2024年实习生保密协议模板5篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年实习生保密协议模板本合同目录一览1.定义与解释1.1保密信息1.2保密义务1.3保密期限1.4保密措施2.保密信息的范围2.1专利技术2.2商业秘密2.3客户信息2.4研发成果2.5其他保密信息3.保密义务的具体内容3.1不得泄露3.2不得复制3.3不得使用3.4不得转让3.5不得披露4.保密期限4.1基本保密期限4.2保密期限的延长4.3保密期限的终止5.保密措施5.1物理保密措施5.2电子保密措施5.3人员保密措施5.4其他保密措施6.违约责任6.1违约情形6.2违约赔偿6.3违约的其他法律后果7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决程序8.合同的生效与解除8.1合同生效条件8.2合同解除条件8.3合同解除程序9.合同的变更与补充9.1合同变更程序9.2合同补充程序10.合同的适用法律11.合同的签署11.1签署日期11.2签署地点11.3签署人12.合同的附件12.1附件一：保密信息清单12.2附件二：保密措施实施计划12.3附件三：保密义务承诺书13.其他13.1合同的解释13.2合同的修改13.3合同的转让13.4合同的终止13.5合同的争议解决14.合同的生效与终止日期第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1保密信息本合同中所称的保密信息，是指乙方在实习期间或实习结束后，因职务或业务需要而了解的甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息等，包括但不限于技术数据、设计图纸、产品配方、工艺流程、财务数据、市场信息、业务计划等。1.2保密义务乙方同意在本合同有效期内及合同终止后的一定期限内，对上述保密信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露、披露、使用或转让。1.3保密期限本合同的保密期限自乙方开始实习之日起计算，至乙方离职后三年止。1.4保密措施乙方应采取合理、有效的保密措施，保护甲方的保密信息不被泄露，包括但不限于：（1）不将保密信息带出工作场所；（2）不在工作场所之外讨论保密信息；（3）对保密信息进行物理隔离，限制访问权限；（4）对电子形式的保密信息采取加密措施；（5）对知晓保密信息的员工进行保密教育。第二条保密信息的范围2.1专利技术乙方应保密甲方拥有的所有专利技术及其相关信息。2.2商业秘密乙方应保密甲方拥有的所有商业秘密，包括但不限于经营策略、客户名单、市场分析、营销计划等。2.3客户信息乙方应保密甲方客户的个人信息、交易信息、联系方式等。2.4研发成果乙方应保密甲方在研发过程中产生的所有成果，包括但不限于技术文档、实验数据、设计图纸等。2.5其他保密信息乙方应保密甲方提供的所有其他保密信息，无论其是否以书面形式存在。第三条保密义务的具体内容3.1不得泄露乙方不得以任何形式向任何第三方泄露保密信息，包括但不限于口头、书面、电子邮件、网络通讯等方式。3.2不得复制乙方不得复制、传播、展示或以其他方式使保密信息被第三方获取。3.3不得使用乙方不得使用保密信息进行与甲方业务无关的活动。3.4不得转让乙方不得将保密信息转让给任何第三方。3.5不得披露乙方不得向任何第三方披露保密信息，除非得到甲方的书面同意。第四条保密期限4.1基本保密期限本合同的基本保密期限为乙方离职后三年。44.2保密期限的延长在保密期限到期前，如乙方继续担任甲方公司的员工或与甲方有其他合作关系的，保密期限将自动延长至乙方与甲方关系终止之日。4.3保密期限的终止（1）本合同因甲方违约而解除；（2）乙方因违反本合同约定的保密义务而受到法律追究。第五条保密措施5.1物理保密措施乙方应采取必要的物理措施，确保保密信息不被泄露，包括但不限于：（1）在工作场所设置保密区域；（2）限制对保密区域的访问权限；（3）对保密信息进行物理隔离，如使用保险柜等。5.2电子保密措施乙方应采取必要的电子措施，确保保密信息不被泄露，包括但不限于：（1）对电子存储介质进行加密；（2）限制对电子存储介质的访问权限；（3）定期备份电子数据。5.3人员保密措施乙方应对知晓保密信息的员工进行保密教育，确保其了解保密义务，并采取相应的保密措施。5.4其他保密措施乙方应根据实际情况，采取其他合理的保密措施，以保护甲方的保密信息。第六条违约责任6.1违约情形乙方违反本合同约定的保密义务，构成违约。6.2违约赔偿乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任，包括但不限于直接损失和间接损失。6.3违约的其他法律后果乙方违反保密义务，依法应承担的其他法律责任，由乙方自行承担。第七条争议解决7.1争议解决方式本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。7.2争议解决机构本合同争议解决机构为甲方所在地人民法院。7.3争议解决程序争议解决程序按照《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律法规的规定进行。第一部分：合同如下：第八条合同的生效与解除8.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同解除条件（1）乙方提前结束实习；（2）甲方因故终止乙方实习；（3）双方协商一致解除本合同。8.3合同解除程序任何一方要求解除本合同时，应提前三十日书面通知对方，经双方协商一致后，方可解除本合同。第九条合同的变更与补充9.1合同变更程序任何一方要求变更本合同时，应书面提出变更内容，经双方协商一致后，以书面形式签订补充协议，作为本合同的一部分。9.2合同补充程序补充协议的签订应遵守本合同的签订程序。第十条合同的适用法律本合同的订立、效力、解释、履行、变更、解除、终止及其争议的解决，均适用中华人民共和国法律。第十一条合同的签署11.1签署日期本合同自双方签字盖章之日起生效，签署日期为____年__月__日。11.2签署地点本合同签署地为____市。11.3签署人甲方代表（签字）：_________________乙方代表（签字）：_________________第十二条合同的附件12.1附件一：保密信息清单附件一详细列出了乙方需保密的甲方信息，包括但不限于专利技术、商业秘密、客户信息、研发成果等。12.2附件二：保密措施实施计划附件二详细说明了乙方为保护保密信息所采取的具体措施，包括物理、电子和人员保密措施等。