2015年劳动合同（2篇）

2015年劳动合同甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

一、劳动合同主体

1.甲方为具有独立法人资格的用人单位，乙方为甲方招聘的劳动者。

二、劳动合同期限

1.本劳动合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

三、工作内容

1.乙方同意按照甲方的要求，从事________________职位的工作。

2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，完成甲方分配的工作任务。

四、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日__小时，每周__天。具体工作时间为：上午__点至__点，下午__点至__点。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、婚假、丧假等休息休假权利。

五、劳动报酬

1.乙方的工资待遇为：基本工资__元/月，岗位工资__元/月，绩效工资__元/月。

2.甲方按月足额支付乙方工资，不得拖欠。

六、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受甲方提供的福利待遇，包括：________________。

七、劳动保护和职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件和劳动保护措施。

2.甲方对乙方进行必要的职业培训，提高乙方的业务技能。

八、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.乙方违反甲方规章制度，严重违反劳动纪律，或因乙方原因导致甲方损失严重的，甲方可以解除劳动合同。

九、争议解决

1.双方因履行劳动合同发生的争议，应通过友好协商解决。

2.如协商不成，可以向劳动合同争议仲裁委员会申请仲裁，也可以向人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签名）：____________________

签订日期：____________________2015年劳动合同（二）一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，如双方同意续签，应签订书面续签合同。

二、工作内容

1.乙方的工作岗位为：____________________。

2.乙方的工作职责为：____________________。

3.甲方因工作需要，可以合理调整乙方的工作岗位和职责。

三、工作时间

1.乙方的工作时间为：每日__小时，每周__天。

2.乙方应遵守甲方的工作制度，按时上下班，不得迟到早退。

四、劳动报酬

1.乙方的工资待遇为：基本工资__元/月，奖金、津贴等按照甲方相关规定执行。

2.甲方应按时足额支付乙方工资。

五、社会保险和福利

1.甲方应按照国家有关规定，为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受国家规定的节假日、年假、婚假、产假等。

六、合同的解除和终止

1.甲乙双方在合同期内，应遵守合同规定，不得随意解除或终止合同。

2.如乙方违反合同规定，甲方有权解除或终止合同。

3.如甲方因经营困难等原因，需要裁减人员，应提前__个月通知乙方，并依法支付经济补偿。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决。

2.如协商不成，可以向所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同自双方签字（或盖章）之