版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
业务员劳动合同范例版第一篇范文:合同编号:__________
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
鉴于甲方从事的业务需求,乙方愿意接受甲方的工作安排,双方经友好协商,特订立本劳动合同,以资共同遵守。
一、劳动合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满后,如双方同意,可续签合同。续签合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指导下,按照甲方业务发展需求,从事业务员相关工作。
2.乙方应遵循甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理。
三、工作地点
乙方工作地点为:____市____区____路____号。
四、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准为:____元/月。
2.乙方工资支付方式:每月____日支付上月工资。
3.乙方在完成工作任务、达到工作质量要求的情况下,甲方将根据乙方的工作表现和业绩给予相应的奖金。
六、社会保险与福利
1.甲方为乙方缴纳国家规定的各项社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
2.甲方根据国家规定,为乙方提供相应的福利待遇,包括但不限于带薪年休假、节日福利等。
七、劳动纪律
1.乙方应遵守国家法律法规,遵守甲方的规章制度,保守公司商业秘密。
2.乙方不得擅自离职,如需离职,应提前____天向甲方提出书面申请,并办理相关手续。
八、合同解除与终止
1.合同期满或双方协商一致解除合同时,甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:
(1)严重违反甲方的规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(3)被依法追究刑事责任。
3.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:
(1)女职工在孕期、产期、哺乳期内;
(2)患有职业病或者因工负伤,经治疗伤愈后,仍不能从事原工作;
(3)其他法律、法规规定不得解除合同的情形。
九、争议解决
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
3.本合同附件:
(1)甲方制定的各项规章制度;
(2)乙方入职登记表;
(3)乙方身份证复印件;
(4)乙方学历、资格证书复印件。
甲方(盖章):
乙方(签字):
签订日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
丙方(业务合作方):
鉴于甲方从事的业务需求,乙方愿意接受甲方的工作安排,丙方作为业务合作方,与甲方共同参与业务运营。双方经友好协商,特订立本劳动合同,以资共同遵守。
一、劳动合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满后,如双方同意,可续签合同。续签合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容
1.乙方应在甲方指导下,按照甲方业务发展需求,在丙方的业务合作框架内,从事业务员相关工作。
2.乙方应遵循甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理,并遵守丙方的业务合作规定。
三、工作地点
乙方工作地点为:____市____区____路____号。
四、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准为:____元/月。
2.乙方工资支付方式:每月____日支付上月工资。
3.乙方在完成工作任务、达到工作质量要求的情况下,甲方将根据乙方的工作表现和业绩给予相应的奖金。
六、第三方丙方责任与权利
1.丙方负责提供业务合作框架,明确业务员的工作职责和目标。
2.丙方有权对乙方的工作成果进行考核,并提出改进意见。
3.丙方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和职责。
4.丙方有权对乙方进行培训,提高其业务能力和工作效率。
七、甲方权益与责任
1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理,确保乙方按照合同约定履行职责。
2.甲方有权对乙方的工作成果进行评估,并根据评估结果进行奖惩。
3.甲方有权根据业务发展需要,调整乙方的薪酬待遇。
4.甲方有权在合同期内终止合同,并按照国家规定支付乙方经济补偿。
八、乙方违约及限制条款
1.乙方如有以下违约行为,甲方有权立即解除合同:
(1)严重违反甲方的规章制度;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方或丙方造成重大损害;
(3)被依法追究刑事责任。
2.乙方在合同期内,未经甲方同意,不得自行与丙方或其他第三方进行业务合作。
九、争议解决