12.3附件三：保密义务承诺书附件三为乙方对保密义务的书面承诺，乙方签字后视为对本合同保密条款的认可。第十三条其他13.1合同的解释本合同的解释权归甲方所有。13.2合同的修改本合同的任何修改，均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。13.3合同的转让未经甲方书面同意，乙方不得将本合同的权利和义务转让给任何第三方。13.4合同的终止（1）保密期限届满；（2）双方协商一致解除本合同；（3）本合同约定的其他终止条件成立。第十四条合同的生效与终止日期14.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同终止日期本合同的终止日期为保密期限届满之日或双方协商一致解除本合同之日。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方的定义与范围1.1第三方的定义本合同中所称的第三方，是指在本合同履行过程中，因甲方或乙方的委托、推荐或合作，参与本合同履行或与本合同履行相关的任何个人、企业或其他组织。1.2第三方的范围第三方包括但不限于中介方、合作方、技术服务提供方、咨询顾问、法律顾问等。第二条第三方介入的适用条件2.1第三方介入的必要性（1）甲方或乙方需要第三方提供专业服务或技术支持；（2）甲方或乙方需要第三方协助履行合同义务；（3）甲方或乙方需要第三方进行监督或评估；（4）法律法规或合同约定需要第三方介入。2.2第三方介入的程序第三方介入前，甲方或乙方应书面通知对方，并征得对方的同意。第三方介入的具体事宜，应在双方协商一致的基础上确定。第三条第三方的责任与义务3.1第三方的责任（1）遵守本合同约定，不得损害甲方或乙方的合法权益；（2）按照约定提供专业服务或技术支持；（3）对所掌握的保密信息承担保密义务；（4）按照约定履行其他相关义务。3.2第三方的义务（1）配合甲方或乙方履行合同义务；（2）接受甲方或乙方的监督；（3）按照约定提供必要的信息和资料；（4）遵守法律法规和行业规范。第四条第三方的权利4.1第三方的权利（1）根据本合同约定，获得相应的报酬；（2）要求甲方或乙方提供必要的协助；（3）在履行合同过程中，享有知情权、建议权等；（4）法律法规和行业规范赋予的其他权利。第五条第三方的责任限额5.1责任限额的定义本合同中所称的责任限额，是指第三方在本合同履行过程中，因自身原因导致的违约行为，对甲方或乙方造成的损失，第三方应承担的最高赔偿责任。5.2责任限额的确定（1）第三方提供服务或技术支持的性质；（2）第三方提供服务的范围；（3）第三方提供服务的时间；（4）甲方或乙方的合理预期损失。5.3责任限额的具体数额本合同第三方的责任限额为人民币____元。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲方的关系第三方与甲方的关系为委托合同关系，甲方为委托方，第三方为受托方。6.2第三方与乙方的关系第三方与乙方的关系为服务合同关系，乙方为服务接受方，第三方为服务提供方。6.3第三方与其他各方的关系第三方与其他各方的关系为协助关系，第三方应根据本合同的约定，协助甲方或乙方履行合同义务。第七条第三方的变更与替换7.1第三方的变更在合同履行过程中，如需更换第三方，甲方或乙方应提前书面通知对方，并经对方同意。7.2第三方的替换如因第三方自身原因无法继续履行本合同义务，甲方或乙方有权选择替换第三方，并提前书面通知对方。第八条第三方的退出与终止8.1第三方的退出第三方在本合同履行过程中，如需退出，应提前书面通知甲方或乙方，并经对方同意。8.2第三方的终止（1）本合同约定的终止条件成立；（2）第三方无法继续履行本合同义务；（3）法律法规或行业规范要求第三方终止本合同。第九条第三方的争议解决9.1第三方的争议解决方式第三方在本合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。9.2第三方的争议解决机构本合同第三方的争议解决机构为甲方所在地人民法院。9.3第三方的争议解决程序第三方争议解决程序按照《中华人民共和国民事诉讼法》及相关法律法规的规定进行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：保密信息清单要求：列出乙方需保密的甲方信息，包括但不限于专利技术、商业秘密、客户信息、研发成果等。明确保密信息的类别、重要性、获取方式等信息。由甲方提供并经乙方确认。2.附件二：保密措施实施计划要求：详细说明乙方为保护保密信息所采取的具体措施，包括物理、电子和人员保密措施等。包括措施的具体内容、实施时间、责任人等信息。由乙方制定并经甲方确认。3.附件三：保密义务承诺书要求：乙方对保密义务的书面承诺，包括保密期限、保密范围、保密措施等内容。乙方签字后视为对本合同保密条款的认可。由乙方提供。4.附件四：第三方介入协议要求：明确第三方介入的具体事宜，包括第三方名称、职责、权利义务等。由甲方或乙方起草并经双方确认。5.附件五：合同变更协议要求：详细说明合同变更的内容，包括变更原因、变更条款、变更生效日期等。由甲方或乙方起草并经双方确认。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：乙方未按照保密义务保密甲方信息，导致信息泄露；乙方未按照保密期限保密甲方信息，导致信息泄露；乙方未按照保密措施保护甲方信息，导致信息泄露；乙方未按照约定提供保密信息清单；乙方未按照约定提供保密措施实施计划；乙方未按照约定提供保密义务承诺书；第三方未按照协议履行职责，导致违约行为发生；甲方未按照约定提供保密信息清单；甲方未按照约定提供保密措施实施计划；甲方未按照约定提供保密义务承诺书；甲方未按照约定支付乙方报酬；乙方未按照约定完成实习任务；乙方违反合同约定，提前结束实习；甲方违反合同约定，终止乙方实习。2.责任认定标准：乙方违约行为发生，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿甲方因违约行为造成的直接损失；赔偿甲方因违约行为造成的间接损失；支付违约金；承担其他法律后果。第三方违约行为发生，甲方有权要求第三方承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿甲方因违约行为造成的直接损失；赔偿甲方因违约行为造成的间接损失；支付违约金；承担其他法律后果。