建筑师聘用协议书模板

建筑师聘用协议书模板甲方（聘用单位）：乙方（聘用人员）：一、岗位及职责1.甲方聘用乙方担任建筑师职务，主要负责建筑设计、方案策划、项目协调等工作。2.乙方需严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，认真履行岗位职责，完成甲方交代的工作任务。二、聘用期限1.本协议期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.协议期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。三、劳动报酬1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成，具体金额双方协商确定。2.乙方按照甲方规定享受五险一金，具体缴纳比例按照国家和地方政策执行。3.乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体规定按照甲方规章制度执行。四、保密条款1.乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。2.乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。五、违约责任1.甲乙双方应严格履行本协议各项条款，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。2.乙方提前解除协议的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。六、争议解决1.本协议履行过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（聘用单位）：乙方（聘用人员）：签订日期：____年__月__日在此，我们期待乙方的加入，共创美好未来！建筑师聘用协议书模板甲方（聘用单位）：乙方（聘用人员）：一、岗位及职责甲方聘用乙方担任建筑师职务，主要负责建筑设计、方案策划、项目协调等工作。乙方需严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，认真履行岗位职责，展现出专业的工作能力和职业素养，积极主动地完成甲方交代的工作任务。二、聘用期限本协议期限为三年，自2023年1月1日起至2026年1月1日止。如果在这个期间双方都满意彼此的表现，并且有意愿继续合作，那么可以提前一个月书面通知对方，进行协议的续签。三、劳动报酬乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成，具体金额双方协商确定。甲方会根据乙方的个人能力、工作表现以及公司的经营状况，提供一个有竞争力并且公平的薪酬体系。乙方按照甲方规定享受五险一金，具体缴纳比例按照国家和地方政策执行。甲方会为乙方提供完善的社会保险福利，确保乙方的权益得到保障。四、保密条款乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。这是为了保护甲方的利益和客户的隐私，乙方需要严格遵守。如果乙方违反保密条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，并追究其法律责任。这是为了确保双方的权益得到保障，同时也是对乙方的一种提醒和警示。五、违约责任甲乙双方应严格履行本协议各项条款，如一方违约，应承担违约责任，赔偿对方因此造成的损失。这是为了确保双方都能按照约定履行自己的职责和义务，如果有违约行为，需要承担相应的责任。乙方提前解除协议的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方违约金人民币10000元。这是为了防止乙方随意解除协议，对甲方造成不必要的损失。六、争议解决本协议履行过程中，如发生纠纷，双方应通过友好协商解决。如果协商无果，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。这是为了确保双方的权益得到保障，同时也是为了提供一个公平公正的解决途径。七、其他约定本协议一式两份，甲乙双方各执一份。双方都需要妥善保管好协议，以备不时之需。本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。双方都需要认真履行协议中的各项条款，共同维护双方的合作关系。重点：1.岗位及职责：乙方担任建筑师职务，负责建筑设计、方案策划、项目协调等工作。2.聘用期限：协议期限为三年，期满后可续约。3.劳动报酬：工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金组成，享受五险一金及休假待遇。4.保密条款：乙方需保守甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.违约责任：违约方需承担违约责任，赔偿对方损失。6.争议解决：通过友好协商解决，如协商无果可提起诉讼。难点：1.保密条款的遵守：乙方需在任职期间及离职后一年内不得泄露甲方秘密。2.违约金的支付