版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
生殖激素与闭经子宫内膜的周期性变化子宫内膜分为基底层和功能层。基底层不受月经周期中卵巢激素变化的影响。功能层受卵巢激素的影响呈周期性变化。以月经周期28天为例,组织学变化可分为3期期:月经周期第5~14天期:月经周期第15~28天期:月经周期第1~4天卵泡期排卵黄体期雌激素孕激素月经期增殖期分泌期月经期生理性闭经01病理性闭经02青春前期03妊娠期04哺乳期05围绝经期后06闭经07闭经:是妇科疾病中的一种常见症状,表现为无月经或月经停止。原发性闭经的定义是指年龄超过16岁、第二性征已发育,月经仍未来潮,或年龄超过14岁,第二性征尚未发育,且无月经来潮者继发性闭经的定义 是指以往曾建立正常月经,后因病理性原因而停经6个月或按自身原来月经周期计算停经3个周期以上者。病因和分类(一)下丘脑性闭经:
是最常见的一类闭经,以功能性原因为主。1.特发性因素是闭经中最常见原因之一,与中枢神经系统的神经传递物或下丘脑功能障碍有关。2.精神性因素3.体重下降引起闭经4.运动引起闭经5.药物6.颅咽管瘤7.其他内分泌功能异常病因和分类垂体性闭经:主要病变在垂体,器质性病变或功能失调影响促性腺激素的分泌低促性腺激素性闭经:原发性闭经垂体梗死出现闭经、无乳、性欲减退、毛发脱落等,第二性征衰退、生殖器官萎缩、畏寒、嗜睡、低基础代谢及低血压即Sheehan综合症。垂体肿瘤:闭经溢乳综合症空蝶鞍综合征病因和分类1.先天性卵巢发育不全或缺如性染色体正常性染色体异常Turner综合症45,XO45,XO/46XX或45,XO/47XXX2.卵巢早衰40岁前绝经者。3.卵巢已切除或被破坏4.卵巢功能性肿瘤睾丸母细胞瘤、卵巢门细胞瘤、颗粒—卵泡膜细胞瘤等5.多囊卵巢综合征(三)卵巢性闭经:闭经原因在卵巢多囊卵巢1.先天性子宫缺陷原发闭经2.子宫内膜损伤3.子宫内膜炎4.子宫切除后或子宫腔内放疗后(四)子宫性闭经:闭经原因在子宫子宫纵隔宫腔粘连病因和分类除上述四类继发性闭经外,肾上腺、甲状腺、胰腺等其他内分泌功能异常也可引起闭经。如甲亢或甲减可通过下丘脑影响垂体功能而导致闭经。辅助检查孕激素试验:评估内源性雌激素水平方法:连用孕激素5天,停药后3~7天观察结果——有撤药性出血(阳性反应):内膜受雌激素影响,但无排卵无撤药性出血(阴性反应):体内雌激素水平低下,对孕激素无反应,应进一步做下一个试验。雌、孕激素序贯试验方法:服用雌激素20天,最后10天加用孕激素——有撤药性出血(阳性):子宫内膜功能正常,闭经是由于体内雌激素E低落所致,进一步找原因无撤药性出血(阴性):内膜缺陷或破坏,子宫性闭经1.药物撤退试验BDFACE卵巢功能检查B型超声监测:D10天开始动态监测卵泡阴道脱落细胞检查基础体温测定宫颈粘液结晶检查血甾体激素测定:雌二醇、孕酮及睾酮垂体功能检查血FSH、LH、PRL放射免疫测定垂体兴奋实验蝶鞍X线摄片、头颅CT、MRI其他检查染色体核型检查T3、T4、TSH检查17—酮、17—羟类固醇或血皮质醇01生育年龄女性担心影响结婚和生育、担心影响性生活;02病程较长、反复治疗且效果差者则失去治疗信心。心理-社会状况围绝经期:从卵巢功能开始衰退直至绝经后1年的时间。围绝经期综合征:是指妇女在绝经前后由于性激素减少所致的一系列躯体及精神心理症状,称为围绝经期综合征。围绝经期综合征因卵巢功能衰退、性激素分泌减少而出现自主神经功能失调症状是妇女出现围绝经期综合征的根本原因。01此外,还有个体的遗传因素、人格特征、种族、家庭、社会环境改变等也有关。02(一)病因与发病机制(二)身体状况:1、月经改变2、精神神经症状3、雌激素下降相关症状(1)血管舒缩症状:潮红、潮热最常见且典型。(2)心血管系统的变化:高血压、动脉硬化、脑血管病变等。(3)泌尿生殖系统改变:尿失禁、生殖道萎缩等(4)骨质疏松(5)其他变化:外观老年化(三)辅助检查
围绝经期的内分泌变化表现为:1、促性腺激素:绝经过渡期FSH水平升高,LH可在正常范围,但FSH/LH<1;绝经后FSH水平升高比LH显著,FSH/LH>1。2、雌激素:在肌肉、脂肪等组织中转化而来的雌酮(E1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 儿科新生儿窒息急救指南
- 2026浙江嘉兴市平湖市教育局校园招聘教师52人备考题库(第三批)含答案详解(预热题)
- 2026浙江宁波逸东诺富特酒店招聘1人备考题库含完整答案详解【各地真题】
- 核医学科PET-CT检查宣教指南
- 2026山东省新动能基金管理有限公司校园招聘8人备考题库【夺分金卷】附答案详解
- 血液内科白血病复发预防措施
- 2026广东广州花都城投住宅建设有限公司第二次招聘项目用工人员4人备考题库(培优)附答案详解
- 2026春季建信基金管理有限责任公司校园招聘2人备考题库附参考答案详解【完整版】
- 2026兴业银行天津分行招聘备考题库含答案详解(模拟题)
- 2026广东深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员(派遣至龙城街道)18人备考题库附答案详解(黄金题型)
- 《城市地下道路工程设计标准》DBJ41-T218-2019
- 纳滤膜行业分析报告
- 2026湖北武汉理工大学心理健康教育专职教师招聘2人备考题库及1套参考答案详解
- 煤矿通风设施构筑课件
- 人教部编版五年级语文下册《清贫》教学课件
- 2026年消防工作计划及重点整治工作
- 2025年提前招生社会工作笔试题及答案
- 中国精神分裂症等防治指南2025版
- 生产计划与控制培训课件
- 2025年智能制造工厂自动化升级项目可行性研究报告
- 医院人事科日常工作规范及操作流程
评论
0/150
提交评论