甲方违约行为发生，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任，包括但不限于：赔偿乙方因违约行为造成的直接损失；赔偿乙方因违约行为造成的间接损失；支付违约金；承担其他法律后果。示例说明：乙方未按照保密义务保密甲方信息，导致甲方商业秘密泄露，甲方因此遭受经济损失。甲方有权要求乙方赔偿经济损失，并支付违约金。全文完。2024年实习生保密协议模板1本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1实习生2.2用人单位3.保密信息的范围3.1保密信息的内容3.2保密信息的获取方式3.3保密信息的载体4.保密义务4.1保密义务的范围4.2保密义务的期限4.3保密义务的履行5.违约责任5.1违约责任的承担5.2违约责任的计算5.3违约责任的减免6.争议解决6.1争议解决的方式6.2争议解决的程序6.3争议解决的机构7.不可抗力7.1不可抗力的定义7.2不可抗力的处理7.3不可抗力的通知8.合同的生效与解除8.1合同的生效8.2合同的解除8.3合同解除的条件9.合同的修改与补充9.1合同的修改9.2合同的补充9.3合同修改与补充的程序10.合同的终止10.1合同终止的条件10.2合同终止的程序10.3合同终止后的处理11.合同的签署与生效11.1合同的签署11.2合同的生效11.3合同签署与生效的时间12.通知与送达12.1通知的形式12.2送达的方式12.3送达的效力13.合同的附件13.1附件的内容13.2附件的效力13.3附件的签署14.其他14.1合同的适用法律14.2合同的解释14.3合同的变更与解除第一部分：合同如下：1.定义与解释1.1定义1.1.1“保密信息”是指实习生在实习期间，因工作需要而了解的、涉及用人单位的商业秘密、技术秘密、经营秘密或其他应当保密的信息。1.1.2“商业秘密”是指不为公众所知悉、能为用人单位带来经济利益、具有实用性并经用人单位采取保密措施的技术信息和经营信息。1.1.3“技术秘密”是指与产品生产、产品研发、产品应用等技术领域相关的秘密信息。1.1.4“经营秘密”是指涉及用人单位的经营策略、客户信息、市场信息、财务信息等秘密信息。2.合同双方2.1实习生2.1.1实习生的姓名、性别、身份证号码、所在学校等信息。2.1.2实习生的联系方式，包括但不限于电话号码、电子邮箱等。2.2用人单位2.2.1用人单位的名称、住所地、法定代表人等信息。2.2.2用人单位的联系方式，包括但不限于电话号码、电子邮箱等。3.保密信息的范围3.1保密信息的内容3.1.1用人单位的商业秘密、技术秘密、经营秘密；3.1.2用人单位的经营策略、客户信息、市场信息、财务信息；3.1.3用人单位的研发项目、产品技术参数、生产工艺等。3.2保密信息的获取方式3.2.1通过工作接触、文件资料、电子数据等方式获取；3.2.2通过培训、会议、交流等途径了解；3.2.3通过其他合法途径获取。3.3保密信息的载体3.3.1文字资料、电子文档、录音、录像等；3.3.2产品样品、原型、模型等；3.3.3其他可以承载保密信息的物品或介质。4.保密义务4.1保密义务的范围4.1.1实习生在实习期间及离职后，对所获取的保密信息负有保密义务；4.1.2实习生不得泄露、披露、使用或允许他人使用保密信息；4.1.3实习生不得将保密信息用于与用人单位无关的其他目的。4.2保密义务的期限4.2.1保密义务的期限自实习生签署本合同之日起至离职后三年止；4.2.2如因实习生违反保密义务导致用人单位遭受损失的，保密义务的期限自损失发生之日起计算。4.3保密义务的履行4.3.1实习生应当采取一切必要的措施，确保保密信息的保密性；4.3.2实习生不得将保密信息用于与用人单位无关的其他目的；4.3.3实习生不得将保密信息透露给任何未经授权的人员。5.违约责任5.1违约责任的承担5.1.1实习生违反保密义务，给用人单位造成损失的，应当承担相应的违约责任；5.1.2实习生违反保密义务，给用人单位造成严重损失的，用人单位有权解除本合同，并要求实习生赔偿全部损失。5.2违约责任的计算5.2.1违约责任以实际损失为基础，按照损失数额的一定比例计算；5.2.2若无法确定实际损失，违约责任以保密信息的价值为基础，按照一定比例计算。5.3违约责任的减免5.3.1因不可抗力导致保密信息泄露的，实习生不负违约责任；5.3.2实习生在保密信息泄露后及时采取补救措施，减轻损失的，可以相应减免违约责任。6.争议解决6.1争议解决的方式6.1.1双方应友好协商解决争议；6.1.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。6.2争议解决的程序6.2.1双方应在本合同签订后六十日内提出争议；6.2.2争议解决过程中，双方应保持沟通，及时交换意见。6.3争议解决的机构6.3.1若双方同意，可协商选择仲裁机构进行仲裁。7.不可抗力7.1不可抗力的定义7.1.1不可抗力是指因自然因素或社会因素导致的事件，其发生、存在和影响无法预见、无法避免且无法克服，从而使得本合同的履行成为不可能或者对双方造成严重损失的。7.2不可抗力的处理7.2.1发生不可抗力事件时，双方应及时通知对方，并提供相关证明；7.2.2不可抗力事件发生导致本合同无法履行或履行困难时，双方应协商解决，或根据不可抗力事件的影响程度，部分或全部免除违约责任。7.3不可抗力的通知7.3.1发生不可抗力事件后，实习生应立即以书面形式通知用人单位，并附上不可抗力事件的证明材料。8.合同的生效与解除8.1合同的生效8.1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。8.1.2用人单位应在实习生开始实习前向实习生提供一份保密协议副本，实习生签字确认后，保密协议正式生效。8.2合同的解除8.2.1实习生解除合同8.2.1.1实习生因故提前解除合同，应提前三十日以书面形式通知用人单位。8.2.1.2实习生在保密期限内提前解除合同，应继续履行保密义务至保密期满。8.2.2用人单位解除合同8.2.2.1用人单位因实习生违反保密义务或实习表现不符合要求，有权立即解除合同。8.2.2.2用人单位应在解除合同后十五日内将保密协议终止通知实习生。9.合同的修改与补充9.1合同的修改9.1.1双方如需修改本合同，应协商一致，并以书面形式签署修改协议。9.1.2修改协议与本合同具有同等法律效力。9.2合同的补充9.2.1如有必要，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.合同的终止10.1合同终止的条件10.1.1实习期满；10.1.2双方协商一致解除合同；10.1.3因不可抗力导致合同无法履行。