出港劳务派遣合同范例

出港劳务派遣合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同签订双方：

甲方（劳务派遣单位）：_________________________

乙方（用人单位）：_______________________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方因工作需要，特委托甲方向乙方提供劳务派遣服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

甲方根据乙方的需求，向乙方派遣符合岗位要求的劳务人员，乙方接受甲方派遣的劳务人员，双方共同完成工作目标。

二、劳务派遣人员

1.甲方派遣至乙方的劳务人员应具备以下条件：

（1）符合国家相关法律法规规定的年龄、性别、学历等要求；

（2）具备完成乙方工作所需的技能和经验；

（3）无犯罪记录，身体健康，具备正常劳动能力。

2.甲方负责对派遣的劳务人员进行岗前培训，确保其能够胜任乙方的工作。

三、工作内容

1.甲方派遣的劳务人员应按照乙方的岗位要求，完成乙方交付的工作任务。

2.乙方应提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作资料等。

3.甲方派遣的劳务人员在工作中应遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理。

四、工作期限

1.本合同的有效期为____年，自双方签订之日起生效。

2.合同期满前，双方应提前____个月书面通知对方是否续签合同。

3.如乙方因特殊情况需要提前终止合同，应提前____个月书面通知甲方，并支付甲方相应的违约金。

五、劳务费用

1.甲方按照乙方实际派遣的劳务人员数量和岗位要求，向乙方收取劳务费用。

2.劳务费用包括但不限于以下项目：

（1）劳务派遣人员的工资、社会保险、公积金等；

（2）甲方为劳务派遣人员提供的相关服务费用；

（3）其他与劳务派遣相关的费用。

3.劳务费用支付方式及期限由双方另行协商确定。

六、违约责任

1.甲方违约责任：

（1）未按约定派遣符合岗位要求的劳务人员，乙方有权要求甲方赔偿损失；

（2）未按照规定支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付违约金；

（3）其他违约行为，双方应协商解决。

2.乙方违约责任：

（1）未按约定支付劳务费用，甲方有权要求乙方支付违约金；

（2）未按照规定提供工作条件，甲方有权要求乙方赔偿损失；

（3）其他违约行为，双方应协商解决。

七、保密条款

1.双方对本合同内容及其相关事项负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。

2.本保密条款在本合同有效期内及合同终止后仍具有约束力。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

九、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方营业执照复印件；

3.劳务派遣人员名单及相关资质证明；

4.其他与本合同相关的文件。

甲方（盖章）：____________________________

乙方（盖章）：____________________________

签订日期：____________________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同签订双方：

甲方（劳务派遣单位）：_________________________

乙方（用人单位）：_______________________________

丙方（第三方合作单位）：_________________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方因工作需要，特委托甲方向乙方提供劳务派遣服务，丙方作为第三方合作单位，为甲方提供相关支持和服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

