小公司解散工人合同范例

小公司解散工人合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（公司名称）：________________________

乙方（工人姓名）：________________________

鉴于甲方因经营状况调整，决定解散公司，现就乙方的工作关系终止事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同解除

1.1本合同自签订之日起解除，解除后，甲方不再承担乙方的工作职责。

1.2乙方应于本合同解除之日起__个工作日内，完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

二、经济补偿

2.1甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，向乙方支付经济补偿。

2.2经济补偿金额为乙方在本合同解除前最后一个工作月的工资总额乘以__倍。

2.3甲方应在合同解除后__个工作日内，将经济补偿金一次性支付给乙方。

三、社会保险

3.1甲方应在本合同解除前，为乙方办理社会保险关系转移手续，确保乙方合法权益。

3.2乙方在合同解除后，继续享受国家规定的各项社会保险待遇。

四、保密条款

4.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密条款在本合同解除后仍然有效。

五、争议解决

5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

5.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

6.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件

2.乙方身份证复印件

3.工作交接清单

4.经济补偿金支付凭证

5.社会保险转移手续证明

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（公司名称）：________________________

乙方（工人姓名）：________________________

丙方（第三方服务公司）：________________________

鉴于甲方因经营状况调整，决定解散公司，为保障乙方权益，经甲乙双方及丙方友好协商，达成如下协议：

一、合同解除

1.1本合同自签订之日起解除，解除后，甲方不再承担乙方的工作职责。

1.2乙方应于本合同解除之日起__个工作日内，完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

二、经济补偿及第三方责任

2.1甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，向乙方支付经济补偿。

2.2经济补偿金额为乙方在本合同解除前最后一个工作月的工资总额乘以__倍。

2.3甲方应在合同解除后__个工作日内，将经济补偿金支付至丙方账户，丙方收到款项后__个工作日内支付给乙方。

2.4丙方作为第三方服务公司，对本合同经济补偿金的支付承担连带责任。

三、社会保险及第三方责任

3.1甲方应在本合同解除前，为乙方办理社会保险关系转移手续，确保乙方合法权益。

3.2丙方应协助乙方完成社会保险关系转移，并对转移过程中出现的任何问题承担相应责任。

四、工作交接及第三方责任

4.1乙方应于本合同解除之日起__个工作日内，完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

4.2丙方作为第三方服务公司，对本合同工作交接承担监督和协助责任。

五、保密条款

5.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2本保密条款在本合同解除后仍然有效。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、甲方的权益及权利

7.1甲方有权要求乙方按照约定完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

7.2甲方有权要求丙方协助乙方完成工作交接，并对丙方的工作进行监督。

7.3甲方有权要求丙方对本合同经济补偿金的支付承担连带责任。

八、乙方的违约及限制条款

8.1乙方违反本合同约定，未按时完成工作交接，甲方有权要求乙方承担违约责任。

8.2乙方违反保密条款，泄露本合同内容，甲方有权要求乙方承担违约责任。

8.3乙方在本合同解除后，未经甲方同意，不得以任何形式向第三方泄露公司商业秘密。

九、第三方责任及权利

9.1丙方作为第三方服务公司，对本合同经济补偿金的支付承担连带责任。

9.2丙方有权要求乙方按照约定完成工作交接，并对丙方的工作进行监督。

9.3丙方有权要求甲方按照约定支付经济补偿金。

十、合同解除及终止

10.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年。

10.2本合同期满或双方协商一致解除时，本合同终止。

结尾：

本合同的签订，旨在保障甲方权益，确保公司业务顺利进行。第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的协助，确保经济补偿金、社会保险和工作交接的顺利进行，降低甲乙双方的交易风险。甲方为主导的目的和意义在于，通过明确双方及丙方的责任和义务，保障甲方权益，降低经营风险，实现公司解散的平稳过渡。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（公司名称）：________________________

乙方（工人姓名）：________________________

丙方（第三方人力资源公司）：________________________

鉴于乙方因个人原因申请离职，甲乙双方及丙方经友好协商，为保障乙方权益，确保离职过程的顺利进行，达成如下协议：

一、合同解除

1.1本合同自签订之日起解除，解除后，甲方不再承担乙方的工作职责。

1.2乙方应于本合同解除之日起__个工作日内，完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

二、经济补偿及第三方责任

2.1甲方应按照国家及地方有关法律法规的规定，向乙方支付经济补偿。

2.2经济补偿金额为乙方在本合同解除前最后一个工作月的工资总额乘以__倍。

2.3甲方应在合同解除后__个工作日内，将经济补偿金支付至丙方账户，丙方收到款项后__个工作日内支付给乙方。

2.4丙方作为第三方人力资源公司，对本合同经济补偿金的支付承担监管责任。

三、社会保险及第三方责任

3.1甲方应在本合同解除前，为乙方办理社会保险关系转移手续，确保乙方合法权益。

3.2丙方应协助乙方完成社会保险关系转移，并对转移过程中出现的任何问题承担相应责任。

四、工作交接及第三方责任

4.1乙方应于本合同解除之日起__个工作日内，完成工作交接，确保公司业务的顺利进行。

4.2丙方作为第三方人力资源公司，对本合同工作交接承担监督和协助责任。

五、保密条款

5.1双方对本合同内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2本保密条款在本合同解除后仍然有效。

六、争议解决

6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

6.2协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、乙方的权益及权利

7.1乙方有权要求甲方按照约定支付经济补偿金。

7.2乙方有权要求丙方协助完成社会保险关系转移，并对丙方的工作进行监督。

7.3乙方有权要求丙方提供离职过程中的职业指导和服务。

八、甲方的违约及限制条款

8.1甲方违反本合同约定，未按时支付经济补偿金，乙方有权要求甲方承担违约责任。

8.2甲方违反保密条款，泄露乙方个人信息，乙方有权要求甲方承担违约责任。

8.3甲方在本合同解除后，未经乙方同意，不得以任何形式泄露乙方工作信息。

九、第三方责任及权利

9.1丙方作为第三方人力资源公司，对本合同经济补偿金的支付承担监管责任。

9.2丙方有权要求甲方按照约定支付经济补偿金。

9.3丙方有权要求乙方按照约定完成工作交接，并对乙方的工作进行监督。

十、合同解除及终止

10.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为__年。

10.2本合同期满或双方协商一致解除时，本合同终止。

结尾