10.2合同终止的程序10.2.1双方应在本合同终止后十五日内办理相关手续。10.2.2用人单位应向实习生支付实习期间的报酬和补偿。10.3合同终止后的处理10.3.1实习生应立即停止使用保密信息。10.3.2双方应就保密信息的处理达成一致。11.合同的签署与生效11.1合同的签署11.1.1本合同一式两份，双方各执一份。11.1.2双方代表应在合同上签字或盖章。11.2合同的生效11.2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。12.通知与送达12.1通知的形式12.1.1通知应以书面形式发出。12.1.2电子邮件、传真等可以视为书面形式的通知。12.2送达的方式12.2.1通知可以通过邮寄、直接交付、电子邮件等方式送达。12.2.2送达地址为合同中约定的地址。12.3送达的效力12.3.1通知自送达对方之日起生效。13.合同的附件13.1附件的内容13.1.1附件应包括但不限于实习生的个人信息、实习岗位信息等。13.2附件的效力13.2.1附件与本合同具有同等法律效力。13.3附件的签署13.3.1附件应由双方代表签字或盖章。14.其他14.1合同的适用法律14.1.1本合同适用中华人民共和国法律。14.2合同的解释14.2.1本合同条款的解释以中华人民共和国法律为准。14.3合同的变更与解除14.3.1本合同的变更与解除，除法律另有规定外，应经双方协商一致。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念与范围15.1第三方的概念15.1.1本合同所称的第三方是指除甲方（用人单位）和乙方（实习生）以外的任何个人或组织，包括但不限于中介机构、咨询公司、技术服务提供商等。15.1.2第三方介入是指在合同履行过程中，为协助合同双方履行合同义务或解决合同争议，由合同一方或双方共同邀请的第三方参与。15.2第三方介入的范围15.2.1第三方介入的范围包括但不限于提供专业服务、调解争议、提供资金支持、技术支持等。16.第三方的责任与权利16.1第三方的责任16.1.1第三方在介入本合同时，应遵守相关法律法规和合同约定，对其提供的服务或协助负责。16.1.2第三方在介入本合同时，因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，应承担相应的法律责任。16.2第三方的权利16.2.1第三方有权要求甲方和乙方提供必要的信息和资料，以便其履行服务或协助职责。16.2.2第三方有权根据合同约定收取合理的费用。17.第三方介入的程序17.1第三方的选择17.1.1甲方和乙方应共同协商确定第三方，并签订相应的合作协议。17.1.2第三方应具备履行合同所需的资质和条件。17.2第三方的介入17.2.1第三方介入后，应与甲方和乙方保持密切沟通，及时报告介入进展情况。17.2.2第三方应遵循合同约定，协助甲方和乙方履行合同义务。18.甲乙方的额外条款18.1.1第三方的介入目的、范围和期限；18.1.2第三方的责任、权利和义务；18.1.3第三方的费用和支付方式；18.1.4第三方介入期间合同双方的职责划分。18.2甲方和乙方应确保第三方介入不会影响合同履行的正常进行。19.第三方的责任限额19.1第三方在介入本合同时，其责任限额应明确约定，具体包括：19.1.1第三方因自身原因导致合同无法履行或造成损失的，其赔偿责任应限于实际损失的一定比例；19.1.2第三方介入期间，因不可抗力导致合同无法履行或造成损失的，第三方不承担责任；19.1.3第三方介入期间，如因甲方或乙方的过错导致合同无法履行或造成损失的，第三方不承担责任。20.第三方与其他各方的划分说明20.1第三方介入本合同时，应明确其与甲方、乙方及其他相关方的权利义务关系，具体包括：20.1.1第三方与甲方、乙方之间的关系是合同关系，第三方不直接与实习生或其他第三方发生合同关系；20.1.2第三方在介入本合同时，应尊重实习生和其他相关方的合法权益；20.1.3第三方在介入本合同时，应遵守国家法律法规和合同约定。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密协议1.1详细要求：包含合同双方的个人信息、保密信息的范围、保密义务、违约责任等内容。1.2说明：保密协议是本合同的核心附件，双方应在签署本合同时一并签署。2.实习生个人信息表2.1详细要求：包含实习生的姓名、性别、身份证号码、联系方式、所在学校等信息。2.2说明：实习生个人信息表用于记录实习生的基本信息，以便用人单位进行管理和沟通。3.实习岗位说明书3.1详细要求：包含实习岗位的名称、工作内容、工作要求、工作时间等信息。3.2说明：实习岗位说明书用于明确实习生的工作职责和权限，有助于实习生了解和履行工作职责。4.实习协议4.1详细要求：包含实习期限、实习报酬、实习待遇、实习考核等内容。4.2说明：实习协议是实习生与用人单位之间关于实习关系的正式协议。5.第三方合作协议5.1详细要求：包含第三方介入的目的、范围、期限、费用、责任等内容。5.2说明：第三方合作协议是甲方和乙方与第三方之间关于第三方介入的正式协议。6.争议解决协议6.1详细要求：包含争议解决的方式、程序、机构等内容。6.2说明：争议解决协议是双方在发生争议时，用于解决争议的正式协议。7.不可抗力证明7.1详细要求：包含不可抗力事件的发生时间、地点、影响程度等信息。7.2说明：不可抗力证明是用于证明不可抗力事件发生的正式文件。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为1.1违约行为：实习生泄露用人单位的保密信息。1.2责任认定标准：实习生应承担违约责任，赔偿用人单位因此遭受的损失。1.3示例：实习生在离职后，将用人单位的商业秘密泄露给竞争对手，应赔偿用人单位的经济损失。2.用人单位违约行为2.1违约行为：用人单位未按时支付实习生的实习报酬。2.2责任认定标准：用人单位应承担违约责任，支付实习生应得的报酬，并支付相应的违约金。2.3示例：用人单位未在约定的日期支付实习生的工资，应支付实习生工资及违约金。3.第三方违约行为3.1违约行为：第三方未按照协议约定履行职责。3.2责任认定标准：第三方应承担违约责任，赔偿甲方或乙方因此遭受的损失。3.3示例：第三方未按照合作协议提供约定的技术服务，应赔偿甲方或乙方因此遭受的经济损失。4.不可抗力导致的违约4.1违约行为：因不可抗力导致合同无法履行。4.2责任认定标准：不可抗力事件发生时，双方均不承担责任。