甲方通过丙方的合作，向乙方派遣符合岗位要求的劳务人员，乙方接受甲方派遣的劳务人员，共同完成工作目标，实现甲乙双方的互利共赢。

二、劳务派遣人员

1.甲方派遣至乙方的劳务人员应具备以下条件：

（1）符合国家相关法律法规规定的年龄、性别、学历等要求；

（2）具备完成乙方工作所需的技能和经验；

（3）无犯罪记录，身体健康，具备正常劳动能力。

2.丙方负责协助甲方对派遣的劳务人员进行岗前培训，确保其能够胜任乙方的工作。

三、工作内容

1.甲方派遣的劳务人员应按照乙方的岗位要求，完成乙方交付的工作任务。

2.乙方应提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作资料等。

3.甲方派遣的劳务人员在工作中应遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理。

四、第三方合作内容

1.丙方负责提供甲方派遣劳务人员的招聘、培训、管理等相关服务。

2.丙方应保证派遣的劳务人员符合甲方的要求，并对其行为负责。

3.丙方应协助甲方处理劳务派遣过程中的争议和纠纷。

五、工作期限

1.本合同的有效期为____年，自双方签订之日起生效。

2.合同期满前，双方应提前____个月书面通知对方是否续签合同。

3.如乙方因特殊情况需要提前终止合同，应提前____个月书面通知甲方，并支付甲方相应的违约金。

六、劳务费用及支付

1.甲方按照乙方实际派遣的劳务人员数量和岗位要求，向乙方收取劳务费用。

2.劳务费用包括但不限于以下项目：

（1）劳务派遣人员的工资、社会保险、公积金等；

（2）甲方为劳务派遣人员提供的相关服务费用；

（3）丙方提供的相关支持和服务费用；

（4）其他与劳务派遣相关的费用。

3.劳务费用支付方式及期限由双方另行协商确定。

七、甲方的权益保障

1.甲方享有对丙方的服务质量进行监督的权利，如发现丙方服务质量不符合要求，有权要求丙方改正或终止合作。

2.甲方对派遣的劳务人员享有管理权，包括但不限于调整工作内容、考核绩效等。

3.甲方在合同期内有权要求丙方提供相关数据和信息，以保障甲方的合法权益。

八、乙方的违约及限制条款

1.乙方如未按约定支付劳务费用，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权暂停或终止派遣服务。

2.乙方不得未经甲方同意，擅自解除与劳务人员的劳动关系，否则应承担相应的法律责任。

3.乙方不得将甲方派遣的劳务人员用于非约定的岗位或工作内容，否则应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方营业执照复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.劳务派遣人员名单及相关资质证明；

5.其他与本合同相关的文件。

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入有助于甲方在劳务派遣过程中降低风险，提高服务质量，同时，丙方作为专业机构，能够为甲方提供更多元化的服务，满足甲方在劳务派遣方面的需求。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为劳务派遣单位，在本次合作中处于主导地位，有利于甲方在劳务派遣过程中掌握主动权，确保派遣的劳务人员质量，维护自身的合法权益，实现经济效益的最大化。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同签订双方：

甲方（劳务派遣单位）：_________________________

乙方（用人单位）：_______________________________

丙方（第三方服务提供方）：_________________________

鉴于甲方具备合法的劳务派遣资质，乙方因业务扩张需要，特委托甲方向乙方提供劳务派遣服务，丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供人才招聘、培训等支持，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同目的

甲方通过丙方的服务，向乙方派遣符合岗位要求的劳务人员，乙方接受甲方派遣的劳务人员，共同实现业务发展目标，确保乙方的合法权益得到充分保障。

二、劳务派遣人员

1.甲方派遣至乙方的劳务人员应具备以下条件：

（1）符合国家相关法律法规规定的年龄、性别、学历等要求；

（2）具备完成乙方工作所需的技能和经验；

（3）无犯罪记录，身体健康，具备正常劳动能力。

2.丙方负责协助甲方对派遣的劳务人员进行筛选和初步培训，确保其基本符合乙方要求。

三、工作内容

1.甲方派遣的劳务人员应按照乙方的岗位要求，完成乙方交付的工作任务。

2.乙方应提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作设备、工作资料等。

3.甲方派遣的劳务人员在工作中应遵守乙方的各项规章制度，服从乙方的管理。

四、第三方服务内容

1.丙方负责为甲方提供人才招聘、背景调查、培训等服务，确保派遣人员的质量。

2.丙方应协助甲方处理劳务派遣过程中的争议和纠纷，提供相关法律咨询。

3.丙方应定期向甲方反馈派遣人员的工作表现，协助甲方进行绩效评估。

五、工作期限

1.本合同的有效期为____年，自双方签订之日起生效。

2.合同期满前，双方应提前____个月书面通知对方是否续签合同。

3.如乙方因特殊情况需要提前终止合同，应提前____个月书面通知甲方，并支付甲方相应的违约金。

六、劳务费用及支付

1.甲方按照乙方实际派遣的劳务人员数量和岗位要求，向乙方收取劳务费用。

2.劳务费用包括但不限于以下项目：

（1）劳务派遣人员的工资、社会保险、公积金等；

（2）丙方提供的服务费用；

（3）其他与劳务派遣相关的费用。

3.劳务费用支付方式及期限由双方另行协商确定。

七、乙方的权益保障

1.乙方享有对劳务派遣人员的直接管理权，包括但不限于工作安排、绩效考核等。

2.乙方有权要求甲方和丙方提供派遣人员的详细资料，包括但不限于学历、技能、工作经历等。

3.乙方在合同期内有权要求甲方和丙方提供必要的服务和支持，以保障乙方的合法权益。

八、甲方的违约及限制条款

1.甲方如未按约定派遣符合要求的劳务人员，乙方有权要求甲方赔偿损失，并有权要求终止合同。

2.甲方不得未经乙方同意，擅自变更派遣人员的岗位或工作内容，否则应承担相应的法律责任。

3.甲方不得将乙方派遣的劳务人员用于非约定的岗位或工作内容，否则应承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方营业执照复印件；

3.丙方营业执照复印件；

4.劳务派遣人员名单及相关资质证明；

5.其他与本合同相关的文件。

乙方