资料2.劳务人员资格证书、身份证、健康证明等文件3.劳务人员技能、经验证明文件4.劳务人员劳动报酬、福利待遇证明文件5.培训资料和记录6.劳务合规性审查合格证明7.违约金计算公式和相关法律法规依据二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间完成审查工作，认定违约。2.甲方未按照约定时间支付审查费用，认定违约。3.乙方提供的劳务人员不符合国家法律法规、行业标准和甲方要求，认定违约。三、法律名词及解释：1.工程分包合同：指甲方将工程项目中的部分工作内容分包给乙方完成，乙方按照甲方的要求进行工作，并支付相应劳务报酬的合同。2.劳务合规性审查：指对乙方提供的劳务人员进行资格、身份、健康状况等方面的审查，确保其符合国家法律法规、行业标准和甲方要求。3.违约金：指一方未履行合同义务或履行合同义务不符合约定时，应向对方支付的违约责任。4.项目：指双方约定的具体工程或工作内容。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.劳务人员不符合要求：乙方应立即整改，重新提供符合要求的劳务人员。2.审查费用支付延迟：甲方应及时支付审查费用，避免违约行为发生。3.审查工作进度滞后：乙方应加大人力资源投入，确保按期完成审查工作。4.争议解决：双方可先进行友好协商，协商不成时，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为工程项目业主或总承包商，需要对