4.3示例：因自然灾害导致合同无法履行，双方均不承担责任。全文完。2024年实习生保密协议模板2本合同目录一览1.定义和解释1.1定义1.2解释2.保密信息2.1保密信息的范围2.2保密信息的界定3.保密义务3.1保密义务的范围3.2保密义务的具体要求4.保密期限4.1保密期限的起始时间4.2保密期限的结束时间5.保密信息的披露5.1保密信息的披露原则5.2保密信息的披露程序6.违约责任6.1违约行为的认定6.2违约责任的承担方式7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决程序8.法律适用8.1适用法律的选择8.2适用法律的解释9.合同的生效9.1合同生效的条件9.2合同生效的时间10.合同的解除10.1合同解除的条件10.2合同解除的程序11.合同的修改11.1合同修改的条件11.2合同修改的程序12.通知和送达12.1通知的形式12.2送达的方式13.不可抗力13.1不可抗力的定义13.2不可抗力的处理14.其他14.1其他条款14.2其他约定第一部分：合同如下：第一条定义和解释1.1定义1.1.1“保密信息”指本合同双方在履行本合同过程中知悉的、不属于公开信息的、涉及商业秘密、技术秘密、经营秘密或者其他应当保密的信息。1.1.2“实习生”指在本合同约定的实习期间，与公司签订实习协议的个人。1.1.3“公司”指与实习生签订本保密协议的法人或其他组织。1.2解释1.2.1本保密协议中的术语和定义，如无特别说明，应按照本条所定义的含义进行解释。第二条保密信息2.1保密信息的范围2.1.1本合同保密信息包括但不限于公司的商业计划、技术方案、财务数据、客户信息、合作伙伴信息、市场分析等。2.1.2实习生在实习期间接触到的所有公司文件、资料、数据、信息等，无论以何种形式存在，均属于保密信息。2.2保密信息的界定2.2.1保密信息的界定由公司负责，实习生有义务遵守公司的界定。第三条保密义务3.1保密义务的范围3.1.1实习生在本合同有效期内及终止后的一定期限内，对所知悉的保密信息负有保密义务。3.1.2实习生不得以任何方式泄露、传播、使用或允许他人使用保密信息。3.2保密义务的具体要求3.2.1实习生应采取一切合理措施保护保密信息的安全，不得将保密信息用于个人或第三方利益。3.2.2实习生不得复制、转录、发布或披露保密信息，除非得到公司的书面同意。第四条保密期限4.1保密期限的起始时间4.1.1本合同约定的保密期限自实习生签署本合同之日起开始计算。4.2保密期限的结束时间4.2.1本合同约定的保密期限为实习生实习期满后的三年。第五条保密信息的披露5.1保密信息的披露原则5.1.1实习生未经公司书面同意，不得向任何第三方披露保密信息。5.2保密信息的披露程序5.2.1如实习生因法律要求或司法程序需要披露保密信息，实习生应事先通知公司，并协助公司采取一切可能的措施以限制披露范围。第六条违约责任6.1违约行为的认定6.1.1实习生违反本合同保密义务的行为，均构成违约。6.2违约责任的承担方式6.2.1实习生违反保密义务的，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿公司因违约所遭受的损失。第七条争议解决7.1争议解决方式7.1.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决。7.2争议解决程序7.2.1如协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第一部分：合同如下：第八条法律适用8.1适用法律的选择8.1.1本保密协议的订立、效力、解释、履行、终止及争议的解决均适用中华人民共和国法律。8.2适用法律的解释8.2.1本保密协议的条款及有关事项的解释，应依照中华人民共和国法律的原则和精神进行。第九条合同的生效9.1合同生效的条件9.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同生效的时间9.2.1本合同自双方签字盖章之日起正式生效。第十条合同的解除10.1合同解除的条件10.1.1本合同在保密期限届满或双方协商一致的情况下解除。10.2合同解除的程序10.2.1一方解除本合同，应提前书面通知另一方，并给予对方合理的处理期限。第十一条合同的修改11.1合同修改的条件11.1.1本合同的任何修改，必须经双方书面同意。11.2合同修改的程序11.2.1任何修改均应以书面形式作出，并由双方签字盖章后生效。第十二节通知和送达12.1通知的形式12.1.1除非本合同另有规定，通知应以书面形式发送。12.2送达的方式12.2.1通知应以挂号信、特快专递或其他可靠的方式送达至对方的通讯地址。第十三节不可抗力13.1不可抗力的定义13.1.1不可抗力是指合同订立后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。13.2不可抗力的处理13.2.1如发生不可抗力事件，双方应协商解决合同履行中的问题。如不可抗力事件持续超过三个月，双方可协商解除本合同。第十四节其他14.1其他条款14.1.1本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。14.2其他约定14.2.1本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的概念和界定1.1“第三方”是指在本合同履行过程中，因甲乙双方协商一致或法律要求而介入合同关系中的任何个人、法人或其他组织。1.2第三方包括但不限于中介方、担保方、见证方、评估方、咨询方等。2.第三方的责任和权利2.1第三方在合同中的责任2.1.1第三方应根据合同约定，履行其在合同中的职责和义务。2.1.2第三方应保证其提供的信息、服务或产品的真实性和有效性，因第三方提供的信息、服务或产品存在问题导致合同无法履行的，第三方应承担相应的责任。2.2第三方的权利2.2.1第三方有权要求甲乙双方按照合同约定提供必要的协助和支持。2.2.2第三方有权根据合同约定获取相应的报酬。3.第三方与其他各方的划分说明3.1第三方与甲方的关系3.1.1第三方与甲方的关系基于合同约定，甲方应按照合同约定向第三方支付报酬或履行其他义务。3.2第三方与乙方的关系3.2.1第三方与乙方的关系基于合同约定，乙方应按照合同约定向第三方支付报酬或履行其他义务。3.3第三方与甲乙双方的关系3.3.1第三方与甲乙双方的关系为独立的合同关系，第三方对甲乙双方均有权利和义务。4.