工程机械驾驶员雇佣合同

工程机械驾驶员雇佣合同甲方（雇佣方）：乙方（被雇佣方）：根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，现就乙方担任甲方工程机械驾驶员事宜，达成如下协议：一、乙方的岗位职责：乙方担任甲方的工程机械驾驶员，主要负责工程机械的操作、维护和日常管理工作。乙方需按照甲方的要求，安全、高效地完成各项驾驶任务。二、乙方的基本待遇：1.工资：乙方月工资为人民币元整，每月日准时发放。2.奖金：乙方根据完成任务的情况，可获得相应的奖金。3.福利：乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。4.保险：甲方为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。三、乙方的权利和义务：1.乙方有权按照合同约定获得相应的工资、奖金及福利。2.乙方有权在合同期内提出合理的意见和建议，并对甲方的管理进行监督。3.乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。5.乙方不得酒后驾驶，不得违章操作，确保生产安全。四、甲方的权利和义务：1.甲方应按照合同约定支付乙方的工资、奖金及福利。2.甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。3.甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险。4.甲方应尊重乙方的合法权益，不得随意解除劳动合同。五、合同期限：本合同期限为两年，自年月日起至年月日止。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、违约责任：1.甲乙双方应严格履行合同约定，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币元整。3.甲方未按时支付乙方工资、奖金及福利的，应支付乙方违约金人民币元整。七、争议解决：1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定：1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：年月日在此，甲方和乙方郑重声明，双方已充分了解并同意上述合同内容，将严格履行合同约定的各项条款。特此声明！（声明人签字）：声明日期：年月日工程机械驾驶员雇佣合同甲方（雇佣方）：乙方（被雇佣方）：我们双方经过充分沟通，达成一致，特此签订工程机械驾驶员雇佣合同。一、岗位职责：乙方作为甲方的工程机械驾驶员，主要职责是操作工程机械，保证生产安全，维护设备，以及进行日常管理工作。乙方需要根据甲方需求，确保高效完成各项驾驶任务。二、待遇：1.工资：乙方月薪为人民币1万元整，每月10日准时发放。2.奖金：根据乙方完成任务的情况，可获得相应的奖金。3.福利：乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。4.保险：为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。三、权利和义务：1.乙方有权获得约定的工资、奖金及福利。2.乙方有权提出合理意见和建议，对甲方管理进行监督。3.乙方应遵守法律法规和甲方规章制度，服从甲方管理和调度。4.乙方应爱护设备，保守甲方商业秘密。5.乙方不得酒后驾驶，不得违章操作，确保生产安全。四、权利和义务：1.甲方应按时支付乙方工资、奖金及福利。2.甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。3.甲方应按时足额为乙方缴纳社会保险。4.甲方应尊重乙方合法权益，不得随意解除劳动合同。五、合同期限：本合同期限为两年，自2021年1月1日起至2023年1月1日止。合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。六、违约责任：1.甲乙双方应严格履行合同约定，如一方违约，应承担违约责任。2.乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币5000元整。3.甲方未按时支付乙方工资、奖金及福利的，应支付乙方违约金人民币5000元整。七、争议解决：1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定：1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：2021年1月1日（声明人签字）：声明日期：2021年1月1日重点：1.岗位职责：乙方作为甲方的工程机械驾驶员，主要负责操作工程机械，保证生产安全，维护设备，以及进行日常管理工作。2.待遇：乙方月薪为人民币1万元整，每月10日准时发放。根据乙方完成任务的情况，可获得相应的奖金。乙方享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。甲方为乙方缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。3.权利和义务：乙方有权获得约定的工资、奖金及福利，有权提出合理意见和建议，对甲方管理进行监督。乙方应遵守法律法规和甲方规章制度，服从甲方管理和调度，爱护设备，保守甲方商业秘密，不得酒后驾驶，不得违章操作，确保生产安全。4.违约责任：如一方违约，应承担违约责任。乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付违约金人民币5000元整。甲方未按时支付乙方工资、奖金及福利的，应支付乙方违约金人民币5000元整。5.争议解决：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。难点：2.甲方需要按时足额为乙方缴纳社会保险，提供符合国家安全标准的劳动保护