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
3.本合同附件:
(1)甲方制定的各项规章制度;
(2)乙方入职登记表;
(3)乙方身份证复印件;
(4)乙方学历、资格证书复印件。
第三篇范文总结:
本合同引入第三方丙方作为业务合作方,旨在通过合作共赢的方式,实现甲方业务的拓展和优化。甲方作为主导方,通过合同明确了自身的权益和责任,确保在合作过程中维护自身利益。同时,合同对乙方的责任和限制进行了详细规定,以保障甲方和丙方的业务合作顺利进行。
引入第三方丙方的意义在于:
1.优化资源配置,实现业务协同发展。
2.分散风险,降低甲方业务运营风险。
3.提高业务效率,实现共同利益最大化。
甲方为主导的目的和意义在于:
1.确保甲方在业务合作中的主导地位,维护自身权益。
2.通过合同约束乙方,确保乙方履行合同义务,提高工作效率。
3.通过合同明确责任,为甲方的业务发展提供法律保障。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
甲方(用人单位):
乙方(劳动者):
丙方(业务合作方):
鉴于甲方需要乙方提供专业服务以支持其业务运营,丙方作为业务合作方,提供必要的业务支持和资源。双方经友好协商,特订立本劳动合同,以资共同遵守,确保乙方在合作过程中享有合法权益。
一、劳动合同期限
1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.合同期满后,如双方同意,可续签合同。续签合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容
1.乙方将在甲方指导下,按照甲方业务需求,在丙方的业务合作框架内,提供专业服务。
2.乙方应遵循甲方的工作安排,同时享有丙方提供的业务支持和资源。
三、工作地点
乙方工作地点为:____市____区____路____号。
四、工作时间与休息休假
1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____小时。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
五、劳动报酬
1.乙方工资标准为:____元/月。
2.乙方工资支付方式:每月____日支付上月工资。
3.乙方在完成工作任务、达到工作质量要求的情况下,有权根据丙方的规定获得额外奖励。
六、第三方丙方责任与权利
1.丙方负责提供业务合作框架,明确乙方的工作职责和目标。
2.丙方有权对乙方的工作成果进行考核,并提出改进意见。
3.丙方有权根据业务需要调整乙方的工作内容和职责。
4.丙方有权为乙方提供必要的培训和发展机会。
七、甲方权益与责任
1.甲方应提供乙方必要的工作条件,包括但不限于办公场所、设备等。
2.甲方应确保乙方的工资按时足额支付。
3.甲方应尊重乙方的合法权益,包括但不限于个人隐私和知识产权。
4.甲方应与丙方协调,确保乙方获得丙方提供的支持和服务。
八、乙方权利与利益
1.乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和职业发展机会。
2.乙方有权要求甲方保护其知识产权和商业秘密。
3.乙方有权在合同期内根据工作表现要求调整薪酬待遇。
4.乙方有权在合同期内要求丙方提供必要的业务支持和资源。
九、甲方违约及限制条款
1.甲方如有以下违约行为,乙方有权要求赔偿并有权解除合同:
(1)未按时支付乙方工资;
(2)未提供必要的工作条件;
(3)严重违反乙方合法权益。
2.甲方不得在合同期内单方面调整乙方的薪酬待遇,除非有充分理由并经乙方同意。
十、争议解决
1.双方在履行合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议。
3.本合同附件:
(1)甲方制定的各项规章制度;
(2)乙方入职登记表;
(3)乙方身份证复印件;
(4)乙方学历、资格证书复印件。
乙方为主导的目的和意义:
乙方作为专业服务提供者,通过
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年上海市崇明区初三上学期一模数学试卷和参考答案
- 飞行员科普教学课件
- 11月理财规模温和增长
- 2026年上半年黑龙江事业单位联考哈尔滨市招聘592人考试参考题库及答案解析
- 2026江西吉安市吉水县审计局1人备考考试题库及答案解析
- 2026广西防城港市东兴市人力资源和社会保障局城镇公益性岗位(第一批)开发计划41人参考考试题库及答案解析
- 清远球门施工方案(3篇)
- 大型团课活动策划方案(3篇)
- 新颖游乐活动策划方案(3篇)
- 2026内蒙古昌都市丁青县消防救援大队补招政府专职消防员4人备考考试试题及答案解析
- 设备日常维护保养培训课件
- 生活物资保障指南解读
- 2025年浙江省委党校在职研究生招生考试(社会主义市场经济)历年参考题库含答案详解(5卷)
- DB3704∕T0052-2024 公园城市建设评价规范
- 采购领域廉洁培训课件
- 公司股东入股合作协议书
- 2025年中国化妆品注塑件市场调查研究报告
- 小儿药浴治疗
- 保险实务课程设计
- 物业管理公司管理目标标准
- 2023年重庆巴南区重点中学指标到校数学试卷真题(答案详解)
评论
0/150
提交评论