第三方的责任限额4.1第三方的责任限额4.1.1第三方的责任限额由合同约定，如无约定，则第三方应对其因违约行为造成的损失承担全部责任。4.2责任限额的确定4.2.1.1第三方提供的信息、服务或产品的性质和重要性；4.2.1.2第三方在合同中的职责和义务；4.2.1.3第三方的资信状况和能力；4.2.1.4合同的标的金额。5.第三方介入的附加说明条款5.1第三方介入的程序5.1.1第三方介入合同关系，应经甲乙双方书面同意，并签订书面协议。5.2第三方介入的合同内容5.2.1第三方介入的合同应明确第三方的职责、权利、义务和责任限额。5.3第三方介入的合同效力5.3.1第三方介入的合同是本合同的一部分，与本合同具有同等法律效力。6.甲乙方根据本合同有第三方介入时需增加的额外条款及说明6.1甲方增加条款6.1.1甲方应确保第三方具备履行合同的能力和资质。6.1.2甲方应监督第三方履行合同，并有权要求第三方提供履行合同的证明。6.2乙方增加条款6.2.1乙方应配合第三方履行合同，并保证第三方在履行合同过程中不受不合理的干扰。6.2.2乙方应确保第三方在履行合同过程中遵守相关法律法规。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.实习生保密协议1.1附件要求：本附件应包含实习生姓名、身份证号码、实习岗位、保密期限、保密信息范围等内容。1.2附件说明：本附件为保密协议的正式文件，由实习生和公司双方签字盖章。2.第三方介入协议2.1附件要求：本附件应包含第三方名称、职责、权利、义务、责任限额等内容。2.2附件说明：本附件为第三方介入合同的正式文件，由甲乙双方和第三方签字盖章。3.保密信息清单3.1附件要求：本附件应详细列出保密信息的具体内容，包括但不限于商业计划、技术方案、财务数据等。3.2附件说明：本附件为保密信息的详细清单，用于界定保密信息的范围。4.争议解决协议4.1附件要求：本附件应包含争议解决的方式、程序、地点等内容。4.2附件说明：本附件为争议解决的具体协议，由甲乙双方签字盖章。5.不可抗力事件清单5.1附件要求：本附件应详细列出可能发生的不可抗力事件及其定义。5.2附件说明：本附件为不可抗力事件的详细清单，用于界定不可抗力事件的范围。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1实习生未按照保密协议履行保密义务，泄露或试图泄露保密信息。1.2第三方未按照介入协议履行职责，造成保密信息泄露或损失。1.3甲乙双方未按照合同约定履行义务，导致合同无法履行。2.责任认定标准2.1实习生泄露保密信息，根据泄露信息的重要性和影响，实习生应承担相应的赔偿责任。2.2第三方未履行职责，导致保密信息泄露或损失，第三方应承担相应的赔偿责任。2.3甲乙双方未履行义务，导致合同无法履行，双方应根据合同约定承担相应的责任。3.违约责任示例3.1实习生在实习期间，未经公司同意，将公司商业计划泄露给竞争对手，实习生应赔偿公司因此遭受的损失。3.2第三方在介入合同过程中，因疏忽导致保密信息被泄露，第三方应赔偿公司因此遭受的损失。3.3甲乙双方未按照合同约定支付报酬或履行其他义务，导致合同无法履行，双方应根据合同约定各自承担相应的赔偿责任。全文完。2024年实习生保密协议模板3本合同目录一览1.协议双方基本信息1.1实习生姓名1.2实习生身份证号码1.3实习单位名称1.4实习单位地址1.5实习单位联系人及联系方式2.保密内容2.1保密信息的定义2.2保密信息的范围2.3保密信息的保密等级3.保密义务3.1实习生对保密信息的保密义务3.2实习单位对保密信息的保密义务4.保密措施4.1实习生的保密措施4.2实习单位的保密措施5.保密期限5.1保密期限的起始时间5.2保密期限的终止时间6.违约责任6.1实习生违约责任6.2实习单位违约责任7.法律适用7.1适用法律7.2争议解决方式8.协议的变更和解除8.1协议变更8.2协议解除9.通知和送达9.1通知方式9.2送达方式10.协议的生效10.1协议生效条件10.2协议生效时间11.其他约定事项11.1实习生在实习期间的职责11.2实习单位对实习生的权利和义务12.争议解决12.1争议解决方式12.2争议解决机构13.协议附件13.1协议附件一：保密信息清单13.2协议附件二：保密措施清单14.协议签订14.1签署时间14.2签署地点14.3签署人员第一部分：合同如下：1.协议双方基本信息1.1实习生姓名：[实习生姓名]1.2实习生身份证号码：[实习生身份证号码]1.3实习单位名称：[实习单位名称]1.4实习单位地址：[实习单位地址]1.5实习单位联系人及联系方式：[联系人姓名][联系电话]2.保密内容2.1保密信息的定义：本协议所指的保密信息包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据、商业计划等。2.2保密信息的范围：包括但不限于实习生在实习期间接触到的、由实习单位提供或由实习生自行创作的、涉及实习单位商业秘密的所有信息。2.3保密信息的保密等级：根据保密信息的性质和重要性，分为绝密、机密、秘密三个等级。3.保密义务3.1实习生对保密信息的保密义务：实习生在实习期间及实习结束后，对所接触到的保密信息负有保密义务，未经实习单位书面同意，不得向任何第三方泄露。3.2实习单位对保密信息的保密义务：实习单位应采取必要措施，确保保密信息的保密性，并对实习生进行保密教育。4.保密措施4.1实习生的保密措施：实习生应妥善保管保密信息，不在非工作场所讨论、存储或传输保密信息，不在社交媒体上发布与保密信息相关的任何内容。4.2实习单位的保密措施：实习单位应制定保密制度，包括但不限于限制访问权限、设置密码保护、定期审查保密信息的使用情况等。5.保密期限5.1保密期限的起始时间：自实习生开始实习之日起计算。5.2保密期限的终止时间：自实习生离职或实习结束之日起计算，保密期限为[保密期限]年。6.违约责任6.1实习生违约责任：实习生如违反本协议的保密义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿实习单位的损失。6.2实习单位违约责任：实习单位如违反本协议的保密义务，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿实习生因保密信息泄露所遭受的损失。7.法律适用7.1适用法律：本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2争议解决方式：双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.