下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
现场采购评估方法合同编号:__________注册地址:法定代表人:联系电话:注册地址:法定代表人:联系电话:鉴于采购方需要对乙方提供的产品或服务进行现场评估,为确保双方的权利和义务,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。第一条评估目的1.1采购方对乙方提供的产品或服务进行现场评估,以确定其是否符合采购方的要求。1.2评估过程中,采购方应遵守相关的法律法规,保护乙方的商业秘密和知识产权。第二条评估内容2.1评估内容包括但不限于:产品质量、生产能力、技术水平、管理水平、信誉状况等。2.2评估过程中,采购方有权对乙方的生产现场、管理体系、产品质量等进行全面了解和检查。2.3评估期间,乙方应积极配合采购方的评估工作,提供必要的资料和便利条件。第三条评估时间3.1评估时间为____年__月__日至____年__月__日。3.2评估期间,采购方应按照约定的时间节点完成评估工作。第四条评估结果4.1评估结束后,采购方应向乙方出具评估报告。4.2评估报告应包括评估内容、评估结论、改进建议等。4.3评估报告应对乙方的产品或服务作出客观、公正的评价。第五条保密条款5.1评估过程中,采购方和乙方均应对双方的商业秘密和知识产权予以保密。5.2未经对方同意,任何一方不得向第三方披露评估过程中的相关信息。5.3本条的保密义务自评估开始之日起生效,至评估报告出具之日止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担违约责任。6.2违约方应按照守约方的损失金额支付赔偿金。第七条争议解决7.1合同履行过程中发生的争议,双方应协商解决。7.2协商无果的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):乙方(盖章):签订日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方产品或服务相关资料2.乙方生产现场照片3.乙方管理体系相关文件4.乙方产品质量检测报告5.评估报告6.改进建议书二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间完成评估工作,视为违约。2.甲方未履行保密义务,泄露乙方商业秘密或知识产权,视为违约。3.乙方未积极配合甲方评估工作,提供必要资料和便利条件,视为违约。4.乙方提供的产品或服务不符合约定,视为违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指合同中指明的采购方。2.乙方:指合同中指明的供应商。3.评估:指采购方对乙方提供的产品或服务进行的现场评估。4.评估报告:指评估结束后,采购方向乙方出具的评估结果报告。5.保密义务:指合同双方在评估过程中对商业秘密和知识产权的保密义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方评估工作。解决办法:甲方应合理安排评估时间,确保按约定时间完成评估工作。2.问题:乙方不配合评估工作。解决办法:甲方应与乙方进行沟通,说明评估的重要性,争取乙方的配合。3.问题:评估过程中出现争议。解决办法:双方应协商解决,无法解决的,可依法向人民法院提起诉讼。4.问题:乙方提供的产品或服务不符合要求。解决办法:乙方应根据评估报告中的改进建议进行改进,直至满足甲方要求。五、所有应用场景:1.采购方对供应商的产品或服务进行现场评估。2.采购方与供应商签订合同,约定评估时间、内容等。3.
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 篮球618活动策划方案(3篇)
- 电路隐蔽施工方案(3篇)
- 粉尘定期清理安全管理制度(3篇)
- 医院网评员管理制度(3篇)
- 车间标识卡管理制度内容(3篇)
- 2026国家统计局黔南调查队招聘编外聘用人员1人(贵州)备考考试试题及答案解析
- 2026江苏南京大学生物医学工程学院准聘长聘岗位(事业编制)招聘备考考试题库及答案解析
- 2026年1月江苏扬州市卫生健康系统事业单位招聘专业技术人员54人参考考试题库及答案解析
- 2026重庆飞驶特人力资源管理有限公司派往重庆市运动技术学院专职体能教练员招聘备考考试试题及答案解析
- 护理案例分享:感染控制与预防的重要性
- 商业地产物业管理运营手册
- 百人公司年会策划方案
- 青少年法律知识竞赛试题及答案
- 链式输送机传动系统设计
- 加班工时管控改善方案
- 2025分布式数据库 OceanBase 架构演进与业务场景实践
- 2025年军工企业招聘考试面试流程与注意事项详解
- 《昆虫记》中的昆虫图片
- 铁路施工安全检查日志范本
- 五层外架施工方案
- 供应链中断应急预案(商品断供、物流中断)
评论
0/150
提交评论