协议的变更和解除8.1协议变更：本协议的任何变更，必须以书面形式进行，经双方签字或盖章后生效。8.2.1实习生因实习单位原因提前终止实习；8.2.2实习单位因实习生严重违反保密义务，经书面通知后[解除通知期限]日内实习生未改正；8.2.3双方协商一致，达成解除协议；8.2.4因不可抗力导致本协议无法继续履行。9.通知和送达9.1.1邮寄：通过挂号邮件或快递，以收件人签收日期为准；9.1.2传真：以传真发送成功并收到对方确认的日期为准；9.1.3电子邮件：以发送电子邮件成功并收到对方确认收悉的日期为准。9.2送达地址：本协议双方应各自指定接收通知的地址，并确保该地址的准确性。10.协议的生效10.1协议生效条件：本协议自双方签字或盖章之日起生效。10.2协议生效时间：[协议生效日期]11.其他约定事项11.1实习生在实习期间的职责：实习生应遵守实习单位的规章制度，按时完成实习任务，并在实习期间学习相关保密知识。11.2实习单位对实习生的权利和义务：实习单位应提供实习所需的条件和环境，保障实习生的合法权益，并对实习生进行保密教育。12.争议解决12.1争议解决方式：双方应友好协商解决本协议履行过程中发生的争议；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。12.2争议解决机构：[争议解决机构名称]，双方应同意将争议提交该机构进行仲裁。13.协议附件13.1协议附件一：保密信息清单，详细列明本协议所指的保密信息。13.2协议附件二：保密措施清单，详细列明实习生和实习单位应采取的保密措施。14.协议签订14.1签署时间：[协议签署日期]14.2签署地点：[协议签署地点]14.3签署人员：14.3.1实习生（签名）：[实习生签名]14.3.2实习单位（盖章）：[实习单位盖章]14.3.3代表人（签名）：[代表人签名]14.3.4日期：[日期]第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方：在本合同中，第三方指非甲乙双方的第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、咨询顾问、法律顾问、审计机构等。1.2第三方参与目的：第三方介入的目的是协助甲乙双方履行合同、提供专业服务或解决合同履行过程中的特定问题。2.第三方责任限额2.1第三方责任限额：第三方因提供专业服务或履行协助职责而产生的任何责任，其责任限额不得超过[第三方责任限额]。2.2第三方责任赔偿：若第三方在履行职责过程中造成甲乙双方损失，由第三方按照责任限额承担赔偿责任。3.第三方介入程序3.1第三方介入申请：甲乙双方任何一方需第三方介入时，应向另一方提出书面申请，说明第三方介入的具体原因和需求。3.2第三方选择：双方应在收到对方申请后[选择期限]内，共同选择合适的第三方。3.3第三方资质审查：甲乙双方应对第三方进行资质审查，确保其具备履行职责的能力和资质。4.第三方责任划分4.1第三方职责：第三方应按照合同约定或甲乙双方的要求，履行相应的职责。4.2第三方权利：第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和协助，以便其履行职责。4.3第三方与其他方关系：4.3.1第三方与甲方的权利义务关系：第三方与甲方的关系基于合同约定，甲方应按照合同约定支付第三方服务费用。4.3.2第三方与乙方的权利义务关系：第三方与乙方的关系基于合同约定，乙方应按照合同约定支付第三方服务费用。4.3.3第三方与甲乙双方的关系：第三方作为甲乙双方共同选择的协助方，其与甲乙双方的关系为合作关系。5.第三方介入的合同条款5.1第三方介入合同：甲乙双方与第三方应签订专门的合同，明确第三方的职责、权利、义务和责任限额。5.2第三方介入合同生效：第三方介入合同经甲乙双方和第三方签字盖章后生效。6.第三方介入的保密义务6.1第三方保密义务：第三方在介入过程中，对甲乙双方的保密信息负有保密义务，未经甲乙双方书面同意，不得向任何第三方泄露。6.2第三方保密措施：第三方应采取必要措施，确保保密信息的保密性。7.第三方介入的争议解决7.1第三方介入争议：若第三方介入过程中发生争议，甲乙双方应友好协商解决。7.2第三方介入争议解决方式：协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.第三方介入的合同终止8.1.1第三方完成合同约定的职责；8.1.2双方协商一致；8.1.3因不可抗力导致合同无法履行。8.2第三方介入合同终止程序：合同终止前，甲乙双方应书面通知第三方，并就终止后的善后事宜进行协商。9.第三方介入的后续处理9.1第三方介入合同终止后，甲乙双方应根据合同约定或双方协商结果，处理后续事宜。9.2第三方介入合同终止后，若存在未了事项，甲乙双方应继续协商解决。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.保密信息清单要求：详细列明本协议所指的保密信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、财务数据、商业计划等。说明：保密信息清单应明确信息的性质、来源和保密等级。2.保密措施清单要求：详细列明实习生和实习单位应采取的保密措施，如限制访问权限、设置密码保护、定期审查保密信息的使用情况等。说明：保密措施清单应具体、可操作，并确保能有效保护保密信息。3.第三方介入合同要求：第三方介入合同应明确第三方的职责、权利、义务和责任限额。说明：第三方介入合同应包含服务内容、费用、保密条款、违约责任等内容。4.第三方资质审查报告要求：第三方资质审查报告应包括第三方的基本信息、资质证明、过往业绩等。说明：资质审查报告应确保第三方具备履行职责的能力和资质。5.第三方介入争议解决记录要求：记录双方在第三方介入过程中发生的争议及解决过程。说明：争议解决记录应详细、客观，以便后续查阅。6.第三方介入合同终止协议要求：合同终止协议应明确终止原因、后续处理及双方的权利义务。说明：终止协议应确保双方权益得到保护。说明二：违约行为及责任认定：1.实习生违约行为说明：实习生未履行保密义务，如未经授权泄露保密信息。责任认定标准：实习生应赔偿实习单位因保密信息泄露造成的直接经济损失。示例：实习生在离职后泄露实习单位商业机密，导致实习单位经济损失10万元，实习生应赔偿10万元。2.实习单位违约行为说明：实习单位未履行保密义务，如未经实习生同意泄露实习生个人信息。责任认定标准：实习单位应承担因泄露个人信息给实习生造成的损失。示例：实习单位泄露实习生个人信息，导致实习生遭受精神损害赔偿5万元，实习单位应赔偿5万元。3.第三方违约行为说明：第三方在履行职责过程中违反合同约定，如泄露保密信息。责任认定标准：第三方应按照合同约定的责任限额承担赔偿责任。示例：第三方在协助甲乙双方履行合同时泄露保密信息，造成甲乙双方经济损失5万元，第三方应赔偿5万元。4.争议解决违约行为说明：双方在争议解决过程中未履行协商解决义务，如一方拒绝协商。责任认定标准：违约方应承担因争议解决不力造成的损失。示例：甲乙双方在争议解决过程中，乙方拒绝协商，导致甲乙双方经济损失2万元，乙方应赔偿2万元。全文完。2024年实习生保密协议模板5本合同目录一览1.定义和解释1.1定义1.2解释2.协议的目的3.保密信息的范围3.1保密信息的定义3.2保密信息的具体内容4.保密义务4.1保密期限4.2保密义务的具体要求5.保密信息的处理5.1保密信息的收集5.2保密信息的存储5.3保密信息的传输5.4保密信息的销毁6.保密信息的披露6.1保密信息的披露条件6.2保密信息的披露程序7.违约责任7.1违约的定义7.2违约的责任7.3违约的赔偿8.争议解决8.1争议解决的方式8.2争议解决的程序9.通知9.1通知的方式9.2通知的内容10.不可抗力11.合同的生效和终止11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件12.合同的变更和补充13.合同的转让14.其他条款14.1合同的解释14.2合同的适用法律14.3合同的管辖法院第一部分：合同如下：第一条定义和解释1.1定义1.1.1“保密信息”是指本合同签订双方在履行本合同过程中知悉的、涉及商业秘密、技术秘密或其他需要保密的信息。1.1.2“实习生”是指根据本合同约定，在甲方公司实习的人员。1.1.3“甲方”是指提供实习岗位的公司。1.1.4“乙方”是指接受甲方提供实习岗位的实习生。1.2解释1.2.1本合同中使用的术语，除非上下文另有说明，否则具有本条定义的含义。1.2.2本合同中的“保密信息”包括但不限于甲方公司的商业计划、财务数据、客户信息、技术方案、、设计图纸、市场分析报告等。第二条协议的目的甲方与乙方签订本保密协议的目的是确保乙方在实习期间及实习结束后，对甲方提供的保密信息负有保密义务，防止保密信息的泄露。第三条保密信息的范围3.1保密信息的定义3.1.1保密信息是指甲方拥有的、未公开的商业秘密和技术秘密。3.1.2保密信息包括但不限于甲方公司的商业计划、财务数据、客户信息、技术方案、、设计图纸、市场分析报告等。3.2保密信息的具体内容3.2.1乙方在实习期间，通过任何方式获取的甲方公司的商业秘密和技术秘密。3.2.2乙方在实习期间，参与甲方项目或工作过程中产生的任何记录、文档、数据等。第四条保密义务4.1保密期限4.1.1本保密协议自签订之日起生效，保密期限为实习期间及实习结束后三年。4.1.2在保密期限结束后，乙方仍应继续履行保密义务，直至保密信息不再具有商业秘密或技术秘密的性质。4.2保密义务的具体要求4.2.1乙方不得以任何形式泄露、传播、使用或允许他人使用保密信息。4.2.2乙方不得将保密信息用于个人或第三方的商业利益。4.2.3乙方在离职或实习结束后，应立即将所有涉及保密信息的文件、资料等归还甲方。第五条保密信息的处理5.1保密信息的收集5.1.1乙方在实习期间，应严格按照甲方的要求收集和使用保密信息。5.1.2乙方不得未经甲方同意，擅自收集、复制、记录保密信息。5.2保密信息的存储5.2.1乙方应采取必要的安全措施，确保保密信息的安全存储。5.2.2乙方不得将保密信息存储在未经授权的设备或介质上。5.3保密信息的传输5.3.1乙方在传输保密信息时，应采取加密或其他安全措施，确保信息的安全传输。5.3.2未经甲方同意，乙方不得将保密信息传输给任何第三方。5.4保密信息的销毁5.4.1在保密期限结束后，乙方应将所有涉及保密信息的文件、资料等予以销毁。5.4.2销毁保密信息时，乙方应采取有效措施，确保信息无法恢复。第六条保密信息的披露6.1保密信息的披露条件（1）法律、法规或政策要求披露；（2）法院、仲裁机构或监管机构要求披露；（3）在保密信息已公开的情况下，披露不构成侵权。6.2保密信息的披露程序6.2.1在披露保密信息前，乙方应事先通知甲方，并取得甲方的书面同意。6.2.2乙方在披露保密信息时，应采取必要措施，确保信息的安全性。第七条违约责任7.1违约的定义7.1.1违约是指乙方违反本合同约定的保密义务，导致保密信息泄露的行为。7.2违约的责任7.2.1乙方违反保密义务，导致保密信息泄露的，应承担相应的法律责任。7.2.2乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。7.3违约的赔偿7.3.1乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，赔偿金额由双方协商确定；协商不成的，可依法向法院提起诉讼。7.3.2甲方有权采取一切合法措施，保护其合法权益，包括但不限于向法院提起诉讼。第八条争议解决8.1争议解决的方式8.1.1双方应本着友好协商的原则，解决因履行本合同而产生的争议。8.1.2如协商不成，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院诉讼解决。第九条通知9.1通知的方式9.1.1本合同项下的所有通知、文件和通信均应以书面形式进行。9.1.2通知可以通过邮寄、电子邮件或专人送达的方式进行。第十条不可抗力10.1不可抗力事件10.1.1不可抗力事件是指合同签订后发生的、不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。10.2不可抗力事件的处理10.2.1发生不可抗力事件，导致任何一方无法履行本合同义务时，该方应及时通知对方，并提供相关证明文件。10.2.2不可抗力事件发生后，双方应协商解决合同履行问题，如因不可抗力导致合同无法履行，则合同自动解除。第十一条合同的生效和终止11.1合同的生效条件11.1.1本合同自双方签字盖章之日起生效。11.2合同的终止条件（1）合同约定的期限届满；（2）双方协商一致解除合同；（3）因不可抗力导致合同无法履行；（4）一方违约，另一方依法解除合同。第十二条合同的变更和补充12.1合同的变更12.1.1合同的任何变更，必须以书面形式经双方协商一致，并签订书面协议。12.2合同的补充12.2.1本合同如有未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，